REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Przedsiębiorcy zagrożeni unijną dyrektywą o delegowaniu

Przedsiębiorcy zagrożeni unijną dyrektywą o delegowaniu
Przedsiębiorcy zagrożeni unijną dyrektywą o delegowaniu

REKLAMA

REKLAMA

Prace nad nowelizacją dyrektywy są na ostatniej prostej. Już niedługo, firmy wysyłające pracowników za granicę będą musiały zmierzyć się z ogromnymi utrudnieniami. Wiele z nich zagrożona jest upadkiem. O tym co możemy jeszcze zrobić, jak poradzić sobie z nadchodzącymi problemami i nie paść ofiarą nowych przepisów, mowa będzie 20-21 listopada na zbliżającym się V Europejskim Kongresie Mobilności Pracy.

REKLAMA

Nowelizacja dyrektywy o delegowaniu może pozbawić pracy nawet 900 tys. polskich specjalistów. Mowa tu o pracownikach transportu, budownictwa, sektora opieki domowej, rolnictwa, usług biznesowych i IT oraz wielu innych. Nowe zasady z pewnością wpłyną na wzrost kosztów i utrudnienia w funkcjonowaniu nie tylko firm delegujących (których może być w Polsce powyżej 90 tys.) ale także wszystkich przedsiębiorstw wysyłających pracowników za granicę, także w delegację. Za naruszenie przepisów będą grozić kary do 500 tys. euro.

REKLAMA

REKLAMA

Już teraz w stosunku do firm delegujących pracowników z Europy Środkowo-Wschodniej dokonywane są szczegółowe kontrole, przeprowadzane z założeniem, że firma działa nielegalnie bądź niezgodnie z prawem. Według szacunków Inicjatywy Mobilności Pracy, zmiana unijnych przepisów znacząco ograniczy wzrost polskiego eksportu usług. Polskie firmy wysyłają swoich pracowników do pracy przy realizacji zagranicznych projektów najczęściej spośród wszystkich państw UE, stąd obawa, że właśnie nasz kraj odczuje zmiany najdotkliwiej.

Obecnie projekt jest dyskutowany w ramach Komisji Zatrudnienia Spraw Socjalnych Parlamentu Europejskiego (EMPL). Wciąż jest zatem szansa, by wpłynąć na polityków w Brukseli. Z drugiej strony, niezależnie od tego jak potoczą się jego losy, firmy działające w międzynarodowym środowisku w Unii muszą się przygotować na szereg zmian w obszarze prawnym, systemów społecznych oraz HR. Stąd, w dniach 20-21 listopada odbędzie się kolejna edycja Europejskiego Kongresu Mobilności Pracy, poruszająca tematykę delegowania pracowników i mobilności na rynku unijnym. Jak co roku, organizatorzy zaprosili przedstawicieli unijnych urzędów oraz specjalistów z dziedziny prawa pracy, którzy rozmawiać będą o firm działających w międzynarodowym środowisku. Współorganizatorem tegorocznej edycji jest Ministerstwo Rozwoju, a Kraków został Miastem Gospodarzem. Planowane jest, że sesję plenarną pierwszego dnia Kongresu otworzy Wicepremier, Minister Rozwoju i Finansów Mateusz Morawiecki. Wydarzenie corocznie gromadzi właścicieli i prezesów czołowych firm usługowych, prawników i praktyków, przedstawicieli polityki i administracji oraz europejskich decydentów, mających wpływ na tworzenie prawa dotyczącego delegowania pracowników.

Tematem przewodnim V edycji kongresu będzie hasło: „Delegowanie pracowników: szansa dla słabszych czy zagrożenie dla silniejszych?”. Wydarzenie – skierowane w pierwszej kolejności do przedsiębiorstw – skupi się na mentoringu, a także wsparciu merytorycznym zarówno pracodawców jak i pracowników, zwłaszcza drugiego dnia Kongresu. Firmy gubią się w gąszczu przepisów, które zamiast pomagać, przysparzają dodatkowych problemów. Dlatego Europejski Kongres Mobilności Pracy będzie miejscem, w którym przedstawiciele biznesu uzyskają praktyczne informacje na temat aktualnej sytuacji oraz stosowania obecnie obowiązujących przepisów.

Więcej na: https://www.ekmp.pl/

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Walka o przetrwanie. W ciągu dekady zniknie większość sklepów internetowych

Na rynku e-commerce, który jest niezwykle konkurencyjny, już w pierwszym roku działalności zanika 5% firm. Po upływie dziesięciu lat nadal funkcjonuje jedynie 37% z nich - informuje wtorkowe wydanie "Rzeczpospolitej".

Handel w dwie niedziele w każdym miesiącu - jest wniosek o odrzucenia projektu nowelizacji

Polska Izba Handlu wnioskuje o odrzucenie w całości poselskiego projektu przywracającego handel w 2 niedziele w miesiącu - wynika z opinii PIH złożonego w trakcie procesu legislacyjnego.

Dzień Matki. Jak wygląda rynek pracy kobiet?

W ciągu ostatnich kilku lat sytuacja kobiet na rynku pracy mocno ewoluowała. Pomimo podejmowania przez firmy działań na rzecz równouprawnienia płci panie bywają niejednokrotnie w nieco gorszej sytuacji zawodowej niż panowie. Jak wygląda rynek pracy kobiet? Czy pracodawcy oferują dodatkowe benefity dla rodziców? Co jest dla nich ważne u pracodawcy?

Pablo Escobar jako znak towarowy? Sąd odmawia

Sąd UE odmówił rejestracji oznaczenia słownego „Pablo Escobar” pod unijnym znakiem towarowym. Sąd uznał je za sprzeczne z porządkiem publicznym i dobrymi obyczajami. Za bardzo kojarzy się z handlem narkotykami i zbrodnią.

REKLAMA

Ogromne grzywny za niewdrożenie dyrektywy NIS2. Do kiedy trzeba to zrobić?

Dyrektywa Unii Europejskiej w sprawie środków na rzecz wysokiego wspólnego poziomu cyberbezpieczeństwa na terytorium Unii (NIS2) ma duże znaczenie dla poprawy cyberbezpieczeństwa UE. Jej wejście w życie nastąpiło w styczniu 2023 r. - z terminem na dostosowanie niezbędnych do wykonania niniejszej dyrektywy przepisów krajowych do 18 października 2024 r. Kto powinien przygotować się do działania w zgodzie z NIS2-  analizuje Michał Borowiecki, dyrektor Netskope na Polskę i Europę Wschodnią.

Nowa usługa dla indywidualnych przedsiębiorców w aplikacji mObywatel 2.0

W aplikacji mObywatel 2.0 pojawiła się usługa "Firma" skierowana do osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą. Jak z niej skorzystać?

Onboarding w hybrydowym modelu pracy

Czym jest onboarding? Jak wygląda w pracy hybrydowej? 

Efekt Marywilskiej i fali pożarów: przedsiębiorcy pytają o ubezpieczenia i podatki pod względem strat

Tragedia tysięcy kupców, którzy prowadzili swoje biznesy często poniżej poziomu ryzyka skłania wielu przedsiębiorców do refleksji nad warunkami w jakich oni sami prowadzą swoją działalność. Efekt Marywilskiej i fali pożarów w ogóle: dwie ważne kwestie, w których doradzają eksperci to rozliczanie strat i inne aspekty podatkowe nieszczęścia oraz skuteczność polis jako zabezpieczenia przed skutkami nieszczęść.

REKLAMA

Jak zbudować dobre „candidate experience”

Czym jest candidate experience? Na co wpływa? Jak zmierzyć candidate experience i jak zbudować dobre?

31 maja 2024 r. upływa ważny termin dla rolników-przedsiębiorców

Do 31 maja 2024 r. należy złożyć zaświadczenie/oświadczenie o nieprzekroczeniu rocznej kwoty granicznej należnego podatku dochodowego za 2023 rok od przychodów z pozarolniczej działalności gospodarczej.

REKLAMA