REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Czy biegły rewident odpowiada za sprawozdanie finansowe?

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Magdalena Czajka
Jeżeli w wyniku działania bądź zaniechania biegłego rewidenta jednostka poniesie szkodę, to biegły będzie odpowiadał cywilnie.
Jeżeli w wyniku działania bądź zaniechania biegłego rewidenta jednostka poniesie szkodę, to biegły będzie odpowiadał cywilnie.

REKLAMA

REKLAMA

Biegły rewident zajmuje się badaniem sprawozdań finansowych w jednostkach, które takiemu badaniu podlegają. Sprawozdanie finansowe jest niczym innym jak przedstawieniem wyników finansowych jednostki, dokonywanym z reguły na koniec roku. Jednak co dzieje się w sytuacji, gdy biegły rewident sporządzi opinię niezgodną ze stanem faktycznym? Czy za to odpowiada?

Biegłym rewidentem może być tylko osoba wpisana do rejestru biegłych rewidentów. Musi ona spełniać szereg warunków, w szczególności ukończyć wyższe studia, odbyć roczna praktykę w zakresie rachunkowości, a także co najmniej dwuletnią aplikację. Zawód ten, z pewnością, cechuje wysoki stopień wykwalifikowania i profesjonalizm działania.

REKLAMA

REKLAMA

Przy wykonywaniu swojej pracy biegły rewident jest obowiązany kierować się zasadami etyki zawodowej. Przede wszystkim ma być bezstronny i niezależny oraz wykonywać swoje zadania z uwzględnieniem zasady uczciwości. Za swoje działania ponosi trojakiego rodzaju odpowiedzialność, tzn. odpowiedzialność dyscyplinarną, cywilną i karną.

Odpowiedzialność dyscyplinarną biegły rewident ponosi w sytuacji, gdy podczas wykonywania swoich czynności naruszył bezpośrednio dobro prawne jednostki swoim postępowaniem. Naruszenie dobra prawnego występuje, gdy postępowanie biegłego rewidenta jest sprzeczne z przepisami prawa, zasadami etyki zawodowej i zasadą niezależności, a także standardami rewizji finansowej.

Oprócz kar dyscyplinarnych w postaci upomnienia, nagany czy kary pieniężnej, bardziej dotkliwymi, w mojej ocenie, jest zakaz wykonywania czynności rewizji finansowej od roku do trzech lat i wydalenia z samorządu biegłych rewidentów.

Polecamy: serwis Biuro rachunkowe

Dalszy ciąg materiału pod wideo

REKLAMA

Jeżeli w wyniku działania bądź zaniechania biegłego rewidenta jednostka poniesie szkodę, to biegły będzie odpowiadał cywilnie. Jednostka poszkodowana, w takim wypadku, może ubiegać się o odszkodowanie. Wysokość tego odszkodowania jest uzależniona od jednostki, w której biegły rewident badał sprawozdanie finansowe.

Oprócz tych dwóch rodzajów odpowiedzialności biegły rewident odpowiada również karnie. Wynika to z ustawy o rachunkowości. I tak biegły rewident, który sporządził niezgodną ze stanem faktycznym opinie o sprawozdaniu finansowym i księgach rachunkowych jednostki lub sytuacji finansowo- majątkowej tej jednostki, które stanowiły podstawę sporządzenia tej opinii, podlega grzywnie lub karze pozbawienia wolności do dwóch lat.

Może również podlegać tym dwóm karom łącznie. W przypadku nieumyślnego działania biegłego rewidenta jego odpowiedzialność ograniczona jest do kary grzywny lub ograniczenia wolności.

Polecamy: Jakie są skutki wymontowania kratki z samochodu służbowego?

Podstawa prawna:
-ustawa o rachunkowości z dnia 29 września 1994 roku, w szczególności art. 78 ( Dz.U. 1994 Nr 121 poz. 591)
-ustawa o biegłych rewidentach i ich samorządzie, podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych oraz o nadzorze publicznym z dnia 7 maja 2009 ( Dz.U. 2009 Nr 77 poz. 649)

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
W świadomej podróży po spokój

Rozmowa z Olą Krzemińską, twórczynią i CEO agencji Power, promotorką aktywnego stylu życia, o mądrym zarządzaniu energią w życiu i biznesie, zmianach w kulturze pracy oraz trendach w organizacji wydarzeń i wyjazdów firmowych.

Upały w pracy – od 2027 roku nowe przepisy. Co musisz wiedzieć już dziś?

Rząd zapowiada zmiany w przepisach BHP. Od 1 stycznia 2027 r. pracodawcy będą musieli przestrzegać nowych zasad dotyczących pracy w wysokich temperaturach. Zanim jednak wejdą one w życie, już teraz warto znać swoje prawa.

Fiskus na tropie! Jak działa kontrola? [Gość Infor.pl]

Podatnik pod lupą fiskusa – co warto wiedzieć o kontrolach skarbowych w Polsce Kontrola skarbowa – hasło, które budzi dreszcze u większości przedsiębiorców. Choć nikt nie chce być sprawdzany przez fiskusa, w praktyce takie sytuacje są coraz częstsze i nierzadko trudne do uniknięcia.

Relaks nie jest dla słabych. Dlaczego liderom tak trudno jest odpoczywać?

Wyobraź sobie, że siedzisz z kubkiem ulubionej herbaty, czujesz bryzę morską, przymykasz oczy, czując promienie słońca na twarzy i… nie masz wyrzutów sumienia. W twojej głowie nie pędzi pendolino tematów, kamieni milowych i zadań, które czekają w kolejce do pilnej realizacji, telefon służbowy milczy. Brzmi jak science fiction? W świecie liderów odpoczynek to często temat tabu, a relaks – luksus, na który prawdziwy przywódca nie może sobie pozwolić. Uważam, że to już najwyższy czas, abyśmy przestali się oszukiwać i zaczęli zadawać niewygodne pytania dotyczące relaksu – przede wszystkim sobie - powiedziała Dyrektorka zarządzająca, dyrektorka Departamentu Zasobów Ludzkich i Organizacji w KIR Dorota Dublanka.

REKLAMA

Polscy wykonawcy działający na rynku niemieckim powinni znać VOB/B

VOB/B nadal jest w Niemczech często stosowanym narzędziem prawnym. Jak w pełni wykorzystać zalety tego sprawdzonego zbioru przepisów, minimalizując jednocześnie ryzyko?

BCC ostrzega: firmy muszą przyspieszyć wdrażanie KSeF. Ustawa już po pierwszym czytaniu w Sejmie

Prace legislacyjne nad ustawą wdrażającą Krajowy System e-Faktur (KSeF) wchodzą w końcową fazę. Sejm skierował projekt nowelizacji VAT do komisji finansów publicznych, która pozytywnie go zaopiniowała wraz z poprawkami.

Zakupy w sklepie stacjonarnym a reklamacja. Co może konsument?

Od wielu lat obowiązuje ustawa o prawach konsumenta. W wyniku implementowania do polskiego systemu prawa regulacji unijnej, od 1 stycznia 2023 r. wprowadzono do tej ustawy bardzo ważne, korzystne dla konsumentów rozwiązania.

Ponad 650 tys. firm skorzystało z wakacji składkowych w pierwszym półroczu

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że w pierwszym półroczu 2025 r. z wakacji składkowych skorzystało 657,5 tys. przedsiębiorców. Gdzie można znaleźć informacje o uldze?

REKLAMA

Vibe coding - czy AI zredukuje koszty tworzenia oprogramowania, a programiści będą zbędni?

Kiedy pracowałem wczoraj wieczorem nad newsletterem, do szablonu potrzebowałem wołacza imienia – chciałem, żeby mail zaczynał się od “Witaj Marku”, zamiast „Witaj Marek”. W Excelu nie da się tego zrobić w prosty sposób, a na ręczne przerobienie wszystkich rekordów straciłbym długie godziny. Poprosiłem więc ChatGPT o skrypt, który zrobi to za mnie. Po trzech sekundach miałem działający kod, a wołacze przerobiłem w 20 minut. Więcej czasu zapewne zajęłoby spotkanie, na którym zleciłbym komuś to zadanie. Czy coraz więcej takich zadań nie będzie już wymagać udziału człowieka?

Wellbeing, który naprawdę działa. Arłamów Business Challenge 2025 pokazuje, jak budować silne organizacje w czasach kryzysu zaangażowania

Arłamów, 30 czerwca 2025 – „Zaangażowanie pracowników w Polsce wynosi jedynie 8%. Czas przestać mówić o benefitach i zacząć praktykować realny well-doing” – te słowa Jacka Santorskiego, psychologa biznesu i społecznego, wybrzmiały wyjątkowo mocno w trakcie tegorocznej edycji Arłamów Business Challenge.

REKLAMA