REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wnioski o dofinansowanie innowacyjnej firmy

Subskrybuj nas na Youtube
Wnioski o dofinansowanie innowacyjnej firmy/Fot. Fotolia
Wnioski o dofinansowanie innowacyjnej firmy/Fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Od 31 sierpnia do 30 września będzie można składać wnioski na dofinansowanie z działania 3.2.1 Programu Inteligentny Rozwój Badania na rynek. Dofinansowanie ma umożliwić firmom wprowadzenie na rynek nowych produktów lub usług.

Tylko przez miesiąc Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości czeka na wnioski firm chcących wprowadzić na rynek innowacyjne rozwiązania – zarówno produkty, jak i usługi. Do rozdysponowania między MSP czeka 500 milionów złotych.

REKLAMA

REKLAMA

Od 31 sierpnia do 30 września PARP przyjmuje wnioski na dofinansowanie z działania 3.2.1 Programu Inteligentny Rozwój Badania na rynek. Dofinansowanie ma pozwolić firmom wprowadzić na rynek nowe bądź znacząco ulepszone produkty lub usługi, które będą się wykazywać wysokim poziomem innowacyjności i staną się przełomowe dla danej branży.

Zobacz: Fundusze dla firm oferowane przez państwo

W przygotowaniu wniosku na dofinansowanie z tego podziałania najważniejszą kwestią jest właściwe dowiedzenie innowacyjności produktu bądź usługi, ponieważ właśnie za to będzie można otrzymać dużą liczbę punktów, co zadecyduje o powodzeniu wniosku i przyznaniu wysokiej dotacji – wyjaśnia Aldona Janicka-Śmidowicz, Starszy Konsultant ds. funduszy UE w ECDF Dotacje. – Klienci proszą nas także o pomoc w zebraniu dokumentacji dotyczącej prac badawczych nad planowaną do wdrożenia usługą lub produktem oraz dopytują, jakie wydatki mogą być pokrywane z dotacji.

REKLAMA

W poddziałaniu 3.2.1. maksymalnie dwadzieścia procent kosztów projektu można przeznaczyć na prace i materiały budowlane. Nie ma za to żadnych limitów, jeśli chodzi o koszty zakupu środków trwałych, takich jak urządzenia, maszyny i linie technologiczne oraz koszty zakupu wartości niematerialnych i prawnych – oprogramowanie, nabycie prawa patentowych, licencji, know-how lub nieopatentowanej wiedzy technicznej.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz również: Jak zdobyć dotację z Unii Europejskiej?

Dotację z poddziałania 3.2.1. traktować należy jako kontynuację projektu B+R, który był realizowany z dotacją lub też bez niej. Celem działania jest na pewno zachęcenie polskich przedsiębiorców do inwestowania w innowacyjne rozwiązania, które są wynikiem prac badawczo-rozwojowych prowadzonych samodzielnie przez przedsiębiorstwa albo które zostały przez przedsiębiorstwa zlecone na zewnątrz. Zarówno w działaniach dotacyjnych dot. projektów B+R, jak i w 3.2.1. POIR preferencje przewidziano dla przedsięwzięć wpisujących się w Krajową Inteligentną Specjalizację. W wykazie KIS znajdują się między innymi takie obszary jak: zdrowe społeczeństwo, gospodarka rolno-spożywcza, leśno-drzewna i środowiskowa czy zrównoważona energetyka.

Zbliżający się nabór wniosków z 3.2.1 POIR z uwagi na kryteria skierowany jest przede wszystkich do firm produkcyjnych. Mimo że wsparcie w 3.2.1 ma charakter przede wszystkich inwestycyjny, to możliwe jest też dofinansowanie w projekcie specjalistycznych usług doradczych lub prac rozwojowych – dodaje Aldona Janicka-Śmidowicz.

Zobacz: Dotacje unijne - prawidłowa klasyfikacja przedsiębiorstwa

źródło: ECDF Dotacje

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Bezpłatny ebook: Wydanie specjalne personel & zarządzanie - kiedy życie boli...

10 października obchodzimy Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego – to dobry moment, by przypomnieć, że dobrostan psychiczny pracowników nie jest już tematem pobocznym, lecz jednym z kluczowych filarów strategii odpowiedzialnego przywództwa i zrównoważonego rozwoju organizacji.

ESG w MŚP. Czy wyzwania przewyższają korzyści?

Około 60% przedsiębiorców z sektora MŚP zna pojęcie ESG, wynika z badania Instytutu Keralla Research dla VanityStyle. Jednak 90% z nich dostrzega poważne bariery we wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju. Eksperci wskazują, że choć korzyści ESG są postrzegane jako atrakcyjne, są na razie zbyt niewyraźne, by zachęcić większą liczbę firm do działania.

Zarząd sukcesyjny: Klucz do przetrwania firm rodzinnych w Polsce

W Polsce funkcjonuje ponad 800 tysięcy firm rodzinnych, które stanowią kręgosłup krajowej gospodarki. Jednakże zaledwie 30% z nich przetrwa przejście do drugiego pokolenia, a tylko 12% dotrwa do trzeciego. Te alarmujące statystyki nie wynikają z braku rentowności czy problemów rynkowych – największym zagrożeniem dla ciągłości działania przedsiębiorstw rodzinnych jest brak odpowiedniego planowania sukcesji. Wprowadzony w 2018 roku instytut zarządu sukcesyjnego stanowi odpowiedź na te wyzwania, oferując prawne narzędzie umożliwiające sprawne przekazanie firmy następnemu pokoleniu.

Ukryte zasoby rynku pracy. Dlaczego warto korzystać z ich potencjału?

Chociaż dla rynku pracy pozostają niewidoczni, to tkwi w nich znaczny potencjał. Kto pozostaje w cieniu? Dlaczego firmy nie sięgają po tzw. niewidzialnych pracowników?

REKLAMA

Firmy będą zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec roku. Jest duża szansa na podniesienie obrotu

Dlaczego firmy planują zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec 2025 roku? Chodzi o gorący okres zakończenia roku - od Halloween, przez Black Friday i Mikołajki, aż po kulminację w postaci Świąt Bożego Narodzenia. Najwięcej pracowników będą zatrudniały firmy branży produkcyjnej. Ratunkiem dla nich są pracownicy tymczasowi. To duża szansa na zwiększenie obrotu.

Monitoring wizyjny w firmach w Polsce – prawo a praktyka

Monitoring wizyjny, zwany również CCTV (Closed-Circuit Television), to system kamer rejestrujących obraz w określonym miejscu. W Polsce jest powszechnie stosowany przez przedsiębiorców, instytucje publiczne oraz osoby prywatne w celu zwiększenia bezpieczeństwa i ochrony mienia. Na kanwie głośnych decyzji Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych przyjrzyjmy się przepisom prawa, które regulują przedmiotową materię.

Akcyzą w cydr. Polscy producenci rozczarowani

Jak wiadomo, Polska jabłkiem stoi. Ale zamiast wykorzystywać własny surowiec i budować rynek, oddajemy pole zagranicznym koncernom – z goryczą mówią polscy producenci cydru. Ku zaskoczeniu branży, te niskoalkoholowe napoje produkowane z polskich jabłek, trafiły na listę produktów objętych podwyżką akcyzy zapowiedzianą niedawno przez rząd. Dotychczasowa akcyzowa mapa drogowa została zatem nie tyle urealniona, jak określa to Ministerstwo Finansów, ale też rozszerzona, bo cydry i perry były z niej dotąd wyłączne. A to oznacza duże ryzyko zahamowania rozwoju tej i tak bardzo małej, bo traktowanej po macoszemu, kategorii.

Ustawa o kredycie konsumenckim z perspektywy banków – wybrane zagadnienia

Ustawa o kredycie konsumenckim wprowadza istotne wyzwania dla banków, które muszą dostosować procesy kredytowe, marketingowe i ubezpieczeniowe do nowych wymogów. Z jednej strony zmiany zwiększają ochronę konsumentów i przejrzystość rynku, z drugiej jednak skutkują większymi kosztami operacyjnymi, koniecznością zatrudnienia dodatkowego personelu, wydłużeniem procesów decyzyjnych oraz zwiększeniem ryzyka prawnego.

REKLAMA

Coraz więcej firm ma rezerwę finansową, choć zazwyczaj wystarczy ona na krótkotrwałe problemy

Więcej firm niż jeszcze dwa lata temu jest przygotowanych na wypadek nieprzewidzianych sytuacji, czyli ma tzw. poduszkę finansową. Jednak oszczędności nie starczy na długo. 1 na 3 firmy wskazuje, że dysponuje rezerwą na pół roku działalności, kolejne 29 proc. ma zabezpieczenie na 2–3 miesiące.

Na koniec roku małe i średnie firmy oceniają swoją sytuację najlepiej od czterech lat. Jednak niewiele jest skłonnych ryzykować z inwestycjami

Koniec roku przynosi poprawę nastrojów w małych i średnich firmach. Najlepiej swoją sytuację oceniają mikrofirmy - najlepiej od czterech lat. Jednak ten optymizm nie przekłada się na chęć ryzykowania z inwestycjami.

REKLAMA