REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Uprawnienia rady nadzorczej spółki akcyjnej oraz akcjonariuszy do zwoływania nadzwyczajnego walnego zgromadzenia .

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Tomasz Ośko
Reforma Kodeksu spółek handlowych przewiduje ponadto zupełnie nowe uprawnienia dla akcjonariuszy reprezentujących co najmniej połowę kapitału zakładowego lub co najmniej połowę wszystkich głosów.
Reforma Kodeksu spółek handlowych przewiduje ponadto zupełnie nowe uprawnienia dla akcjonariuszy reprezentujących co najmniej połowę kapitału zakładowego lub co najmniej połowę wszystkich głosów.

REKLAMA

REKLAMA

Ostatnie zmiany w kodeksie spółek handlowych, uprawniły radę nadzorczą i akcjonariuszy spółki akcyjnej do samodzielnego zwoływania walnego zgromadzenia.

Nowe uprawnienia rady nadzorczej

Począwszy od 03 sierpnia 2009r. rada nadzorcza jest uprawniona do samodzielnego zwoływania nadzwyczajnego walnego zgromadzenia bez konieczności kierowania wcześniejszych żądań do zarządu spółki.

REKLAMA

Jest to ze wszech miar pożyteczne i oczekiwane rozwiązanie albowiem można sobie wyobrazić sytuację (w poprzednim stanie prawnym), kiedy zarząd spółki skonfliktowany z członkami rady nadzorczej i akcjonariuszami, będzie starał się opóźniać zwołanie walnego zgromadzenia, szczególne w przypadkach, kiedy statut odbierał radzie prawo dokonywania zmian w składzie zarządu.

Możliwy był także taki scenariusz, zgodnie z którym zarząd zmuszony do podjęcia kolegialnej decyzji w przedmiocie zwołania NWZA (nadzwyczajnego walnego zgromadzenia akcjonariuszy), nie był w stanie przyjąć uchwały np. ze względu na wymagane quorum, czy też podział równy podział głosów członków zarządu.

Zobacz: Co warto wiedzieć o rozporządzeniach akcjami?

Akcjonariusze też mogą zwołać walne zgromadzenie

REKLAMA

Reforma Kodeksu spółek handlowych przewiduje ponadto zupełnie nowe uprawnienia dla akcjonariuszy reprezentujących co najmniej połowę kapitału zakładowego lub co najmniej połowę wszystkich głosów (szczególne ułatwienie dla akcjonariuszy posiadających akcje uprzywilejowane co do głosu).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Taki akcjonariusz lub akcjonariusze mogą zwołać nadzwyczajne walne zgromadzenie w wybranym przez siebie terminie. Jest to wyjątkowo przydatne narzędzie w sytuacji kiedy dochodzi do konfliktu między akcjonariuszami, a funkcjonariuszami pozostałych organów spółki, a także w przypadku, kiedy rada nadzorcza - z rożnych powodów - nie może podjąć uchwały o zmianach w skaldzie zarządu.

Walne zgromadzenie jest uprawnione do odwołania lub zawieszenie w czynnościach członków zarządu niezależnie od prerogatyw rady nadzorczej. Należy podkreślić także inną funkcjonalność przepisu umożliwiającego zwoływanie nadzwyczajnych walnych zgromadzeń przez akcjonariuszy.

Zobacz: Jaka jest pozycja prawna likwidatorów w spółce akcyjnej?

Otóż członkowie zarządu podlegają ograniczeniom wobec spółki ustanowionym w uchwałach walnego zgromadzenia. Dlatego z punktu wiedzenia ich ewentualnej odpowiedzialności przed spółką, uprawnienie akcjonariuszy do zwoływania NWZ z pominięciem pozostałych organów spółki i podjęcia uchwał leżących w interesie dominującego akcjonariusza lub akcjonariuszy, może okazać się niezwykle istotnym novum w obszarze przestrzegania ładu korporacyjnego.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Ten głos zaboli polityków. "Do 2030 roku zabraknie nam prądu, firmy uciekną za granicę"
Ponad 80 proc. specjalistów pozytywnie ocenia szkolenia z cyberbezpieczeństwa przeprowadzane w firmie

Szybki rozwój technologii oraz zwiększone ryzyko cyberataków przyczyniają się do rosnącego zainteresowania bezpieczeństwem IT. Zdaniem szkolonych menadżerów, szkolenia z cyberbezpieczeństwa przeprowadzane w firmie: są nie tylko potrzebne, ale i skuteczne.

Dłużnicy wykorzystują brak znajomości prawa u wierzycieli i specjalnie zwlekają z zapłatą za faktury, traktując zwłokę jako formę bezpłatnego kredytu. Powinni i mogą jednak słono za to zapłacić

Słaba znajomość podstawowych przepisów prawa finansowego u przedsiębiorców sprawia, że dłużnicy celowo przeciągają płatności, zyskując w ten sposób darmowy, nieoprocentowany kredyt. Dzieje się to w czasie, gdy zatory płatnicze w polskich przedsiębiorstwach cały czas rosną, a utrata płynności finansowej jest realnym zagrożeniem dla małych i średnich firm.

Czy wspólnik mniejszościowy zawsze jest na straconej pozycji?

Wspólnik posiadający mniejszościowy pakiet udziałów w spółce z o.o. nie musi już na starcie znajdować się na przegranej pozycji w potencjalnym sporze ze wspólnikiem większościowym. Kluczowe jest, aby taki udziałowiec znał swoje prawa w spółce oraz aktywnie i umiejętnie z nich korzystał, co w ostatecznym rozrachunku może przyczynić się do skutecznej obrony interesu wspólnika mniejszościowego i zachowania przez niego wpływu na spółkę.

REKLAMA

Polski Akt o Dostępności – jakie zmiany czekają przedsiębiorców?

Od 28 czerwca 2025 r. produkty i usługi wprowadzane na rynek będą musiały spełniać określone wymogi i być dostosowane również do osób z niepełnosprawnościami. To oznacza wiele zmian również dla małych i średnich przedsiębiorstw.

Polski Akt o Dostępności – jak się przygotować?

Już pod koniec czerwca wchodzi w życie Polski Akt o Dostępności. Nowe przepisy oznaczają dla przedsiębiorców nie tylko obowiązki, ale i nowe możliwości. Kogo dotyczą te zmiany? Co czeka konsumentów, a co przedsiębiorców? Skąd można wziąć pieniądze na ich wprowadzenie?

Zaprojektuj z nami swoją pierwszą innowację – poznaj bezpłatną usługę Innovation Coach i weź udział w wydarzeniu w Łodzi

W dobie dynamicznych zmian technologicznych i rosnącej konkurencji, przedsiębiorcy coraz częściej poszukują sposobów na wdrażanie innowacji w swoich firmach. Nie każdy jednak wie, od czego zacząć, jak zdobyć fundusze na rozwój, czy jak skutecznie przejść przez proces planowania i realizacji innowacyjnego projektu.

Odroczenie terminu płatności składek ZUS. Kto i na jakich zasadach może skorzystać z odroczenia terminu płatności składek?

Odroczenie terminu płatności składek ZUS. Kto i na jakich zasadach może skorzystać z odroczenia terminu płatności składek? W ubiegłym roku z odroczenia terminu płatności składek najczęściej korzystali mali płatnicy.

REKLAMA

Przewodnik po spółce w Delaware – wszystko, co musisz wiedzieć zanim założysz firmę w USA

Założenie spółki w Stanach Zjednoczonych, a w szczególności w stanie Delaware, to marzenie wielu przedsiębiorców – zarówno z Polski, jak i z całego świata. Delaware od dekad uważany jest za światowe centrum dla biznesu dzięki swojej wyjątkowej legislacji, przyjaznemu klimatowi dla przedsiębiorców oraz elastycznym strukturze prawnej. Ale czy spółka w Delaware to dobry wybór dla każdego? I co warto wiedzieć zanim złożysz wniosek o rejestrację?

Europejski Akt Dostępności zacznie obowiązywać od 28 czerwca 2025 roku. Za niespełnienie wymagań dyrektywy wysokie kary

Zbliża się termin, od którego wszystkie firmy świadczące określone usługi lub sprzedające wybrane produkty będą musiały zapewnić ich dostępność dla osób z niepełnosprawnościami. Od 28 czerwca 2025 r. niespełnienie wymagań może wiązać się z wysokimi grzywnami oraz utratą reputacji.

REKLAMA