REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Ocena dokumentacji aplikacyjnej na wsparcie dużych przedsięwzięć innowacyjnych - poddziałanie 4.5.1 POIG

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Tomasz Wydra
Specjalista w dziedzinie dotacji unijnych
Poddziałanie 4.5.1 POIG
Poddziałanie 4.5.1 POIG

REKLAMA

REKLAMA

Jesteś przedsiębiorcą? Chcesz wdrożyć innowacyjną technologię, a jednocześnie zatrudnić nowych pracowników? Zainteresuj się poddziałaniem 4.5.1 POIG, w ramach którego możesz otrzymać dofinansowanie na swój innowacyjny pomysł.

Musimy pamiętać, że działanie 4.5 dotyczy inwestycji o dużym znaczeniu dla gospodarki, w związku z czym projekt powinien spełniać zasadnicze warunki, aby móc kwalifikować się do wsparcia. Po pierwsze, koszty kwalifikujące się do objęcia pomocą na inwestycje powinny być większe niż 160 mln PLN, po drugie liczba nowych miejsc pracy, która zostanie utworzona w związku z realizacji projektu wyniesie co najmniej 150 oraz po trzecie okres stosowania zakupionej lub wdrożonej przez przedsiębiorcę technologii nie przekracza 3 lat (lub wartość sprzedaży na świecie wyrobów lub usług wytworzonych w oparciu o tę technologię nie przekracza 15% wartości sprzedaży na świecie w branży, do której należą te wyroby lub usługi). 

REKLAMA

REKLAMA

Polecamy: Dotacje unijne - poradnik przedsiębiorcy

Co z wnioskiem o dofinansowanie?

Zgodnie z obowiązującą dokumentacją konkursową, wnioskodawca – w tym przypadku przedsiębiorca, wypełnia wniosek o dofinansowanie na właściwym formularzu, zgodnie z Instrukcją wypełniania wniosku. Zarówno obowiązujący formularz wniosku jak również instrukcja jego wypełniania znajdują się na stronie internetowej Ministerstwa Gospodarki, które pełni dla tego działania funkcję instytucji wdrażającej. Pełną dokumentację aplikacyjną, tzn. wniosek o dofinansowanie oraz załączniki wskazane we wniosku należy złożyć zarówno w wersji papierowej jak i elektronicznej w terminie naboru.

Od dnia 31 marca 2010 roku prowadzony jest nabór wniosków do tego działania. Wnioski należy składać do Ministerstwa Gospodarki. 

REKLAMA

Najpierw ocena formalna, później merytoryczna

Złożony wniosek wraz z załącznikami poddawany jest w pierwszej kolejności ocenie pod kątem spełniania tzw. kryteriów formalnych. Na tym etapie badana jest m.in. kompletność dokumentacji, kwalifikowalność wnioskodawcy, trwałość projektu itp. Ocena ta dokonywana jest przez pracowników Ministerstwa Gospodarki w systemie „zero-jedynkowym”. W przypadku, gdy dokumentacja aplikacyjna zawiera uchybienia formalne, które można poprawić lub uzupełnić na tym etapie, wnioskodawca wzywany jest do jej uzupełnienia/poprawienia. O takiej konieczności przedsiębiorca informowany jest za pośrednictwem faksu (na numer wskazany we wniosku) lub e-maila. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz również: Wsparcie z UE na inwestycje w sektorze produkcyjnym? Poddziałanie 4.5.1 POIG

Wnioskodawca jest zobowiązany do uzupełnienia/poprawienia wniosku w terminie nieprzekraczającym 5 dni roboczych, liczonych od następnego dnia po dniu doręczenia pisma. W przypadku nieuzupełnienia braków we wskazanym terminie wniosek jest odrzucany.

Dopuszcza się możliwość jednokrotnej poprawy błędów w odniesieniu do jednego uchybienia i uzupełnienia braków we wniosku o dofinansowanie oraz załącznikach do wniosku. Po dokonaniu poprawy/uzupełnienia przedsiębiorca powinien ponownie złożyć do Ministerstwa Gospodarki poprawiony wniosek wraz z załącznikami, zarówno w wersji papierowej jak i elektronicznej. 

Po spełnieniu przez dokumentację wszystkich kryteriów formalnych, wniosek przekazywany jest do oceny merytorycznej. Na tym etapie bada się np. zadeklarowany przez wnioskodawcę okres stosowania technologii na świecie czy stopień jej rozprzestrzenienia. Ocena ta jest dokonywana przez członków Komisji Konkursowej, w tym powołanych ekspertów. Ocena merytoryczna dokonywana jest pod kątem spełniania przez wniosek kryteriów obowiązkowych (obligatoryjnych) oraz dodatkowych (fakultatywnych). Warunkiem otrzymania rekomendacji dofinansowania projektu jest spełnienie wszystkich kryteriów obligatoryjnych oraz uzyskanie minimum 55 punktów w zakresie kryteriów merytorycznych fakultatywnych. W przypadku wystąpienia wątpliwości czy konieczności udzielenia dodatkowych informacji Komisja Konkursowa może zwrócić się do wnioskodawcy o przekazanie szczegółowych informacji.

Wnioskodawca jest zobowiązany do udzielenia na wniosek Komisji Konkursowej dodatkowych wyjaśnień w terminie nieprzekraczającym 5 dni roboczych, liczonych od następnego dnia po dniu doręczenia wezwania. W przypadku nieotrzymania dodatkowych wyjaśnień ocena dokonywana jest na podstawie dostępnych informacji.

Po zakończeniu oceny lista projektów rekomendowanych do wsparcia jest zatwierdzana przez Ministerstwo Rozwoju Regionalnego. Po zatwierdzeniu listy Ministerstwo Gospodarki pisemnie informuje wnioskodawców o rezultatach oceny i zwraca się z prośbą o uzupełnienie dokumentów w celu podpisania umowy o dofinansowanie.

Polecamy: serwis Leasing

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Bezpłatny ebook: Wydanie specjalne personel & zarządzanie - kiedy życie boli...

10 października obchodzimy Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego – to dobry moment, by przypomnieć, że dobrostan psychiczny pracowników nie jest już tematem pobocznym, lecz jednym z kluczowych filarów strategii odpowiedzialnego przywództwa i zrównoważonego rozwoju organizacji.

ESG w MŚP. Czy wyzwania przewyższają korzyści?

Około 60% przedsiębiorców z sektora MŚP zna pojęcie ESG, wynika z badania Instytutu Keralla Research dla VanityStyle. Jednak 90% z nich dostrzega poważne bariery we wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju. Eksperci wskazują, że choć korzyści ESG są postrzegane jako atrakcyjne, są na razie zbyt niewyraźne, by zachęcić większą liczbę firm do działania.

Zarząd sukcesyjny: Klucz do przetrwania firm rodzinnych w Polsce

W Polsce funkcjonuje ponad 800 tysięcy firm rodzinnych, które stanowią kręgosłup krajowej gospodarki. Jednakże zaledwie 30% z nich przetrwa przejście do drugiego pokolenia, a tylko 12% dotrwa do trzeciego. Te alarmujące statystyki nie wynikają z braku rentowności czy problemów rynkowych – największym zagrożeniem dla ciągłości działania przedsiębiorstw rodzinnych jest brak odpowiedniego planowania sukcesji. Wprowadzony w 2018 roku instytut zarządu sukcesyjnego stanowi odpowiedź na te wyzwania, oferując prawne narzędzie umożliwiające sprawne przekazanie firmy następnemu pokoleniu.

Ukryte zasoby rynku pracy. Dlaczego warto korzystać z ich potencjału?

Chociaż dla rynku pracy pozostają niewidoczni, to tkwi w nich znaczny potencjał. Kto pozostaje w cieniu? Dlaczego firmy nie sięgają po tzw. niewidzialnych pracowników?

REKLAMA

Firmy będą zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec roku. Jest duża szansa na podniesienie obrotu

Dlaczego firmy planują zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec 2025 roku? Chodzi o gorący okres zakończenia roku - od Halloween, przez Black Friday i Mikołajki, aż po kulminację w postaci Świąt Bożego Narodzenia. Najwięcej pracowników będą zatrudniały firmy branży produkcyjnej. Ratunkiem dla nich są pracownicy tymczasowi. To duża szansa na zwiększenie obrotu.

Monitoring wizyjny w firmach w Polsce – prawo a praktyka

Monitoring wizyjny, zwany również CCTV (Closed-Circuit Television), to system kamer rejestrujących obraz w określonym miejscu. W Polsce jest powszechnie stosowany przez przedsiębiorców, instytucje publiczne oraz osoby prywatne w celu zwiększenia bezpieczeństwa i ochrony mienia. Na kanwie głośnych decyzji Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych przyjrzyjmy się przepisom prawa, które regulują przedmiotową materię.

Akcyzą w cydr. Polscy producenci rozczarowani

Jak wiadomo, Polska jabłkiem stoi. Ale zamiast wykorzystywać własny surowiec i budować rynek, oddajemy pole zagranicznym koncernom – z goryczą mówią polscy producenci cydru. Ku zaskoczeniu branży, te niskoalkoholowe napoje produkowane z polskich jabłek, trafiły na listę produktów objętych podwyżką akcyzy zapowiedzianą niedawno przez rząd. Dotychczasowa akcyzowa mapa drogowa została zatem nie tyle urealniona, jak określa to Ministerstwo Finansów, ale też rozszerzona, bo cydry i perry były z niej dotąd wyłączne. A to oznacza duże ryzyko zahamowania rozwoju tej i tak bardzo małej, bo traktowanej po macoszemu, kategorii.

Ustawa o kredycie konsumenckim z perspektywy banków – wybrane zagadnienia

Ustawa o kredycie konsumenckim wprowadza istotne wyzwania dla banków, które muszą dostosować procesy kredytowe, marketingowe i ubezpieczeniowe do nowych wymogów. Z jednej strony zmiany zwiększają ochronę konsumentów i przejrzystość rynku, z drugiej jednak skutkują większymi kosztami operacyjnymi, koniecznością zatrudnienia dodatkowego personelu, wydłużeniem procesów decyzyjnych oraz zwiększeniem ryzyka prawnego.

REKLAMA

Coraz więcej firm ma rezerwę finansową, choć zazwyczaj wystarczy ona na krótkotrwałe problemy

Więcej firm niż jeszcze dwa lata temu jest przygotowanych na wypadek nieprzewidzianych sytuacji, czyli ma tzw. poduszkę finansową. Jednak oszczędności nie starczy na długo. 1 na 3 firmy wskazuje, że dysponuje rezerwą na pół roku działalności, kolejne 29 proc. ma zabezpieczenie na 2–3 miesiące.

Na koniec roku małe i średnie firmy oceniają swoją sytuację najlepiej od czterech lat. Jednak niewiele jest skłonnych ryzykować z inwestycjami

Koniec roku przynosi poprawę nastrojów w małych i średnich firmach. Najlepiej swoją sytuację oceniają mikrofirmy - najlepiej od czterech lat. Jednak ten optymizm nie przekłada się na chęć ryzykowania z inwestycjami.

REKLAMA