REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Fundusze unijne dla przedsiębiorców w styczniu 2019 r.

Fundusze unijne dla przedsiębiorców w styczniu 2019 r. /Fot. Fotolia
Fundusze unijne dla przedsiębiorców w styczniu 2019 r. /Fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Kto może ubiegać się o fundusze unijne w styczniu 2019 r.? Przedstawiamy bieżące konkursy dla przedsiębiorców.

W styczniu na małe, średnie i duże firmy czeka 77 konkursów. Dofinansowanie z funduszy europejskich można otrzymać m.in. na: badania i rozwój, edukację, innowacje i efektywność energetyczną. 

REKLAMA

REKLAMA

Badania i rozwój

Ikona ilustrująca badania i rozwój

Przedsiębiorcy, którzy chcą zdobyć know-how oraz ulepszyć obecne już na rynku produkty lub usługi czy też stworzyć nowe, mogą skorzystać z dofinansowania na badania przemysłowe. Służą one sprawdzeniu i ocenie, czy dany rodzaj technologii jest przydatny na rynku, w jakim stopniu i jakie można wprowadzić ulepszenia.

Do 28 lutego 2019 r. konsorcja składające się z przedsiębiorstwa oraz jednostki naukowej mogą ubiegać się o grant z funduszy unijnych przeznaczony na ten cel. 

REKLAMA

Więcej informacji na ten temat można znaleźć na stronie Programu Inteligentny Rozwój.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Firmy z Dolnego Śląska do 1 lutego mają jeszcze czas, aby złożyć wniosek na projekty badawcze. Wsparcie mogą otrzymać projekty polegające m.in. na prowadzeniu badań przemysłowych i eksperymentalnych prac rozwojowych, opracowaniu linii pilotażowych, prototypów, ocenie potencjału komercyjnego projektu. W tym konkursie można też sfinansować koszty zgłoszenia wynalazku, wzoru użytkowego do urzędów patentowych, zakup licencji, stworzenie infrastruktury badawczo-rozwojowej.

Maksymalnie możesz uzyskać 4,3 mln zł, a jeśli jesteś mikroprzedsiębiorcą to poziom dofinansowania wynosi aż 80% kosztów kwalifikowanych.

Sprawdź szczegóły na stronie Regionalnego Programu Województwa Śląskiego.

Polecamy: Kodeks pracy 2019 - komentarz

21 stycznia w województwie lubuskim startuje konkurs na wdrożenie wyników prac badawczo-rozwojowych dla małych i średnich firm. Z puli wynoszącej prawie 40 mln zł, możesz dofinansować projekty, które są innowacyjne co najmniej na skalę województwa lubuskiego. Wsparcie może wynosić aż 10 mln zł na jeden projekt

Więcej informacji na stronie Regionalnego Programu Województwa Lubuskiego.

Jesteś przedsiębiorcą z Mazowsza, który posiada certyfikat Seal of Excellence przyznany po 1 stycznia 2017 r.? Złóż wniosek na dofinansowanie badań przemysłowych i eksperymentalnych prac rozwojowych. Na konkurs przeznaczyliśmy prawie 13 mln złotych. Masz czas do 27 marca. 

Sprawdź szczegóły na stronie Regionalnego Programu Województwa Mazowieckiego.

Edukacja

ikona ilustrująca edukację

We współczesnym świecie trudno się obejść bez posiadania kompetencji cyfrowych. Niezwykle ważne jest, aby osoby odpowiedzialne za edukację uczniów były do tego właściwie przygotowane. Z tego względu fundusze unijne wspierają rozwój kompetencji nauczycieli w zakresie nauczania programowania.

Podmioty zainteresowane otrzymaniem dofinansowania na ten cel mogą składać wnioski do 29 marca 2019 r. 

Szczegółowe informacje dotyczące konkursu można znaleźć na stronie Centrum Projektów Polski Cyfrowej.

Innowacje społeczne

ikona ilustrująca innowacje

Przedsiębiorcy samodzielnie lub w partnerstwie mogą ubiegać się o środki na prowadzenie tzw. inkubatora innowacji społecznych w zakresie dostępności. Poprawa dostępności produktów oraz usług dla osób z niepełnosprawnościami, jak również osób starszych o ograniczonej mobilności lub percepcji to bardzo ważny temat.

Pomoc w rozwiązaniu tego problemu niosą właśnie innowacje społeczne. To działania, które mają na celu polepszeniejakości życia. Innowacyjność może wynikać z wprowadzania unikalnych rozwiązań, ale także z faktu wdrożenia już znanego rozwiązania, występującego w nowym kontekście społecznym. 

Wnioski o dofinansowanie z funduszy unijnych można składać do 30 stycznia 2019 r.

Więcej informacji na ten temat można przeczytać na stronie Programu Wiedza Edukacja Rozwój.

Zobacz: Prawo dla firm

Zagadnienie dostępności dotyczy także obszaru edukacji. Jeszcze do 17 stycznia 2019 r. firmy, które mają pomysł na opracowanie kompleksowego modelu "Dostępnej szkoły” mogą ubiegać się o dofinansowanie na ten cel. Firmy będą pełnić  funkcję operatora grantów, które dotyczą przetestowania modelu w co najmniej 25 szkołach podstawowych.

Więcej informacje na temat konkursu ponownie znajdziemy na stronie Programu Wiedza Edukacja Rozwój.

Efektywność Energetyczna

ikona ilustrująca efektywność energetyczną

Temat smogu jest szczególnie istotny o tej porze roku, dlatego również przedsiębiorcy mogą uzyskać środki unijne na projekty związane z efektywnością energetyczną. 

Na przykład w województwie dolnośląskim firmy, które zarządzają infrastrukturą lub świadczą usługi w zakresie transportu, mogą otrzymać do 85% dofinansowania projektu. Działania muszą dotyczyć inwestycji, które ograniczają indywidualny ruch zmotoryzowany w centrach miast lub związane są z systemami zarządzania ruchem i energią. 

Sprawdź szczegóły na stronie Regionalnego Programu Województwa Dolnośląskiego.

Również firmy z województwa lubuskiego, pomorskiego i śląskiego mogą zdobyć dofinansowanie na projekty z zakresu efektywności energetycznej. Zobacz bezpośrednie linki w naszej tabeli bądź na stronach internetowych tych programów regionalnych.

Źródło: Ministerstwo Inwestycji i Rozwoju

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. To wynik opóźnionej implementacji przez Polskę unijnej dyrektywy Women on Boards. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów. Na jakim etapie są prace legislacyjne?

UE wprowadza standardy równości płac. Pracodawców czekają zmiany

Po wejściu w życie przepisów unijnej dyrektywy pracodawcy będą musieli przyjrzeć się wzorom umów i zrezygnować z rozwiązań, które zabraniają pracownikom mówić o swoim wynagrodzeniu - powiedziała w środę ekspertka prawa pracy dr Monika Wieczorek.

Polskie firmy chcą inwestować w AI. Problemem są rosnące koszty oprogramowania

Firmy chcą przeznaczać środki na sztuczną inteligencję, ale znaczną część budżetów pochłania utrzymanie istniejących systemów. Rosnące koszty subskrypcji oprogramowania niepokoją już ponad połowę przedsiębiorstw, podczas gdy 52% planuje inwestycje w AI i rozwój własnych aplikacji.

33 procent kobiet w zarządach spółek – nowy obowiązek. Których firm dotyczy? Kary do pół mln zł

Rada Ministrów przyjęła 09.06.2026 r. projekt ustawy, który wprowadza obowiązek zapewnienia minimum 33% udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych spółek giełdowych. Nowe przepisy wdrażają unijną dyrektywę i oznaczają konkretne obowiązki dla firm: politykę równowagi płci, raporty oraz przejrzyste kryteria wyboru kandydatów. Za brak dostosowania grozi kara do 500 000 zł.

REKLAMA

Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Inteligencja emocjonalna, pomnażanie majątku, kobiety liderki i AI w firmach rodzinnych - III edycja Family Business Future Summit tym inspirowała liderów firm rodzinnych

Ponad 160 uczestników, reprezentujących firmy rodzinne, spotkało się podczas III edycji Family Business Future Summit 2026, aby rozmawiać o sukcesji, odpowiedzialności, relacjach międzypokoleniowych i przyszłości polskiego biznesu rodzinnego. Tegoroczna edycja wydarzenia pokazała, że firmy rodzinne potrzebują dziś nie tylko eksperckiej wiedzy, ale także przestrzeni do szczerej rozmowy o wartościach, zmianie i ciągłości.

Ułatwień nie będzie. Rząd wstrzymuje prace nad wykazem zawodów deficytowych

Pracodawcy liczyli na ułatwienia przy uzyskiwaniu zezwoleń na pracę dla cudzoziemców. Rząd wstrzymał jednak prace nad wykazem zawodów deficytowych; powodem jest wzrost bezrobocia - napisał poniedziałkowy „Dziennik Gazeta Prawna” w materiale „Szybkiej ścieżki nie będzie”.

REKLAMA

Microsoft Scout, MAI-Thinking-1, chip kwantowy Majorana 2 – czyli co Microsoft zaprezentował na Build 2026? Sztuczna inteligencja w firmach

Microsoft zaprezentował na konferencji Build 2026 autonomicznego agenta Scout, który zarządza kalendarzem i przygotowuje spotkania w Teams i Outlook, oraz pierwszy autorski model AI: MAI-Thinking-1 do złożonych zadań biznesowych. Ogłoszono też nowy chip kwantowy Majorana 2 z czasem życia qubita do 60 sekund i platformę Microsoft Discovery dla naukowców. Sprawdź najważniejsze nowości z obszaru sztucznej inteligencji, narzędzi deweloperskich i technologii kwantowych.

20 tys. zł za każde niedopatrzenie. SENT nakłada bardzo wysokie mandaty. Przedsiębiorcy są zrozpaczeni

20 tys. zł za każde niedopatrzenie - nawet złe słowo. System SENT nakłada bardzo wysokie mandaty na przedsiębiorców - są zrozpaczeni. Zdarzają się kary w wysokości 60 tys. zł za kilka przewinień, które nie mają charakteru intencjonalnego.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA