REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Najlepsze lokaty terminowe – ranking z października 2011

Lokata Inteligo to nowy produkt na rynku depozytów termionowych.
Lokata Inteligo to nowy produkt na rynku depozytów termionowych.

REKLAMA

REKLAMA

Z najnowszego rankingu depozytów wiele można dowiedzieć się o lokatach terminowych. Który bank zaproponuje nam najwyższe oprocentowanie lokaty? Na której lokacie odsetki nie są naliczane z kapitalizacją dzienną?

Część z nas pewnie pamięta hasło „Październik miesiącem oszczędności”. Można wziąć je sobie do serca i właśnie w październiku założyć lokatę terminową. Żeby ułatwić wybór przygotowaliśmy ranking najlepszych 40 lokat terminowych oferowanych przez polskie banki. Kryterium oceny jak zawsze był zysk „po podatku”, jaki lokata przynosi swojemu posiadaczowi.

REKLAMA

REKLAMA

Najlepsze lokaty lokaty 1-miesięczne

Na najwyższym stopniu na podium pojawiła się lokata 100-dniowa Alior Banku, oprocentowana na 6,03% - dzięki temu, że mamy prawo zerwać lokatę w dowolnym momencie bez potrącania odsetek, można śmiało umieścić ją w tym zestawieniu. Na drugim miejscu znalazła się Dobolokata Inteligo (3,7%). Na trzecim uplasował się ubiegło miesięczny zwycięzca – Polbank EFG i jego Lokata El Dorado (4,5%), a na trzecim - Get Bank i jego Lokata z Codziennym Zyskiem (3,65%).

Podobnie jak w poprzednich miesiącach, znaczna większość lokat 1-miesięcznych to oferty z naliczaniem odsetek na koniec okresu umownego.

Interesują Cię lokaty? Sprawdź, gdzie dostaniesz najlepszy procent!

REKLAMA

Najlepsze lokaty 3, 6 i 12-miesięczne

Czołówka zestawienia lokat 3-miesięcznych nie uległa zmianie. Podobnie jak we wrześniu, tak i teraz numerem jeden została, oferowana jedynie klientom otwierającym Konto Zarabiające, Lokata Powitalna Meritum Banku (6,83%). Drugą pozycję utrzymała Lokata na start (6,04%), którą można założyć w Getin Online, a trzecią – Lokata 100-dniowa Alior Banku (6,03%).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Pozycję numer jeden w zestawieniu lokat 6-miesięcznych obronił FM Bank i jego FM Lokata z kapitalizacją dzienną (7,51%). Na miejsce drugie awansował (z szóstej pozycji) Bank Pocztowy z Lokatą Internetową, której oprocentowanie od 3 października zostało podwyższone do 6% (co odpowiada 7,5% na lokacie tradycyjnej). Trzecie miejsce zajął zaś Meritum Bank ze swoją Lokatą Internetową z dzienną kapitalizacją (5,87%).

Pierwsze miejsce w rankingu lokat terminowych, zawieranych na 12 miesięcy, okupuje Lokata z Gwarancją na zmianę przepisów podatkowych Meritum Banku (5,9%). Na drugiej pozycji – ex aequo – znajdują się: FM Bank z FM Lokatą z kapitalizacją dzienną (5,85%) i Idea Bank oraz jego Lokata Idealna (5,85%). Trzecią pozycję zajęła Dobolokata banku Inteligo (6,9%), a tuż za podium znalazła się najnowsza propozycja depozytowa tego banku – igo lokata.

To pierwsza lokata z oferty Inteligo, w przypadku której zakładający ją klient nie musi mieć konta w tym banku. Dodać jeszcze trzeba, że wszystkie lokaty 3, 6 i 12-miesięczne to oferty z dzienną kapitalizacją odsetek.

Porównaj oferty 67 lokat!

Jaką lokatę wybrać?

To zależy od tego, na jaki okres chcemy powierzyć nasze pieniądze bankowi. Osoby, zainteresowane lokatą, zakładaną na krótki okres, „skazane są” praktycznie tylko na kapitalizację standardową. Z drugiej strony – w przypadku lokat, otwieranych na dłuższe okresy, mamy do czynienia z kapitalizacją dzienną.

To drugie rozwiązanie wydaje się być lepsze – zyskiem z lokaty nie musimy dzielić się z fiskusem, a – jak znaki na niebie i ziemi wskazują – sytuacja ta wiecznie trwać nie będzie. Korzystajmy więc, dopóki jeszcze możemy, tym bardziej, że na rynku lokat jest naprawdę z czego wybierać.

Eksperci TotalMoney.pl

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Przedsiębiorcy i rolnicy stracą tańszy prąd? Ostatnie dni na oświadczenie

Tylko do 30 czerwca 2026 r. mikro, mali i średni przedsiębiorcy oraz rolnicy, którzy w drugiej połowie 2024 r. płacili za energię elektryczną ustawową cenę maksymalną, mogą złożyć lub poprawić „informację o pomocy”. Kto tego nie zrobi, straci prawo do preferencyjnej stawki, a sprzedawca przeliczy rachunki według cen z umowy – wraz z odsetkami. To termin ostateczny, który – zgodnie z zapowiedziami ustawodawcy – nie zostanie już przedłużony.

Targowisko to każde miejsce, w którym jest prowadzona sprzedaż. Wystawisz towar przed sklep, zapłacisz opłatę targową

Choć każdy sprzedawca prowadzi działania mające na celu zainteresowanie potencjalnych klientów oferowanym przez nich towarem, to jednak działania te mogą przynieść niespodziewane skutki. Niestety o wymiarze finansowym.

Paczki z ubraniami niedługo bez zgłoszenia w SENT - MF zmieni przepisy po fali skarg

MF wycofuje się z obowiązku zgłaszania w systemie SENT krajowych przewozów odzieży i obuwia. Projekt nowego rozporządzenia trafił 15 czerwca 2026 r. do konsultacji publicznych. To efekt dwóch miesięcy protestów branży modowej, logistycznej i e-commerce. Dla importu i WNT progi zostają podwyższone trzykrotnie. Firmy handlujące ubraniami i butami mogą odetchnąć.

E-commerce w Polsce przyspiesza. Sprzedaż rośnie szybciej niż inflacja

Maj przyniósł wyraźne ożywienie w polskim sektorze e-commerce. Sprzedaż rosła znacznie szybciej niż inflacja. Najbardziej dynamicznie rósł popyt z zagranicy. To w dużej mierze zasługa AI - czytamy w „Pb".

REKLAMA

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. To wynik opóźnionej implementacji przez Polskę unijnej dyrektywy Women on Boards. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów. Na jakim etapie są prace legislacyjne?

UE wprowadza standardy równości płac. Pracodawców czekają zmiany

Po wejściu w życie przepisów unijnej dyrektywy pracodawcy będą musieli przyjrzeć się wzorom umów i zrezygnować z rozwiązań, które zabraniają pracownikom mówić o swoim wynagrodzeniu - powiedziała w środę ekspertka prawa pracy dr Monika Wieczorek.

Polskie firmy chcą inwestować w AI. Problemem są rosnące koszty oprogramowania

Firmy chcą przeznaczać środki na sztuczną inteligencję, ale znaczną część budżetów pochłania utrzymanie istniejących systemów. Rosnące koszty subskrypcji oprogramowania niepokoją już ponad połowę przedsiębiorstw, podczas gdy 52% planuje inwestycje w AI i rozwój własnych aplikacji.

33 procent kobiet w zarządach spółek – nowy obowiązek. Których firm dotyczy? Kary do pół mln zł

Rada Ministrów przyjęła 09.06.2026 r. projekt ustawy, który wprowadza obowiązek zapewnienia minimum 33% udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych spółek giełdowych. Nowe przepisy wdrażają unijną dyrektywę i oznaczają konkretne obowiązki dla firm: politykę równowagi płci, raporty oraz przejrzyste kryteria wyboru kandydatów. Za brak dostosowania grozi kara do 500 000 zł.

REKLAMA

Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA