REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Firmy z Europy Środkowo-Wschodniej same wychodzą z kryzysu

REKLAMA

Duże firmy z Europy Środkowo-Wschodniej same, bez np. pomocy finansowej rządów, wychodzą z kryzysu - stwierdza raport firmy doradczej Deloitte. Według opracowania, poważnym problemem polskich firm są małe nakłady na badania i rozwój.

 

REKLAMA

REKLAMA

Według zaprezentowanego w środę raportu, Polska pozostaje liderem wśród państw regionu jeśli chodzi o poziom optymizmu w firmach - 91 proc. przebadanej kadry kierowniczej pozytywnie ocenia perspektywy finansowe swoich przedsiębiorstw w nadchodzących 12 miesiącach. W badanym regionie (Chorwacja, Czechy, Węgry, Słowacja, Polska, Rumunia) wskaźnik ten wyniósł średnio 61 proc.

 

Z raportu wynika też, że brak jest zdecydowanie negatywnych ocen perspektyw finansowych; duże przedsiębiorstwa w zasadzie nie widzą problemów z dostępnością kredytów czy z terminami regulowania zobowiązań. We wszystkich badanych zagadnieniach odsetek ocen pozytywnych przewyższa odsetek negatywnych.

REKLAMA

 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

"Chyba region podniósł się z kryzysu, i to sam się podniósł. Skala zewnętrznych pożyczek stabilizacyjnych, np. z MFW czy EBOR dla całej UE od początku kryzysu to ok. 255 mld euro. W
przypadku naszego regionu to jest w granicach 25 mld euro" - podkreślił wiceprezes Deloitte Business Consulting Rafał Antczak.

 

Zwrócił też uwagę, że pozytywne wskaźniki są bardzo podobne zarówno dla firm z kapitałem krajowym, jak i zagranicznym.

 

Z raportu wynika też, że pozytywne nastawienie firm nie przełoży się jednak na wzrost zatrudnienia. 42 proc. polskiej kadry kierowniczej przewiduje, że  zatrudnienie pozostanie niezmienione, choć w ciągu roku spadł odsetek przewidujących obniżanie zatrudnienia.

 

"Mamy cały czas olbrzymie rezerwy wzrostu wydajności pracy. Proces podnoszenia wydajności w całym regionie trwa i póki co nie widać jego końca" - skomentował Antczak. Zwrócił też uwagę, że wzrost zatrudnienia częściej prognozują firmy z kapitałem zagranicznym, co może oznaczać przenoszenie do regionu ich produkcji z innych krajów.

 

Antczak zwrócił też uwagę na to, że planowane inwestycje w sektorze energetycznym są wyższe niż w innych sektorach. W jego opinii może to oznaczać poważniejsze zaangażowanie się w Polsce firm wydobywających gaz niekonwencjonalny.

 

W raporcie zawarto również informacje na temat środków przeznaczanych na badania i rozwój. W Polsce zaledwie 3 proc. badanych firm deklaruje, że przeznacza na ten cel ponad 3 proc. swoich obrotów. Jest to najniższy wynik w regionie - podkreśla Deloitte.

 

Polscy przedsiębiorcy najczęściej deklarowali, że czynnikami, które mogłyby zwiększyć te nakłady, byłyby przede wszystkim dotacje oraz ulgi podatkowe. Antczak zwrócił tu uwagę na ułomność polskiego systemu podatkowego, który nie przewiduje odpowiednich zachęt dla inwestowania w badania i rozwój. Przypomniał, że amerykańskie firmy, pracujące nad technologią wydobywania gazu niekonwencjonalnego przez 20 lat - aż do jej opanowania - korzystały z ulg podatkowych.

 

Raport Deloitte powstał między marcem a kwietniem 2011 r. na podstawie ankiet, przeprowadzonych wśród prezesów 183 największych firm działających w regionie, na który składają się: Polska, Czechy, Węgry, Chorwacja, Rumunia i Słowacja.

 

 

 

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
5 wyzwań sektora energetycznego - przedsiębiorcy rozmawiali z ministrem

5 wyzwań sektora energetycznego to m.in. usprawnienie funkcjonowania NFOŚ w kontekście finansowania magazynów energii, energetyka rozproszona jako element bezpieczeństwa państwa, finansowanie energetyki rozproszonej przez uwolnienie potencjału kapitałowego banków spółdzielczych przy wsparciu merytorycznym BOŚ.

Sto lat po prawach wyborczych. Dlaczego kobiety wciąż rzadko trafiają do zarządów? [Gość Infor.pl]

107 lat temu Piłsudski podpisał dekret, który dał Polkom prawa wyborcze. Rok później powstała Polska Wytwórnia Papierów Wartościowych. A dopiero w tym roku kobieta po raz pierwszy zasiadła w jej zarządzie. To mocny symbol. I dobry punkt wyjścia do rozmowy o tym, co wciąż blokuje kobiety w dojściu do najwyższych stanowisk i jak zmienia się kultura zgodności w firmach.

BCC Mixer: Więcej niż networking - merytoryczna wymiana, realna współpraca

Networking od lat pozostaje jednym z najskuteczniejszych narzędzi rozwoju biznesu. To właśnie bezpośrednie spotkania — rozmowy przy jednym stole, wymiana doświadczeń, spontaniczne pomysły - prowadzą do przełomowych decyzji, nowych partnerstw czy nieoczekiwanych szans. W świecie, w którym technologia umożliwia kontakt na odległość, siła osobistych relacji wciąż pozostaje niezastąpiona. Dlatego wydarzenia takie jak BCC Mixer pełnią kluczową rolę: tworzą przestrzeń, w której wiedza, inspiracja i biznes spotykają się w jednym miejscu.

E-awizacja nadchodzi: projekt UD339 odmieni życie kierowców - nowe opłaty staną się faktem

Wielogodzinne kolejki na przejściach granicznych to zmora polskich i zagranicznych przewoźników drogowych. Ministerstwo Finansów i Gospodarki pracuje nad projektem ustawy, który ma całkowicie zmienić zasady przekraczania granicy przez pojazdy ciężarowe. Tajemnicza nazwa „e-awizacja" kryje w sobie rozwiązanie, które może zrewolucjonizować transport międzynarodowy. Czy to koniec kosztownych przestojów?

REKLAMA

Employer branding pachnący nostalgią

Rozmowa z Tomaszem Słomą, szefem komunikacji w eTutor i ProfiLingua (Grupa Tutore), pomysłodawcą „EBecadła” i „Książki kucHRskiej” o tym, jak połączenie wspomnień, edukacji i kreatywności pozwala opowiadać o budowaniu wizerunku pracodawcy w zupełnie nowy, angażujący sposób.

Przedsiębiorcy nie chcą zmiany ustawy o PIP. Mówią stanowczo jednym głosem: 5 silnych argumentów

Przedsiębiorcy nie chcą zmiany ustawy o PIP. Mówią stanowczo jednym głosem. Przedstawiają 5 silnych argumentów przeciwko dalszemu procedowaniu projektu ustawy o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy.

Bruksela wycofuje się z kontrowersyjnego przepisu. Ta zmiana dotknie miliony pracowników w całej Europie, w tym w Polsce

Obowiązkowe szkolenia z obsługi sztucznej inteligencji miały objąć praktycznie każdą firmę korzystającą z narzędzi AI. Tymczasem Komisja Europejska niespodziewanie zaproponowała rewolucyjną zmianę, która może całkowicie przewrócić dotychczasowe plany przedsiębiorców. Co to oznacza dla polskich firm i ich pracowników? Sprawdź, zanim będzie za późno.

Optymalizacja podatkowa. Praktyczne spojrzenie na finansową efektywność przedsiębiorstwa

Optymalizacja podatkowa. Pozwala legalnie obniżyć obciążenia, zwiększyć płynność finansową i budować przewagę konkurencyjną. Dzięki przemyślanej strategii przedsiębiorstwa mogą zachować więcej środków na rozwój, minimalizować ryzyko prawne i skuteczniej konkurować na rynku.

REKLAMA

Zmiany w CEIDG od 2026 r. Rząd przyjął projekt nowelizacji. Stopniowo zmiany wejdą w życie w 2026, 2027 i 2028 r.

Idą duże zmiany w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG). Będzie digitalizacja i prostsza obsługa dla przedsiębiorców. Rząd przyjął projekt nowelizacji. Zmiany będą wprowadzane stopniowo w 2026, 2027 i 2028 r. Czego dotyczą?

Jeden podpis zmienił losy całej branży. Tysiące Polaków czeka przymusowa zmiana

Prezydent Karol Nawrocki podjął decyzję, która wywraca do góry nogami polski sektor futrzarski wart setki milionów złotych. Hodowcy norek i lisów mają czas do końca 2033 roku na zamknięcie działalności. Za nimi stoją tysiące pracowników, których czekają odprawy i poszukiwanie nowego zajęcia. Co oznacza ta historyczna zmiana dla przedsiębiorców, lokalnych społeczności i zwierząt?

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA