REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Montaż i instalacja dodatkowego twardego dysku

Sebastian Górski

REKLAMA

REKLAMA

Posiadanie drugiego twardego dysku nie jest już uważane za luksus lecz przejaw dobrej polityki bezpieczeństwa. To znakomity sposób na uzyskanie dodatkowej przestrzeni dla swoich danych, a także okazja do całkowitego odseparowania ich od nośnika z partycją systemową na wypadek awarii.  

Dobrą praktyką zalecaną przez wszystkich specjalistów IT jest przechowywanie dokumentów na osobnej partycji niezależnej od tej, na której został zainstalowany system operacyjny. W ten sposób użytkownik w momencie awarii systemu nie traci ważnych danych, które znajdują się na osobnej partycji.

REKLAMA

REKLAMA

Najlepszym rozwiązaniem jest jednak zakup oraz instalacja dodatkowego twardego dysku. Dzięki temu zabezpieczasz się również na wypadek awarii fizycznej nośnika, na którym znajduje się partycja z systemem Windows.

Montaż twardego dysku

Zanim zdecydujesz się na zakup dodatkowego twardego dysku upewnij się, że znajdzie się dla niego miejsce w komputerze. W tym celu wyłącz go, zdejmij obudowę i zlokalizuj miejsce z przedniej części, w której zamontowany jest nośnik danych. W zależności od konstrukcji obudowy, twardy dysk jest przykręcany bezpośrednio do obudowy (starsza konstrukcja) lub wsuwany za pomocą przykręcanych do nośnika szyn w specjalną szufladę (nowsza konstrukcja). Większość obudów pozwala na montaż więcej niż jednego nośnika danych.

Zalecamy Ci zakup twardego dysku pracującego w szybszym i nowocześniejszym standardzie SATA (Serial ATA). Poprzednia generacja nośników pracowała w oparciu o standard ATA. Do podłączenia twardych dysków używane są różne rodzaje kabli komunikacyjnych oraz zasilających:

REKLAMA

  • dla dysków SATA: kabel komunikacyjny (zazwyczaj koloru czerwonego) jest węższy, niż zasilający;
  • dla dysków ATA: kabel komunikacyjny ma postać 80-żyłowej, szerokiej taśmy.

Posiadacze twardych dysków w standardzie ATA muszą zwracać szczególną uwagę na to, do którego portu o nazwie IDE na płycie głównej zostanie podłączony dodatkowy twardy dysk. Na płycie głównej są one oczywiście oznaczone. Twardy dysk z partycją systemową zawsze powinien być podłączony do portu IDE1. Jeśli nie ma możliwości podłączenia dodatkowego twardego dysku do osobnego portu IDE, oba dyski mogą być podpięte do tego samego za pomocą jednego kabla.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Konieczne jest ustawienie tzw. zworek na twardych dyskach standardu ATA, która informuje o tym, który dysk ma być główny (tzw. master), a który dodatkowy (tzw. slave

Instalacja pod Windows XP

Po podłączeniu dodatkowego twardego dysku, możesz wykorzystać system operacyjny Windows XP do podzielenia nośnika na partycję oraz formatowania. W tym celu wykorzystaj funkcję Narzędzia administracyjne znajdującą się w Panelu sterowania. Do panelu dostaniesz się z poziomu menu Start, wybierając Ustawienia

Po otwarciu okna Narzędzia administracyjne wybierz moduł Zarządzenie komputerem, a następnie w sekcji Magazyn zaznacz Zarządzanie dyskami w oknie po lewej stronie. W oknie po prawej stronie zobaczysz listę dysków oraz graficzne odwzorowanie ich podziału na partycje.

Najpierw podziel nowy dysk na partycje. Utwórz partycję podstawową, na której znajdzie się system operacyjny, a potem rozszerzoną, w ramach której możesz utworzyć dyski logiczne, czyli pozostałe partycje na dokumenty, programy oraz inne dane. Na samym końcu przeprowadź formatowanie partycji, dzięki czemu staną się one widoczne i dostępne, jako nowe partycje twardego dysku.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Przedsiębiorcy i rolnicy stracą tańszy prąd? Ostatnie dni na oświadczenie

Tylko do 30 czerwca 2026 r. mikro, mali i średni przedsiębiorcy oraz rolnicy, którzy w drugiej połowie 2024 r. płacili za energię elektryczną ustawową cenę maksymalną, mogą złożyć lub poprawić „informację o pomocy”. Kto tego nie zrobi, straci prawo do preferencyjnej stawki, a sprzedawca przeliczy rachunki według cen z umowy – wraz z odsetkami. To termin ostateczny, który – zgodnie z zapowiedziami ustawodawcy – nie zostanie już przedłużony.

Targowisko to każde miejsce, w którym jest prowadzona sprzedaż. Wystawisz towar przed sklep, zapłacisz opłatę targową

Choć każdy sprzedawca prowadzi działania mające na celu zainteresowanie potencjalnych klientów oferowanym przez nich towarem, to jednak działania te mogą przynieść niespodziewane skutki. Niestety o wymiarze finansowym.

Paczki z ubraniami niedługo bez zgłoszenia w SENT - MF zmieni przepisy po fali skarg

MF wycofuje się z obowiązku zgłaszania w systemie SENT krajowych przewozów odzieży i obuwia. Projekt nowego rozporządzenia trafił 15 czerwca 2026 r. do konsultacji publicznych. To efekt dwóch miesięcy protestów branży modowej, logistycznej i e-commerce. Dla importu i WNT progi zostają podwyższone trzykrotnie. Firmy handlujące ubraniami i butami mogą odetchnąć.

E-commerce w Polsce przyspiesza. Sprzedaż rośnie szybciej niż inflacja

Maj przyniósł wyraźne ożywienie w polskim sektorze e-commerce. Sprzedaż rosła znacznie szybciej niż inflacja. Najbardziej dynamicznie rósł popyt z zagranicy. To w dużej mierze zasługa AI - czytamy w „Pb".

REKLAMA

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. To wynik opóźnionej implementacji przez Polskę unijnej dyrektywy Women on Boards. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów. Na jakim etapie są prace legislacyjne?

UE wprowadza standardy równości płac. Pracodawców czekają zmiany

Po wejściu w życie przepisów unijnej dyrektywy pracodawcy będą musieli przyjrzeć się wzorom umów i zrezygnować z rozwiązań, które zabraniają pracownikom mówić o swoim wynagrodzeniu - powiedziała w środę ekspertka prawa pracy dr Monika Wieczorek.

Polskie firmy chcą inwestować w AI. Problemem są rosnące koszty oprogramowania

Firmy chcą przeznaczać środki na sztuczną inteligencję, ale znaczną część budżetów pochłania utrzymanie istniejących systemów. Rosnące koszty subskrypcji oprogramowania niepokoją już ponad połowę przedsiębiorstw, podczas gdy 52% planuje inwestycje w AI i rozwój własnych aplikacji.

33 procent kobiet w zarządach spółek – nowy obowiązek. Których firm dotyczy? Kary do pół mln zł

Rada Ministrów przyjęła 09.06.2026 r. projekt ustawy, który wprowadza obowiązek zapewnienia minimum 33% udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych spółek giełdowych. Nowe przepisy wdrażają unijną dyrektywę i oznaczają konkretne obowiązki dla firm: politykę równowagi płci, raporty oraz przejrzyste kryteria wyboru kandydatów. Za brak dostosowania grozi kara do 500 000 zł.

REKLAMA

Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA