REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jak obniżyć kapitał zakładowy w spółce z o.o.

Izabela Gnieciecka
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Po zmianach kodeksu spółek handlowych, które obowiązują od 8 stycznia, możliwe jest obniżenie kapitału zakładowego w spółce z o.o. nawet do 5 tys. zł.

Procedura obniżenia kapitału zakładowego w spółce z o.o. wymaga podjęcia kilku czynności. Po pierwsze - wspólnicy spółki muszą podjąć uchwałę o obniżeniu kapitału zakładowego. Po drugie, zarząd spółki ma obowiązek przeprowadzić tzw. postępowanie konwokacyjne, polegające na zawiadomieniu wierzycieli spółki o planowanym obniżeniu i na ewentualnym zaspokojeniu lub zabezpieczeniu tych wierzycieli, którzy wnieśli sprzeciw, co do obniżenia. Ostatnim etapem jest zgłoszenie obniżenia kapitału do właściwego sądu rejestrowego i wpis obniżenia do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego. Obniżenie kapitału zakładowego staje się skuteczne z chwilą wpisu do rejestru przedsiębiorców.

REKLAMA

REKLAMA

Krok 1 - uchwała o obniżeniu kapitału zakładowego

Uchwała o obniżeniu kapitału zakładowego powinna określać wysokość obniżenia oraz sposób, w jaki kapitał ma być obniżony. Przy ustalaniu wysokości obniżenia należy zwrócić uwagę, aby kapitał zakładowy spółki po obniżeniu przedstawiał wartość nominalną nie mniejszą niż 5 tys. zł - jest to obecnie najniższa dopuszczalna wartość kapitału zakładowego w spółce z o.o. po nowelizacji kodeksu spółek handlowych, która weszła w życie 8 stycznia 2009 r.

Kapitał zakładowy w spółce z o.o. może być obniżony poprzez zmniejszenie wartości nominalnej udziałów, umorzenie udziałów oraz poprzez scalenie udziałów. Przy zmniejszeniu wartości nominalnej udziałów trzeba pamiętać, aby nowa wartość pojedynczego udziału korespondowała z dopuszczalną, minimalną wartością nominalną udziału w spółce z o.o., tj. 50 zł.

REKLAMA

Uchwała o obniżeniu kapitału zakładowego musi zostać podjęta przez wspólników sp. z o.o. większością 2/3 głosów. Obniżenie kapitału zakładowego w spółce z o.o. wiąże się zawsze z koniecznością zmiany umowy spółki, a co za tym idzie, koniecznością podjęcia uchwały w formie aktu notarialnego.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Krok 2 - postępowanie konwokacyjne

Po podjęciu uchwały o obniżeniu kapitału zakładowego zarząd spółki z o.o. powinien niezwłocznie ogłosić tę informację w Monitorze Sądowym i Gospodarczym. W treści ogłoszenia powinno znaleźć się wezwanie wierzycieli spółki z o.o. do wniesienia sprzeciwu w terminie trzech miesięcy od dnia, w którym ukaże się ogłoszenie, jeśli nie wyrażają zgody na obniżenie kapitału. Wierzyciele spółki z o.o., którzy nie zgadzają się na obniżenie kapitału, powinni wnieść formalny sprzeciw w terminie trzech miesięcy od dnia publikacji ogłoszenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym, a spółka ma obowiązek zaspokoić lub zabezpieczyć roszczenia tych wierzycieli. Po upływie trzech miesięcy od dnia publikacji ogłoszenia prawo wierzyciela spółki z o.o. do wniesienia sprzeciwu wygasa i wierzyciel taki jest uważany za zgadzającego się na obniżenie kapitału zakładowego w kształcie wynikającym z podjętej przez wspólników uchwały.

Przeprowadzenie postępowania konwokacyjnego nie jest konieczne, jeżeli w wyniku obniżenia kapitału zakładowego nie zwraca się wspólnikom wpłat dokonanych na kapitał zakładowy i jednocześnie podwyższa się kapitał zakładowy spółki do co najmniej pierwotnej wysokości.

Krok 3 - zgłoszenie obniżenia kapitału zakładowego do sądu rejestrowego

Po upływie ustawowych trzech miesięcy od daty publikacji ogłoszenia o planowanym obniżeniu kapitału zakładowego zarząd spółki z o.o. ma obowiązek wnieść do sądu rejestrowego wniosek o wpis obniżenia kapitału zakładowego. Należy pamiętać, że wniosek o wpis może zostać wniesiony nie później niż w ciągu sześciu miesięcy od dnia podjęcia uchwały o obniżeniu kapitału zakładowego - jak już zostało wspomniane obniżenie kapitału powoduje zawsze konieczność zmiany umowy spółki, a każda zmiana umowy spółki z o.o. musi zostać zgłoszona do sądu rejestrowego w terminie sześciu miesięcy, inaczej uchwała o obniżeniu kapitału zakładowego wygasa z mocy prawa i cała procedura obniżenia kapitału zakładowego musi być powtórzona.

Wniosek o wpis obniżenia kapitału zakładowego składa się na urzędowych formularzach Krajowego Rejestru Sądowego i należy do niego dołączyć następujące dokumenty: uchwałę o obniżeniu kapitału zakładowego, dowody należytego wezwania wierzycieli spółki - przez co należy rozumieć oryginalny egzemplarz Monitora Sądowego i Gospodarczego lub jego poświadczony odpis, oświadczenie wszystkich członków zarządu stwierdzające, że wierzyciele, którzy zgłosili sprzeciw w terminie trzech miesięcy od daty ogłoszenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym, zostali zaspokojeni lub zabezpieczeni, oraz nową listę wspólników przedstawiającą aktualną strukturę udziałową spółki. Oświadczenie i listę wspólników muszą podpisać wszyscy aktualni członkowie zarządu spółki z o.o., mając na względzie odpowiedzialność karną, jaka wynika z art. 587 kodeku spółek handlowych za przedstawianie nieprawdziwych danych władzom państwowym. Sankcją za przedstawianie tego typu danych sądowi rejestrowemu jest kara grzywny, ograniczenia wolności lub pozbawienia wolności do lat dwóch.

Obniżenie kapitału zakładowego jest skuteczne z momentem wpisu do rejestru przedsiębiorców. Po rejestracji obniżenia kapitału zakładowego zarząd spółki z o.o. powinien zaktualizować księgę udziałów oraz zaktualizować informacje na stronie internetowej spółki i papier firmowy spółki o nową wysokość kapitału zakładowego spółki.

Krok 4 - wypłata środków wspólnikom spółki

Po wpisie obniżenia kapitału zakładowego możliwa staję się wypłata środków wspólnikom spółki z o.o. Przed przekazaniem środków wspólnikom zarząd powinien upewnić się, że sytuacja finansowa spółki pozwala na wypłatę środków, mając na względzie art. 189 par. 2 kodeksu spółek handlowych, zgodnie z którym wspólnicy nie mogą otrzymywać z jakiegokolwiek tytułu wypłat z majątku spółki potrzebnego do pełnego pokrycia kapitału zakładowego.

Ponieważ minimalny dopuszczalny kapitał zakładowy w spółce z o.o. wynosi obecnie 5 tys. zł, spółki z o.o. będą mogły przy spełnieniu warunków finansowych i prawnych obniżyć kapitały zakładowe. I tak spółka z o.o. mająca obecnie kapitał zakładowy na poziomie 50 tys. zł będzie mogła obniżyć swój kapitał zakładowy nawet do 5 tys. zł. Zakładając hipotetyczny scenariusz takiego obniżenia, nadzwyczajne zgromadzenie wspólników spółki z o.o. podejmuje 15 stycznia 2009 r. uchwałę o obniżeniu kapitału zakładowego o 40 tys. zł poprzez umorzenie części udziałów wspólników. 19 stycznia 2009 r. zarząd spółki składa wniosek do Monitora Sądowego i Gospodarczego o ogłoszenie informacji o powzięciu uchwały i wezwania wierzycieli spółki do ewentualnego zgłoszenia sprzeciwu, co do planowanego obniżenia. Ogłoszenie ukazuje się w Monitorze Sądowym i Gospodarczym 2 lutego 2009 r. W terminie do 2 maja 2009 r. wierzyciele spółki mają prawo zgłosić się do spółki z żądaniem zaspokojenia lub zabezpieczenia swoich wierzytelności. 16 marca 2009 r. zgłasza się do spółki wierzyciel mający wobec spółki jeszcze niewymagalną, ale niezabezpieczoną wierzytelność z tytułu dostawy towarów na rzecz spółki. 26 marca 2009 r. na zlecenie spółki z o.o. bank wystawia gwarancję bankową na rzecz wierzyciela, który wniósł przeciw przeciwko obniżeniu kapitału. 5 maja 2009 r. zarząd spółki z o.o. składa do właściwego sądu rejestrowego wniosek o wpis obniżenia kapitału zakładowego, dołączając jako załączniki uchwałę wspólników z 15 stycznia 2009 r., egzemplarz Monitora Sądowego i Gospodarczego, oświadczenie wszystkich członków zarządu stwierdzające, że wszyscy wierzyciele, którzy złożyli sprzeciw w ustawowym trzymiesięcznym terminie, zostali zaspokojeni lub zabezpieczeni, oraz nową listę wspólników. 20 maja 2009 r. sąd rejestrowy dokonuje wpisu obniżenia kapitału zakładowego do rejestru przedsiębiorców, który z tą datą staje się skuteczny. Po 20 maja 2009 r. zarząd spółki może wypłacić wspólnikom środki uwolnione na skutek obniżenia, pod warunkiem jednak że sytuacja finansowa spółki na to pozwala. Po wpisie obniżenia kapitału zakładowego do rejestru przedsiębiorców zarząd aktualizuje księgę udziałów spółki oraz uaktualnia pisma i zamówienia handlowe składane przez spółkę w formie papierowej i elektronicznej, a także informacje na stronie internetowej spółki o nową wysokość kapitału zakładowego.

Jak wynika z przytoczonego przykładu, procedura obniżenia kapitału zakładowego nie jest co do zasady skomplikowaną operacją, ale dość czasochłonną z uwagi na tzw. postępowanie konwokacyjne i konieczność rejestracji obniżenia kapitału w rejestrze przedsiębiorców.

IZABELA GNIECIECKA

adwokat z Kancelarii Baker & McKenzie

Podstawa prawna

• Ustawa z 15 września 2000 r. - Kodeks spółek handlowych (Dz.U. nr 94, poz. 1037 ze zm.).

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Czy Wigilia 24 grudnia 2025 jest dniem wolnym od pracy dla wszystkich? Wyjaśniamy

Czy Wigilia w 2025 roku będzie dniem wolnym od pracy dla wszystkich? W tym roku odpowiedź jest naprawdę istotna, bo zmieniły się przepisy. Ustawa uchwalona pod koniec 2024 roku wprowadziła ważną nowość - 24 grudnia ma stać się dniem ustawowo wolnym od pracy. Co to oznacza w praktyce i czy faktycznie nikt nie będzie wtedy pracował?

Czy Twój biznes zyska cyfrową kasę fiskalną zamiast sprzętu? Odkrywamy, kto może korzystać z wirtualnych kas fiskalnych po nowelizacji

W świecie, gdzie płatności zbliżeniowe, e-faktury i zdalna praca stają się normą, tradycyjne, fizyczne kasy fiskalne mogą wydawać się reliktem przeszłości. Dla wielu przedsiębiorców w Polsce, to właśnie oprogramowanie zastępuje dziś rolę tradycyjnego urządzenia rejestrującego sprzedaż. Mowa o kasach fiskalnych w postaci oprogramowania, zwanych również kasami wirtualnymi lub kasami online w wersji software’owej. Katalog branż mogących z nich korzystać nie jest jednak zbyt szeroki. Na szczęście ostatnio uległ poszerzeniu - sprawdź, czy Twoja branża jest na liście.

Co zrobić, gdy płatność trafiła na rachunek spoza białej listy?

W codziennym prowadzeniu działalności gospodarczej nietrudno o pomyłkę. Jednym z poważniejszych błędów może być dokonanie przelewu na rachunek, który nie znajduje się na tzw. białej liście podatników VAT. Co to oznacza i jakie konsekwencje grożą przedsiębiorcy? Czy można naprawić taki błąd?

Zmiany dla przedsiębiorców: nowa ustawa zmienia dostęp do informacji o VAT i ułatwi prowadzenie biznesu

Polski system informacyjny dla przedsiębiorców przechodzi fundamentalną modernizację. Nowa ustawa wprowadza rozwiązania mające na celu zintegrowanie kluczowych danych o podmiotach gospodarczych w jednym miejscu. Przedsiębiorcy, którzy do tej pory musieli przeglądać kilka systemów i kontaktować się z różnymi urzędami, by zweryfikować status kontrahenta, zyskują narzędzie, które ma szanse znacząco usprawnić ich codzienną działalność. Możliwe będzie uzyskanie informacji, czy dany przedsiębiorca został zarejestrowany i figuruje w wykazie podatników VAT. Ustawa przewiduje współpracę i wymianę informacji pomiędzy systemami PIP i Krajowej Administracji Skarbowej w zakresie niektórych informacji zawartych w wykazie podatników VAT (dane identyfikacyjne oraz informacja o statusie podmiotu).

REKLAMA

Wigilia w firmie? W tym roku to będzie kosztowny błąd!

Po 11 listopada, kolejne duże święta wolne od pracy za miesiąc z hakiem. Urlopy na ten czas są właśnie planowane, albo już zaklepane. A jeszcze rok temu w wielu firmach w Wigilię Bożego Narodzenia praca wrzała. Ale czy w tym roku wszystko odbędzie się zgodnie z nowym prawem? Państwowa Inspekcja Pracy rzuca na stół twarde ostrzeżenie, a złamanie przepisów dotyczących pracy w Wigilię to prosta droga do finansowej katastrofy dla pracodawcy. Kary mogą sięgnąć dziesiątek tysięcy złotych, a celem kontrolerów PIP może być w tym roku praca w Wigilię. Sprawdź, czy nie igrasz z ogniem, jeżeli i w tym roku masz na ten dzień zaplanowaną pracę dla swoich podwładnych, albo z roztargnienia zapomniałeś, że od tego roku Wigilia musi być wolna od pracy.

E-rezydencja w Estonii. Już 2,6 tys. Polaków posiada kartę e-Residency. Założenie firmy trwa 5 minut

E-rezydencja w Estonii cieszy się dużą popularnością. Już 2,6 tys. Polaków posiada kartę e-Residency. Firmę zakłada się online i trwa to 5 minut. Następnie wypełnianie dokumentacji i raportowania podatkowego zajmuje około 2-3 minut.

Warszawa tworzy nowy model pomocy społecznej! [Gość Infor.pl]

Jak Warszawa łączy biznes, NGO-sy i samorząd w imię dobra społecznego? W świecie, w którym biznes liczy zyski, organizacje społeczne liczą każdą złotówkę, a samorządy mierzą się z ograniczonymi budżetami, pojawia się pomysł, który może realnie zmienić zasady gry. To Synergia RIKX – projekt Warszawskiego Laboratorium Innowacji Społecznych Synergia To MY, który pokazuje, że wspólne działanie trzech sektorów: biznesu, organizacji pozarządowych i samorządu, może przynieść nie tylko społeczne, ale też wymierne ekonomicznie korzyści.

Spółka w Delaware w 2026 to "must have" międzynarodowego biznesu?

Zbliżający się koniec roku to dla przedsiębiorców czas podsumowań, ale też strategicznego planowania. Dla firm działających międzynarodowo lub myślących o ekspansji za granicę, to idealny moment, by spojrzeć na swoją strukturę biznesową i podatkową z szerszej perspektywy. W dynamicznie zmieniającym się otoczeniu prawnym i gospodarczym, coraz więcej właścicieli firm poszukuje stabilnych, przejrzystych i przyjaznych jurysdykcji, które pozwalają skupić się na rozwoju, a nie na walce z biurokracją. Jednym z najczęściej wybieranych kierunków jest Delaware – amerykański stan, który od lat uchodzi za światowe centrum przyjazne dla biznesu.

REKLAMA

1500 zł od ZUS! Wystarczy złożyć wniosek do 30 listopada 2025. Sprawdź, dla kogo te pieniądze

To jedna z tych ulg, o której wielu przedsiębiorców dowiaduje się za późno. Program „wakacji składkowych” ma dać właścicielom firm chwilę oddechu od comiesięcznych przelewów do ZUS-u. Można zyskać nawet 1500 zł, ale tylko pod warunkiem, że wniosek trafi do urzędu najpóźniej 30 listopada 2025 roku.

Brak aktualizacji tej informacji w rejestrze oznacza poważne straty - utrata ulg, zwroty dotacji, jeżeli nie dopełnisz tego obowiązku w terminie

Od 1 stycznia 2025 roku obowiązuje już zmiana, która dotyka każdego przedsiębiorcy w Polsce. Nowa edycja Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD) to nie tylko zwykła aktualizacja – to rewolucja w sposobie opisywania polskiego biznesu. Czy wiesz, że wybór niewłaściwego kodu może zamknąć Ci drogę do dotacji lub ulgi podatkowej?

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA