REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Ranking lokat terminowych – kwiecień 2012

Subskrybuj nas na Youtube
Pieniądze
Pieniądze
Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Ranking lokat terminowych – kwiecień 2012. Likwidacja lokat z dzienną kapitalizacją odsetek i nowe propozycje na rynku. Dowiedz się jaką lokatę terminową wybrać.

Ranking lokat terminowych – kwiecień 2012

W ofertach depozytowych banków pojawiły się nowe propozycje lokat – Lokata z Premią Kredyt Banku – zwyciężczyni zestawienia lokat 6-miesięcznych, Depozyt Plus Toyota Banku czy Lokata Wiosenna Banku Ochrony Środowiska. Oznacza to, że mimo likwidacji lokat z dzienną kapitalizacją odsetek, osoby chcące ulokować pieniądze w banku nadal mają z czego wybierać.

REKLAMA

REKLAMA

Ci, którzy myśleli, że banki nie będą w stanie zaproponować nowych, ciekawych dla klientów ofert, byli w błędzie. Krótko po publikacji poprzedniej edycji rankingu lokat terminowych, w Alior Banku pojawiła się 6-miesięczna lokata łącząca korzystne oprocentowanie (6,2% w skali roku) z możliwością przedterminowego zerwania bez utraty odsetek! Od pewnego czasu Kredyt Bank oferujący półroczną Lokatę z Premią udowadnia, że w dużym banku też można korzystnie ulokować pieniądze. Standardowe oprocentowanie Lokaty z Premią wynosi 6,5% w skali roku, a może być jeszcze wyższe – konkretnie o 0,2%. Trzeba też wspomnieć o nowej propozycji Toyota Banku – Depozycie Plus czy o Lokacie Wiosennej Banku Ochrony Środowiska. Przejdźmy zatem do konkretów i przyjrzyjmy się ofertom banków.

Znajdź najlepszą lokatę dla siebie, dającą największy zysk!

Lokata 1-miesięczna w eurobanku i BGŻOptima najlepsze

Na pierwszym miejscu zestawienia lokat 1-miesięcznych znalazła się, otwierana przez Internet lub telefon, lokata standardowa o oprocentowaniu stałym eurobanku (5,10%). Na miejscu drugim – ex aequo – znalazła się ta sama lokata – otwierana w oddziale oraz lokata standardowa BGŻOptima. Oprocentowanie obu tych lokat wynosi 5% w skali roku. Na trzecie miejsce awansowała (z czwartej pozycji) lokata standardowa Alior Banku (4,25%). W przypadku lokat 1-miesięcznych jedynie oprocentowanie produktów z czołówki przewyższa stopę inflacji. Trzeba tu zauważyć, że w porównaniu do ubiegłego miesiąca, obniżyło się oprocentowanie lokat z czołówki zestawienia. W przypadku obu lokat eurobanku obniżka wyniosła 0,3%, a w przypadku lokaty BGŻOptima – 0,1%. Niejako na pociechę, BGŻOptima podniósł oprocentowanie konta oszczędnościowego, niezbędnego do korzystania z usług tej instytucji. W ramach promocji trwającej do 10 lipca wynosi ono, dla nowych umów – 6,5% w skali roku (dla kont z saldem nie przekraczającym 40 000 zł).

REKLAMA

Lokata 3-miesięczna - Pierwsza Lokata Meritum Banku

Nie znalazł się jeszcze bank (i pewnie szybko nie znajdzie) bank, który przebije ofertę zdobywcy pierwszego miejsca. Trzeba tylko pamiętać o tym, że Pierwszą Lokatę Meritum Banku (8,50%) mogą założyć jedynie nowi klienci banku otwierający Konto Zarabiające (jeden klient może założyć tylko jedną lokatę). Na drugiej pozycji znalazła się FM Lokata FM Banku (6,10%) a na trzeciej - eq aequo - Lokata onLINE 3M neoBANKU onLINE i Lokata terminowa Get Banku. Oprocentowanie obu tych lokat wynosi 6% w skali roku.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Lokata na pół roku - Kredyt Bank

Bezapelacyjnym zwycięzcą zestawienia lokat półrocznych została nowa propozycja Kredyt Banku – Lokata z Premią. Jej oprocentowanie wynosi 6,5% w skali roku. Jak wspomnieliśmy na wstępie, może ono być wyższe o 0,2%. Z premii tej mogą skorzystać osoby posiadające konto osobiste w Kredyt Banku, na które w okresie lokaty przez minimum 4 miesiące będzie wpływało wynagrodzenie w wysokości powyżej 2 000 zł. Można tu jeszcze dodać, że Ekstrakonto Plus oprocentowane jest (dla środków do 3 000 zł) oprocentowane jest w wysokości 7% w skali roku! Drugie miejsce zajęła FM Lokata FM Banku (6,30% w skali roku), a trzecie przypadło Alior Bankowi i jego Lokacie standardowej (6,20% w skali roku). Tym, co wyróżnia tę lokatę od większości innych jest możliwość jej przedterminowego zerwania bez utraty odsetek!

Lokaty bez wychodzenia z domu? Sprawdź, w którym banku założysz je online

Jak lokata roczna to tylko w…

… FM Banku. Zwycięzcą wśród lokat zakładanych na 12 miesięcy okazała się FM Lokata (6,40% w skali roku). Drugie miejsce zajęły (eq aequo) Lokata Standardowa Internetowa Meritum Banku i lokata Direct+ Internet Santander Consumer Consumer Banku. Ich oprocentowanie wynosi 6,20% w skali roku. Na trzeciej pozycji zaś uplasował się Get Bank i jego Lokata terminowa (6,15%).

Rynek lokat terminowych zaczął się już chyba powoli stabilizować. Przykładem tego mogą być nowe produkty depozytowe, które zadebiutowały w kwietniowym rankingu. Wśród nich znalazła się druga – po Lokacie Bezkarnej BGŻOptima – lokata terminowa, której posiadacz może zerwać ją przed upływem terminu umownego nie tracąc odsetek. Pozostaje więc tylko czekać na to, czym zaskoczą nas jeszcze banki. Pewne jest jedno – „zaskórniaków” nie będziemy musieli trzymać w skarpecie czy zakopywać w słoiku pod krzakiem w ogrodzie.

Eksperci Totalmoney

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Eksport do Arabii Saudyjskiej - nowe przepisy od 1 października. Co muszą zrobić polskie firmy?

Każda firma eksportująca towary do Arabii Saudyjskiej musi dostosować się do nowych przepisów. Od 1 października 2025 roku obowiązuje certyfikat SABER dla każdej przesyłki – bez niego towar nie przejdzie odprawy celnej. Polskie firmy muszą zadbać o spełnienie nowych wymogów, aby uniknąć kosztownych opóźnień w dostawach.

Koszty uzyskania przychodu w praktyce – co fiskus akceptuje, a co odrzuca?

Prawidłowe kwalifikowanie wydatków do kosztów uzyskania przychodu stanowi jedno z najczęstszych źródeł sporów pomiędzy podatnikami a organami skarbowymi. Choć zasada ogólna wydaje się prosta, to praktyka pokazuje, że granica między wydatkiem „uzasadnionym gospodarczo” a „nieuznanym przez fiskusa” bywa niezwykle cienka.

Dziedziczenie udziałów w spółce – jak wygląda sukcesja przedsiębiorstwa w praktyce

Wielu właścicieli firm rodzinnych nie zastanawia się dostatecznie wcześnie nad tym, co stanie się z ich udziałami po śmierci. Tymczasem dziedziczenie udziałów w spółkach – zwłaszcza w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością i spółkach akcyjnych – to jeden z kluczowych elementów sukcesji biznesowej, który może zadecydować o przetrwaniu firmy.

Rozliczenie pojazdów firmowych w 2026 roku i nowe limity dla kosztów podatkowych w firmie – mniejsze odliczenia od podatku, czyli dlaczego opłaca się kupić samochód na firmę jeszcze w 2025 roku

Od 1 stycznia 2026 roku poważnie zmieniają się zasady odliczeń podatkowych co do samochodów firmowych – zmniejszeniu ulega limit wartości pojazdu, który można przyjmować do rozliczeń podatkowych. Rozwiązanie to miało w założeniu promować elektromobilność, a wynika z pakietu ustaw uchwalanych jeszcze w ramach tzw. „Polskiego Ładu”, z odroczonym aż do 2026 roku czasem wejścia w życie. Resort finansów nie potwierdził natomiast, aby planował zmienić te przepisy czy odroczyć ich obowiązywanie na dalszy okres.

REKLAMA

Bezpłatny ebook: Wydanie specjalne personel & zarządzanie - kiedy życie boli...

10 października obchodzimy Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego – to dobry moment, by przypomnieć, że dobrostan psychiczny pracowników nie jest już tematem pobocznym, lecz jednym z kluczowych filarów strategii odpowiedzialnego przywództwa i zrównoważonego rozwoju organizacji.

ESG w MŚP. Czy wyzwania przewyższają korzyści?

Około 60% przedsiębiorców z sektora MŚP zna pojęcie ESG, wynika z badania Instytutu Keralla Research dla VanityStyle. Jednak 90% z nich dostrzega poważne bariery we wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju. Eksperci wskazują, że choć korzyści ESG są postrzegane jako atrakcyjne, są na razie zbyt niewyraźne, by zachęcić większą liczbę firm do działania.

Zarząd sukcesyjny: Klucz do przetrwania firm rodzinnych w Polsce

W Polsce funkcjonuje ponad 800 tysięcy firm rodzinnych, które stanowią kręgosłup krajowej gospodarki. Jednakże zaledwie 30% z nich przetrwa przejście do drugiego pokolenia, a tylko 12% dotrwa do trzeciego. Te alarmujące statystyki nie wynikają z braku rentowności czy problemów rynkowych – największym zagrożeniem dla ciągłości działania przedsiębiorstw rodzinnych jest brak odpowiedniego planowania sukcesji. Wprowadzony w 2018 roku instytut zarządu sukcesyjnego stanowi odpowiedź na te wyzwania, oferując prawne narzędzie umożliwiające sprawne przekazanie firmy następnemu pokoleniu.

Ukryte zasoby rynku pracy. Dlaczego warto korzystać z ich potencjału?

Chociaż dla rynku pracy pozostają niewidoczni, to tkwi w nich znaczny potencjał. Kto pozostaje w cieniu? Dlaczego firmy nie sięgają po tzw. niewidzialnych pracowników?

REKLAMA

Firmy będą zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec roku. Jest duża szansa na podniesienie obrotu

Dlaczego firmy planują zdecydowanie zwiększać zatrudnienie na koniec 2025 roku? Chodzi o gorący okres zakończenia roku - od Halloween, przez Black Friday i Mikołajki, aż po kulminację w postaci Świąt Bożego Narodzenia. Najwięcej pracowników będą zatrudniały firmy branży produkcyjnej. Ratunkiem dla nich są pracownicy tymczasowi. To duża szansa na zwiększenie obrotu.

Monitoring wizyjny w firmach w Polsce – prawo a praktyka

Monitoring wizyjny, zwany również CCTV (Closed-Circuit Television), to system kamer rejestrujących obraz w określonym miejscu. W Polsce jest powszechnie stosowany przez przedsiębiorców, instytucje publiczne oraz osoby prywatne w celu zwiększenia bezpieczeństwa i ochrony mienia. Na kanwie głośnych decyzji Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych przyjrzyjmy się przepisom prawa, które regulują przedmiotową materię.

REKLAMA