Rozliczanie składek ZUS za zleceniobiorców na przełomie 2015 i 2016 r.

Zleceniobiorca, którego podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym miesiącu jest niższa od minimalnego wynagrodzenia, spełniający warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z innych tytułów, np. innej umowy zlecenia, podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym ze wszystkich tytułów. Zasady tej nie stosuje się, jeżeli łączna podstawa wymiaru składek z tytułu wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia (umów zlecenia) osiąga kwotę minimalnego wynagrodzenia (art. 9 ust. 2c ustawy systemowej).

Nowe zasady oskładkowania umów zlecenia dotyczą wszystkich umów o tym charakterze, również zawartych do 31 grudnia 2015 r., pod warunkiem że do tej daty nie zostały rozwiązane lub nie wygasły.

Nowe przepisy wprowadzają zasadę sumowania podstaw wymiaru składek aż do uzyskania lub przekroczenia kwoty minimalnego wynagrodzenia. Dopiero po osiągnięciu tego pułapu kolejne tytuły nie są już podstawą do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych.

Zobacz serwis: Moja firma

SŁOWNICZEK

Zleceniobiorca – osoba wykonująca umowę zlecenia, umowę agencyjną lub inną umowę o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia

Przeczytaj w INFORLEX.PL Biznes cały artykuł: Rozliczanie składek ZUS za zleceniobiorców na przełomie 2015 i 2016 r. – 6 najczęstszych problemów w praktyce

W artykule m.in.:

• Czy nowe przepisy dotyczą umów zlecenia zawartych przed 1 stycznia 2016 r.
• Jak rozliczyć składki od wynagrodzenia wypłaconego w styczniu za grudzień z umowy:

● z tytułu której zleceniobiorca w grudniu podlegał wyłącznie ubezpieczeniu zdrowotnemu,

● która od 1 stycznia 2016 r. stanowi tytuł do podlegania ubezpieczeniom w pełnym zakresie (czyli społecznym i zdrowotnemu)

• Jak rozliczyć składki od wynagrodzenia wypłaconego w styczniu 2016 r. za grudzień z umowy:

● z tytułu której zleceniobiorca do końca 2015 r. podlegał ubezpieczeniom społecznym oraz

● która nadal jest wykonywana w 2016 r., oraz

● która od 1 stycznia 2016 r. jest obowiązkowym tytułem tylko do ubezpieczenia zdrowotnego

• Jak rozliczyć składki od wynagrodzenia wypłaconego w styczniu 2016 r., za grudzień 2015 r., z tytułu umowy, która została rozwiązana w 2015 r.
• Jak rozliczyć wynagrodzenie z tytułu umowy zlecenia zawartej w 2015 r., wypłacane w kolejnych miesiącach 2016 r., jeżeli umowa zlecenia nadal jest wykonywana
• Jak rozliczyć składki z tytułu umowy zlecenia wykonywanej w styczniu 2016 r. przez niepełny miesiąc kalendarzowy