REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Jak uzyskać zezwolenie na zasadzie wyjątku dla polskich rzemieślników

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
WPHI Konsulatu Generalnego RP w Kolonii
Jak uzyskać zezwolenie na zasadzie wyjątku dla polskich rzemieślników
Jak uzyskać zezwolenie na zasadzie wyjątku dla polskich rzemieślników

REKLAMA

REKLAMA


Otwierając swój zakład rzemieślniczy w Niemczech możesz uzyskać tzw. zezwolenie na zasadzie wyjątku. Na czym ono polega i jak je zdobyć? Przeczytaj.

REKLAMA

Dla polskich rzemieślników zamierzających samodzielnie wykonywać rzemiosło w Niemczech istnieje ponadto możliwość uzyskania tak zwanego zezwolenia na zasadzie wyjątku według § 9 ustęp 1, zdanie 1, nr. 1 Ustawy o Rzemiośle (Handwerksordnung) w połączeniu z Europejskim Rozporządzeniem Rzemieślniczym (EU/EWR-Handwerksverordnung).

Uznanie doświadczenia zawodowego

Wydanie zezwolenia wyjątkowego może nastąpić poprzez uznanie doświadczenia zawodowego, jeżeli rzemieślnik wykonywał dane rzemiosło w Polsce, w innym kraju Unii Europejskiej, Europejskiego Obszaru Gospodarczego (Norwegia, Islandia i Lichtenstein, w skrócie: EOG) lub Szwajcarii w następujący sposób:

  • minimum 6 lat bez przerwy samodzielnie lub jako osoba odpowiedzialna za zakład, o ile czynność ta nie została zakończona wcześniej niż 10 lat przed złożeniem wniosku,
  • minimum 3 lata bez przerwy samodzielnie lub jako osoba odpowiedzialna za zakład, jeżeli czynność ta została poprzedzona przynajmniej trzyletnim wykształceniem zawodowym,
  • minimum 4 lata bez przerwy samodzielnie lub jako osoba odpowiedzialna za zakład, jeżeli czynność ta została poprzedzona przynajmniej dwuletnim wykształceniem zawodowym,
  • minimum 3 lata bez przerwy samodzielnie i przynajmniej 5 lat jako pracobiorca, o ile czynność ta nie została zakończona wcześniej niż 10 lat przed złożeniem wniosku,
  • minimum 5 lat bez przerwy na kierowniczym stanowisku przedsiębiorstwa, z których przynajmniej 3 lata muszą przypadać na czynności w zakresie zadań technicznych. Taka osoba musi wykazać, że kierowała co najmniej jednym oddziałem przedsiębiorstwa i posiada przynajmniej trzyletnie wykształcenie w danej dziedzinie.

Przedstawiona we wniosku o wydanie wyjątkowego zezwolenia działalność musi odpowiadać w istotnych punktach wymogom niezbędnym do wykonywania danego rzemiosła w Niemczech.

Ponadto zdobyte doświadczenie zawodowe, o którym mowa powyżej, musi zostać udokumentowane właściwym poświadczeniem unijnym (odnośnie rodzaju oraz czasu wykonywania czynności) wydanym przez właściwy urząd w kraju pochodzenia, np. w Polsce.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Polecamy: Jak zostać rzemieślnikiem w Niemczech

Uznanie świadectw wykształcenia lub umiejętności

Zezwolenie wyjątkowe może zostać wydane również, jeżeli rzemieślnik uzyskał konieczne kwalifikacje zawodowe w innym kraju Unii Europejskiej, Europejskiego Obszaru Gospodarczego lub Szwajcarii, które w tym kraju są niezbędne do wykonywania co najmniej istotnej części danego rzemiosła. Kwalifikacje zawodowe muszą zostać udokumentowane poprzez przedłożenie odpowiedniego świadectwa wykształcenia lub kwalifikacji.

Wykluczeni z trybu zezwolenia wyjątkowego są optycy, akustycy przyrządów wspomagających słuch, szewcy ortopedyczni oraz technicy dentystyczni.

Udokumentowaniu podlegają następujące formy kształcenia:

  • wykształcenie uzyskane w szkole ogólnokształcącej uzupełnione wykształceniem zawodowym, fachowym lub praktyką zawodową zdobytą równolegle do wykształcenia, albo też stażem zawodowym w danej dziedzinie;
  • wykształcenie uzyskane w szkole technicznej lub zawodowej (także w połączeniu z wykształceniem zawodowym lub fachowym) zdobyte równolegle z praktyką zawodową lub stażem zawodowym.

Jeżeli rzemieślnik uzyskał w innym kraju UE lub EOG kwalifikacje zawodowe niestanowiące w tym kraju wymogu do wykonywania istotnej części rzemiosła, konieczne jest ponadto wykazanie zatrudnienia na pełnym etacie w danym rzemiośle przez okres co najmniej dwóch lat. Również tu zalecane jest omówienie wszelkich niejasności z właściwą izbą rzemieślniczą lub zasięgnięcie porady prawnej.

Polecamy: Jak zarejestrować własną firmę w Niemczech

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Vibe coding - czy AI zredukuje koszty tworzenia oprogramowania, a programiści staną się zbędni?

Kiedy pracowałem wczoraj wieczorem nad newsletterem, do szablonu potrzebowałem wołacza imienia – chciałem, żeby mail zaczynał się od “Witaj Marku”, zamiast „Witaj Marek”. W Excelu nie da się tego zrobić w prosty sposób, a na ręczne przerobienie wszystkich rekordów straciłbym długie godziny. Poprosiłem więc ChatGPT o skrypt, który zrobi to za mnie. Po trzech sekundach miałem działający kod, a wołacze przerobiłem w 20 minut. Więcej czasu zapewne zajęłoby spotkanie, na którym zleciłbym komuś to zadanie. Czy coraz więcej takich zadań nie będzie już wymagać udziału człowieka?

Wellbeing, który naprawdę działa. Arłamów Business Challenge 2025 pokazuje, jak budować silne organizacje w czasach kryzysu zaangażowania

Arłamów, 30 czerwca 2025 – „Zaangażowanie pracowników w Polsce wynosi jedynie 8%. Czas przestać mówić o benefitach i zacząć praktykować realny well-doing” – te słowa Jacka Santorskiego, psychologa biznesu i społecznego, wybrzmiały wyjątkowo mocno w trakcie tegorocznej edycji Arłamów Business Challenge.

Nie uczą się i nie pracują. Polscy NEET często są niewidzialni dla systemu

Jak pokazuje najnowszy raport Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, około 10% młodych Polaków nie uczy się ani nie pracuje. Kim są polscy NEET i dlaczego jest to realny problem społeczny?

Polska inwestycyjna zapaść – co hamuje rozwój i jak to zmienić?

Od 2015 roku stopa inwestycji w Polsce systematycznie spada. Choć może się to wydawać abstrakcyjnym wskaźnikiem makroekonomicznym, jego skutki odczuwamy wszyscy – wolniejsze tempo wzrostu gospodarczego, mniejszy przyrost zamożności, trudniejsza pogoń za Zachodem. Dlaczego tak się dzieje i czy można to odwrócić? O tym rozmawiali Szymon Glonek oraz dr Anna Szymańska z Polskiego Instytutu Ekonomicznego.

REKLAMA

Firma za granicą jako narzędzie legalnej optymalizacji podatkowej. Fakty i mity

W dzisiejszych czasach, gdy przedsiębiorcy coraz częściej stają przed koniecznością konkurowania na globalnym rynku, pojęcie optymalizacji podatkowej staje się jednym z kluczowych elementów strategii biznesowej. Wiele osób kojarzy jednak przenoszenie firmy za granicę głównie z próbą unikania podatków lub wręcz z działaniami nielegalnymi. Tymczasem, właściwie zaplanowana firma za granicą może być w pełni legalnym i etycznym narzędziem zarządzania obciążeniami fiskalnymi. W tym artykule obalimy popularne mity, przedstawimy fakty, wyjaśnimy, które rozwiązania są legalne, a które mogą być uznane za agresywną optymalizację. Odpowiemy też na kluczowe pytanie: czy polski przedsiębiorca faktycznie zyskuje, przenosząc działalność poza Polskę?

5 sprawdzonych metod pozyskiwania klientów B2B, które działają w 2025 roku

Pozyskiwanie klientów biznesowych w 2025 roku wymaga elastyczności, innowacyjności i umiejętnego łączenia tradycyjnych oraz nowoczesnych metod sprzedaży. Zmieniające się preferencje klientów, rozwój technologii i rosnące znaczenie relacji międzyludzkich sprawiają, że firmy muszą dostosować swoje strategie, aby skutecznie docierać do nowych odbiorców. Dobry prawnik zadba o zgodność strategii z przepisami prawa oraz zapewni ochronę interesów firmy. Oto pięć sprawdzonych metod, które pomogą w pozyskiwaniu klientów w obecnym roku.

Family Business Future Summit - podsumowanie po konferencji

Pod koniec kwietnia niniejszego roku, odbyła się druga edycja wydarzenia Family Business Future Summit, które dedykowane jest przedsiębiorczości rodzinnej. Stolica Warmii i Mazur przez dwa dni gościła firmy rodzinne z całej Polski, aby esencjonalnie, inspirująco i innowacyjne opowiadać i rozmawiać o sukcesach oraz wyzwaniach stojących przed pionierami polskiej przedsiębiorczości.

Fundacja rodzinna po dwóch latach – jak zmienia się myślenie o sukcesji?

Jeszcze kilka lat temu o sukcesji w firmach mówiło się niewiele. Przedsiębiorcy odsuwali tę kwestię na później, często z uwagi na brak gotowości, aby się z nią zmierzyć. Mówienie o śmierci właściciela, przekazaniu firmy i zabezpieczeniu rodziny wciąż należało do tematów „na później”.

REKLAMA

Potencjał 33 GW z wiatraków na polskim morzu. To 57% zapotrzebowania kraju na energię. Co dalej z farmami wiatrowymi w 2026 i 2027 r.

Polski potencjał na wytwarzanie energii elektrycznej z wiatraków na morzu (offshore) wynosi 33 GW. To aż 57% rocznego zapotrzebowania kraju na energię. W 2026 i 2027 r. powstaną nowe farmy wiatrowe Baltic Power i Baltica 2. Jak zmieniają się przepisy? Co dalej?

Jak zwiększyć rentowność biura rachunkowego bez dodatkowych wydatków?

Branża księgowa to jedna z dziedzin, w których wynagrodzenie za świadczone usługi często jest mocno niedoszacowane, mimo tego, że błędy w księgowości mogą skutkować bardzo poważnymi konsekwencjami dla przedsiębiorców. W związku z tak doniosłą rolą biur rachunkowych powinny one dbać o poziom rentowności, który pozwoli właścicielom skupić się na podnoszeniu jakości świadczonych usług oraz większego spokoju, co niewątpliwie pozytywnie wpływa na dobrostan właścicieli biur oraz ich pracowników.

REKLAMA