REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jak firmy konkurują o najlepszych pracowników?

REKLAMA

REKLAMA

Na rynku pracy istnieje duża konkurencja. Rywalizują ze sobą nie tylko pracownicy, ale także pracodawcy. Aby zatrzymać w swojej firmie najlepszych muszą wprowadzać indywidualne ścieżki kariery, indywidualnych doradców, kursy i szkolenia.

REKLAMA

Mimo trwającego kryzysu na polskim rynku nie doszło do masowych zwolnień, a według danych GUS pracuje 16,2 miliona Polaków, czyli najwięcej od 20 lat. Pracodawcy wiedzą, że najlepsi pracownicy mogą odejść z firmy, skuszeni lepszą ofertą konkurencji. Muszą więc dbać o swoich najbardziej efektywnych pracowników.

REKLAMA

Ciekawy system selekcjonowania najlepszych wprowadził jeden z działających na polskim rynku banków. W programie bezpośredni przełożony wskazuje szczególnie utalentowanego pracownika, kierując się takimi kryteriami jak: potencjał, efektywność i postawa pracownika, a także staż pracy w banku i znajomość języka angielskiego. Dzięki zaliczeniu do „grupy utalentowanych” pracownik może korzystać z licznych przywilejów. Między innymi jest dla nich opracowywana indywidualna ścieżka kariery co zapewnia mu uczestnictwo w szkoleniach z zakresu zarządzania, komunikacji, a nawet w szkoleniach międzynarodowych. Popularne są również szkolenia typu development center gdzie uczestnicy wykonują różnego typu zadania, najczęściej nie związane z tematyką, którą zajmują się w firmie.

Podobne podmioty skupiają się nie tylko na selekcjonowaniu talentów spośród już zatrudnionych pracowników, ale również na ich pozyskiwaniu z zewnątrz. Celem tych działań jest rozwój pracowników i efektywne przygotowanie ich do pełnienia kluczowych funkcji w firmie. Uczestnicy programów prowadzonych przez ING przez dwa lata uczestniczą w różnego rodzaju szkoleniach. Wypełniają również specjalne kwestionariusze mające na celu weryfikację ich postępów. Każdy uczestnik programu ma również przydzielonego mentora, do którego w każdej chwili może się zwróć o pomoc w rozwiązaniu problemu.

Polecamy: Jak założyć własną firmę?

Według Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych coraz więcej firm wprowadza programy, aby wyróżnić najbardziej utalentowanych pracowników. Jest to stała tendencja, niezależna od tymczasowej sytuacji na rynku pracy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Wszystkie, myślące perspektywicznie firmy muszą dbać o najlepszych pracowników. Zatrzymanie ich u siebie jest sprawą kluczową dla dalszego rozwoju przedsiębiorstwa. Kapitał intelektualny to podstawa dla dobrego funkcjonowania firmy, niezależnie od sektora gospodarki, w którym działa.

Źródło: DGP/opracowała Katarzyna Gara

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

Komentarze(0)

Pokaż:

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut. Zanim dodasz komentarz -zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.
    QR Code

    © Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

    Moja firma
    Zapisz się na newsletter
    Zobacz przykładowy newsletter
    Zapisz się
    Wpisz poprawny e-mail
    Koszty zatrudnienia to główne wyzwanie dla firm w 2024 roku. Jak więc pozyskać specjalistów i jednocześnie zadbać o cash flow?

    W pierwszym półroczu 2024 roku wiele firm planuje rozbudowanie swoich zespołów – potwierdzają to niezależne badania ManpowerGroup czy Konfederacji Lewiatan. Jednocześnie pracodawcy mówią wprost - rosnące koszty zatrudnienia to główne wyzwanie w 2024 roku. Jak więc pozyskać specjalistów i jednocześnie zadbać o cash flow?

    Nauka języka obcego poprawi zdolność koncentracji. Ale nie tylko!

    Ostatnia dekada przyniosła obniżenie średniego czasu skupienia u człowieka aż o 28 sekund. Zdolność do koncentracji spada i to wina głównie social mediów. Czy da się to odwrócić? 

    Nowe przepisy: Po świętach rząd zajmie się cenami energii. Będzie bon energetyczny

    Minister klimatu i środowiska Paulina Hennig-Kloska zapowiedziała, że po świętach pakiet ustaw dotyczących cen energii trafi pod obrady rządu. Dodała też, że proces legislacyjny musi zakończyć się w pierwszej połowie maja.

    Wielkanoc 2024. Polacy szykują się na święta przed telewizorem?

    Jaka będzie tegoroczna Wielkanoc? Z badania online przeprowadzonego przez firmę Komputronik wynika, że leniwa. Polacy są zmęczeni i marzą o odpoczynku. 

    REKLAMA

    Biznes kontra uczelnie – rodzaj współpracy, korzyści

    Czy doktorat dla osób ze świata biznesu to synonim synergii? Wielu przedsiębiorców może zadawać sobie to pytanie podczas rozważań nad podjęciem studiów III stopnia. Na ile świat biznesu przenika się ze światem naukowym i gdzie należy szukać wzajemnych korzyści?

    Jak cyberprzestępcy wykorzystują sztuczną inteligencję?

    Hakerzy polubili sztuczną inteligencję. Od uruchomienia ChataGPT liczba złośliwych wiadomości pishingowych wzrosła o 1265%! Warto wiedzieć, jak cyberprzestępcy wykorzystują rozwiązania oparte na AI w praktyce.

    By utrzymać klientów tradycyjne sklepy muszą stosować jeszcze nowocześniejsze techniki marketingowe niż e-commerce

    Konsumenci wciąż wolą kupować w sklepach stacjonarnych produkty spożywcze, kosmetyki czy chemię gospodarczą, bo chcą je mieć od razu, bez czekania na kuriera. Jednocześnie jednak oczekują, że tradycyjne markety zapewnią im taki sam komfort kupowania jak sklepy internetowe.

    Transakcje bezgotówkowe w Polsce rozwijają się bardzo szybko. Gotówka jest wykorzystywana tylko do 35 proc. transakcji

    W Polsce około 2/3 transakcji jest dokonywanych płatnościami cyfrowymi. Pod tym względem nasz kraj jest w światowej czołówce - gotówka jest wykorzystywana tylko do ok. 35 proc. transakcji.

    REKLAMA

    Czekoladowa inflacja (chocoflation) przed Wielkanocą? Trzeci rok z rzędu produkcja kakao jest mniejsza niż popyt

    Ceny kakao gwałtownie rosną, ponieważ 2024 r. to trzeci z rzędu rok, gdy podaż nie jest w stanie zaspokoić popytu. Z analiz Allianz Trade wynika, że cenę za to będą płacić konsumenci.

    Kończy się najostrzejsza zima od 50 lat. Prawie 5 mln zwierząt hodowlanych zginęło z głodu w Mongolii

    Dobiegająca końca zima w Mongolii, najostrzejsza od pół wieku, doprowadziła do śmierci niemal 5 mln kóz, owiec i koni, które nie są w stanie dotrzeć do pożywienia. To duży cios w gospodarkę kraju zamieszkanego przez ok. 3,3 mln ludzi, z których ok. 300 tys. utrzymuje się z hodowli zwierząt - podkreśliło Radio Swoboda.

    REKLAMA