REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Zmiana czasu 2012 – uważaj przedsiębiorco!

Milewski Marcin
Zmiana czasu 2012
Zmiana czasu 2012

REKLAMA

REKLAMA

Zmiana czasu 2012. W nocy z soboty (24 marca) na niedzielę (25 marca) zmieniamy czas z zimowego na letni. Jakie skutki wywołuje zmiana czasu dla przedsiębiorcy?

O zmianie czasu mówił już w XVIII wieku Benjamin Franklin. Dopasowanie ludzkiej aktywności do rytmu światła dziennego miało przynieść oszczędności dla państwa. Po latach, pomimo początkowego odrzucenia pomysłu, okazało się, że takie rozwiązanie może stać się źródłem sporych korzyści. Przekonali się o tym Niemcy, którzy o wykorzystaniu światła dziennego na przemysłową skalę pomyśleli na początku XX w. Pierwszy raz przesunęli zegary o godzinę do przodu w kwietniu 1916 roku. Dzięki pchnięciu wskazówek zużywano mniej węgla potrzebnego do wytworzenia energii elektrycznej. Surowca bardzo cennego w okresie wojennym.

REKLAMA

Zmiana czasu w Polsce

Polska po zmianę czasu sięgała wielokrotnie zaczynając jeszcze w okresie międzywojennym. Polacy przesuwają wskazówki nieprzerwanie od końca lat siedemdziesiątych (1977 r.) do dziś.

Zasady dotyczące zmiany czasu reguluje dyrektywa unijna 2000/84/EC. Zgodnie z przepisami unijnymi zegary powinniśmy przesuwać w ostatnią niedzielę marca oraz w ostatnią niedzielę października. Jakie to dni wskazuje rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wprowadzenia i odwołania czasu letniego.

Polecamy: Składki ZUS wzrosły już trzy razy w 2012 roku. W kwietniu kolejna podwyżka!

Zgodnie z rozporządzeniem wprowadzenie czasu letniego polega na zmianie wskazań zegarów z godziny 2:00 na godzinę 3: 00, która będzie godziną początkową czasu letniego.  W roku 2012 zmiana nastąpi w nocy z soboty (24 marca) na niedzielę (25 marca). W przypadku przejścia z czasu letniego na zimowy - na odwrót. Odwołanie czasu letniego polega na zmianie wskazań zegarów z godziny 3:00 na godzinę 2:00. W roku 2012 zmiana nastąpi w nocy z soboty (27 października) na niedzielę (28 października).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Skutki zmiany czasu

Przejście z czasu zimowego na letni może stać się przyczyną trudności w organizacji pracy. Problemów nie mają przedsiębiorcy, których pracownicy pracują w dzień. Co jednak z nocną zmianą?

REKLAMA

Osoby, które pracują w nocy z soboty (24 marca) na niedzielę (25 marca) przestawią swoje zegarki o godzinie 2:00. Wskazówki trzeba przesunąć na godzinę 3:00. Oznacza to, że pracownicy będą faktycznie świadczyć pracę przez godzinę mniej niż powinni – zamiast 8 godzin, przepracują 7. Za znikającą godzinę przysługuje im jednak wynagrodzenie przestojowe, ponieważ pracownicy będą gotowi do świadczenia pracy, ale nie wykonają jej z przyczyn niezależnych od siebie.

W przypadku zmiany czasu z letniego na zimowy jest odwrotnie. Osoby zostaną w pracy w nocy z soboty (27 października) na niedzielę (28 października) godzinę dłużej. Z tego tytułu będzie im przysługiwać wynagrodzenie za dziewiątą godzinę oraz dodatek za pracę w nadgodzinach.

Polecamy: Abolicja składek ZUS – ustawa umorzeniowa

Podstawa prawna:

- Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 5 stycznia 2012 r. w sprawie wprowadzenia i odwołania czasu letniego środkowoeuropejskiego w latach 2012–2016

- Dyrektywa PE i Rady 2000/84/EC z 19 stycznia 2001 roku

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Podatek dochodowy 2025: skala podatkowa, podatek liniowy czy ryczałt. Trzeba szybko decydować się na wybór formy opodatkowania, jaki termin - do kiedy

Przedsiębiorcy mogą co roku korzystać z innej – jednej z trzech możliwych – form podatku dochodowego od przychodów uzyskiwanych z działalności gospodarczej. Poza wysokością samego podatku, jaki trzeba będzie zapłacić, teraz forma opodatkowania wpływa również na wysokość obciążeń z tytułu składki na ubezpieczenie zdrowotne.

Raportowanie ESG: jak się przygotować, wdrażanie, wady i zalety. Czy czekają nas zmiany? [WYWIAD]

Raportowanie ESG: jak firma powinna się przygotować? Czym jest ESG? Jak wdrożyć system ESG w firmie. Czy ESG jest potrzebne? Jak ESG wpływa na rynek pracy? Jakie są wady i zalety ESG? Co należałoby zmienić w przepisach stanowiących o ESG?

Zarządzanie kryzysowe czyli jak przetrwać biznesowy sztorm - wskazówki, przykłady, inspiracje

Załóżmy, że jako kapitan statku (CEO) niespodziewanie napotykasz gwałtowny sztorm (sytuację kryzysową lub problemową). Bez odpowiednich narzędzi nawigacyjnych, takich jak mapa, kompas czy plan awaryjny, Twoje szanse na bezpieczne dotarcie do portu znacząco maleją. Ryzykujesz nawet sam fakt przetrwania. W świecie biznesu takim zestawem narzędzi jest Księga Komunikacji Kryzysowej – kluczowy element, który każda firma, niezależnie od jej wielkości czy branży, powinna mieć zawsze pod ręką.

Układ likwidacyjny w postępowaniu restrukturyzacyjnym

Układ likwidacyjny w postępowaniu restrukturyzacyjnym. Sprzedaż majątku przedsiębiorstwa w ramach postępowania restrukturyzacyjnego ma sens tylko wtedy, gdy z ekonomicznego punktu widzenia nie ma większych szans na uzdrowienie jego sytuacji, bądź gdy spieniężenie części przedsiębiorstwa może znacznie usprawnić restrukturyzację.

REKLAMA

Ile jednoosobowych firm zamknięto w 2024 r.? A ile zawieszono? [Dane z CEIDG]

W 2024 r. o 4,8 proc. spadła liczba wniosków dotyczących zamknięcia jednoosobowej działalności gospodarczej. Czy to oznacza lepsze warunki do prowadzenia biznesu? Niekoniecznie. Jak widzą to eksperci?

Rozdzielność majątkowa a upadłość i restrukturyzacja

Ogłoszenie upadłości prowadzi do powstania między małżonkami ustroju rozdzielności majątkowej, a majątek wspólny wchodzi w skład masy upadłości. Drugi z małżonków, który nie został objęty postanowieniem o ogłoszeniu upadłości, ma prawo domagać się spłaty równowartości swojej części tego majątku. Otwarcie restrukturyzacji nie powoduje tak daleko idących skutków.

Wygrywamy dzięki pracownikom [WYWIAD]

Rozmowa z Beatą Rosłan, dyrektorką HR w Jacobs Douwe Egberts, o tym, jak skuteczna polityka personalna wspiera budowanie pozycji lidera w branży.

Zespół marketingu w organizacji czy outsourcing usług – które rozwiązanie jest lepsze?

Lepiej inwestować w wewnętrzny zespół marketingowy czy może bardziej opłacalnym rozwiązaniem jest outsourcing usług marketingowych? Marketing odgrywa kluczową rolę w sukcesie każdej organizacji. W dobie cyfryzacji i rosnącej konkurencji firmy muszą stale dbać o swoją obecność na rynku, budować markę oraz skutecznie docierać do klientów.

REKLAMA

Rekompensata dla rolnika za brak zapłaty za sprzedane produkty rolne. Wnioski tylko do 31 marca 2025 r.

Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi przypomina, że od 1 lutego do 31 marca 2025 r. producent rolny lub grupa może złożyć do oddziału terenowego Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa (KOWR) wniosek o przyznanie rekompensaty z tytułu nieotrzymania zapłaty za sprzedane produkty rolne od podmiotu prowadzącego skup, przechowywanie, obróbkę lub przetwórstwo produktów rolnych, który stał się niewypłacalny w 2023 lub 2024 r. - w rozumieniu ustawy o Funduszu Ochrony Rolnictwa (FOR).

Zintegrowane raportowanie ESG zaczyna już być standardem. Czy w Polsce też?

96% czołowych firm na świecie raportuje zrównoważony rozwój, a 82% włącza dane ESG do raportów rocznych. W Polsce 89% dużych firm publikuje takie raporty, ale tylko 22% działa zgodnie ze standardami ESRS, co stanowi wyzwanie dla konkurencyjności na rynku UE.

REKLAMA