REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Przywrócenie wolnego w święto Trzech Króli

REKLAMA

Przywrócenie w święto Trzech Króli dnia wolnego od pracy i zniesienie uprawnienia do odzyskiwania dnia wolnego od pracy za święto przypadające w sobotę zakłada projekt PO, którego pierwsze czytanie odbyło się w Sejmie. Lewica zapowiedziała wniosek o jego odrzucenie.

REKLAMA

Projekt PO zakłada, że 6 stycznia - święto Trzech Króli - jest dniem wolnym od pracy. Platforma proponuje jednocześnie usunięcie z Kodeksu pracy przepisu, zgodnie z którym pracownikowi przysługuje dzień wolny za święto przypadające w sobotę. Za projektem opowiedział się PSL, a PiS zapowiedział głosowanie za pierwszą częścią projektu (dniem wolnym od pracy w Święto Trzech króli, 6 stycznia), ale przeciwko drugiej części, czyli zmianom w Kodeksie Pracy.

REKLAMA

Platforma proponuje nowelizację kodeksu pracy i ustawy o dniach wolnych od pracy tak, by mimo ustanowienia dnia wolnego w święto Trzech Króli nie mnożyć liczby dni wolnych. Według wyliczeń PO wprowadzenie dodatkowego dnia wolnego od pracy, 6 stycznia, w okresie od roku 2011 do roku 2020 przyniesie dodatkowo 9 dni wolnych od pracy, a zniesienie uprawnień od "odzyskiwania" dnia wolnego za święto przypadające w sobotę w tym samym okresie, "zwróci" gospodarce 8 dni roboczych. Wg autorów projektu, bilans dni roboczych w najbliższych 10 latach przyniesie ubytek jednego dnia, co "nie powinno istotnie wpłynąć na wyniki polskiej gospodarki". Autorzy projektu argumentują też, że w Polsce masowo występuje zjawisko niewykorzystanych urlopów wypoczynkowych i okres obejmujący święto Trzech Króli może stać się dla pracowników "dogodnym sposobem wykorzystania" tego zaległego urlopu.

Izabela Katarzyna Mrzygłocka (PO) przypomniała, że to już kolejna inicjatywa w Sejmie w tej sprawie (w ub.r. Sejm odrzucił dwa projekty obywatelskie i projekt PiS w tej sprawie), ale ten projekt różni się od poprzednich, bo wprowadza zmiany w Kodeksie Pracy.

REKLAMA

Zwróciła uwagę, że do projektu dołączono opinie dwóch organizacji: OPZZ i Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan". "W obu dokumentach czytamy o zastrzeżeniach. Okazuje się jednak, że oceny proponowanych rozwiązań są skrajnie różne: z jednej strony jest mowa o ograniczeniu praw pracowniczych poprzez zmniejszenie liczby dni wolnych od pracy, a z drugiej strony o zwiększeniu czasu wolnego, co może skutkować problemami wielu przedsiębiorstw". Jej zdaniem, właśnie te skrajne opinie świadczą o tym, że potrzebna jest dyskusja na ten temat.

Stanisław Szwed (PiS) podkreślił, że najważniejszą sprawą jest przywrócenie dnia wolnego w Święto Trzech Króli, które było dniem wolnym "na przestrzeni całych dziejów naszego państwa i narodu i było szanowane przez niemal tysiąc lat". Przypomniał, że zniesiono je w 1960 r. przez Władysława Gomułkę w ramach polityki zwalczania Kościoła. "Dziś mamy szansę zlikwidować niesławną spuściznę komunizmu" - oświadczył. Zapowiedział, że PiS nie będzie popierał zmian w Kodeksie Pracy, bo przywrócenie święta, odebranego przez reżim komunistyczny "nie powinno odbywać się kosztem innych uprawnień pracowniczych".

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Według Sylwestra Pawłowskiego (Lewica) propozycje PO "pozornie tylko poszerzają obszar praw pracowniczych związanych z dniami wolnymi od pracy". "Dla Lewicy równie ważne obok praw pracowniczych są prawa i wolności obywatelskie. A wprowadzenie kolejnego katolickiego święta utrwala dominację jednego wyznania, jednego światopoglądu" - mówił. Przywołał zapisy z konstytucji, że kościoły i inne związki wyznaniowe sa równouprawnione, a także że władza zachowuje bezstronność w kwestiach przekonań religijnych, światopoglądowych i że wszyscy są równi wobec prawa. "Odnosząc się z szacunkiem do zapisów konkordatu, nie wyrażamy zgody na pomijanie mniejszych związków wyznaniowych, na niedostrzeganie żyjących w Polsce mniejszości narodowych, etnicznych i religijnych" - oświadczył. Zapowiedział wniosek o odrzucenie projektu w pierwszym czytaniu.

Franciszek Jerzy Stefaniuk (PSL) zauważył, że każdy może ten dzień wykorzystać tak jak chce, również osoby niewierzące, które mają "cały dzień wolny". Przypomniał, że 6 stycznia w Kościele prawosławnym to również święto. "To nas jeszcze bardziej łączy i jednoczy" - zaznaczył. "Żadnym argumentem nie jest dla mnie, że w wolny dzień ustaje handel, bo wtedy zwiększa się konsumpcja. Kupię więcej w poprzedni dzień, a jak mi zabraknie, to uzupełnię następnego dnia po świętach" - tłumaczył. Apelował, by ten akt "zjednoczył posłów" i by nawiązywać nim "do tego, co dobre".

Odpowiadając na zarzuty wielu posłów, że obecna inicjatywa PO to "kiełbasa wyborcza", Jacek Krupa (PO) zauważył, że projekt został złożony jeszcze w styczniu, a prace nad nim trwały od lipca ub.r. Mówił, że do wcześniejszych projektów, które PO odrzucała, nie można było dołączyć projektu nowelizacji Kodeksu Pracy. Tłumaczył też, że rozmawiał z pracodawcami i negatywnie wypowiadali się oni o prawie do odbioru dnia wolnego za święto przypadające w sobotę, a więc do prawa "do dnia wolnego za dzień wolny". Według niego, tajemnicą poliszynela jest, że w wielu firmach to w ogóle nie jest przestrzegane.

Wolny dzień 6 stycznia obowiązywał w Polsce do 1960 r., a obecnie obowiązuje w dziewięciu krajach UE: w Niemczech, Grecji, Hiszpanii, Włoszech, Austrii, a także w Szwecji i Finlandii.

6 stycznia Kościół katolicki obchodzi uroczystość Objawienia Pańskiego, czyli święto Trzech Króli: Kacpra, Melchiora i Baltazara. Kończy ono trwające od wigilii obchody Bożego Narodzenia. Uroczystość Trzech Króli obchodzona jest także jako dzień misyjny. W Kościele prawosławnym 6 stycznia to święto objawienia pańskiego.

 

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Maksymalizacja bezpieczeństwa: Dlaczego oprogramowanie on-premise ma kluczowe znaczenie w świecie zdominowanym przez SaaS?

Jak wynika z szacunków Gartnera, już za 3 lata aż 75 proc. przedsiębiorstw będzie traktować tworzenie kopii zapasowych aplikacji typu SaaS (Oprogramowanie jako Usługa) jako wymóg krytyczny. Jeszcze w tym roku było to 15 proc . Ta istotna różnica wynika z oceny ryzyka. O ile oprogramowanie dostępne w modelu SaaS jest coraz częstszym wyborem organizacji na całym świecie, kluczowe staje się zapewnienie, że przechowywane tam dane są zarówno dobrze chronione, jak i możliwe do odzyskania. W tym kontekście zasadne może być pytanie o dostępne alternatywy, a zwłaszcza możliwość korzystania z tradycyjnego oprogramowania on-premise, które jest instalowane i zarządzane lokalnie.

3 cechy innowacyjnego przedsiębiorstwa. Jak ważna jest ochrona środowiska? [WYWIAD]

Co dziś często przesądza o wyborze kontrahenta? Jak ważna jest ochrona środowiska w świecie biznesu? Jakie proste rozwiązania mogą wprowadzić wszystkie przedsiębiorstwa branży ogrodniczej? O 3 głównych cechach innowacyjności opowiada członek zarządu przedsiębiorstwa W.Legutko, Adam Legutko.

Jak chronić firmowe pieniądze przez utratą wartości

Wielu przedsiębiorców zastanawia się jak uchronić swój kapitał w czasach wysokiej inflacji. Podobnie jak oni, ich pieniądze powinny pracować. Bank Pekao ma propozycję dla prowadzących działalność gospodarczą, spółkę cywilną lub osobową z uproszczoną księgowością, pozwalającą łączyć wysokie oprocentowanie z elastycznością

Nowe zasady naliczania składki zdrowotnej od 1 stycznia 2025 r. Rząd jest za wprowadzeniem zmian. Co się zmieni?

Nowe zasady naliczania składki zdrowotnej od 1 stycznia 2025 r. Rząd jest za wprowadzeniem zmian. Co się zmieni? Szacuje się, że z tego rozwiązania skorzysta ok. 2,4 mln przedsiębiorców. Rada ministrów przyjęła projekt nowelizacji.

REKLAMA

Prognozy na 2025 rok: jakie trendy będą kształtować przyszłość biznesu e-commerce?

Jakie trendy ukształtują branżę e-commerce w nadchodzącym 2025 roku? Jakie narzędzia powinny wykorzystać firmy, żeby się rozwijać?

InPost Pay – rewolucyjna usługa dla Twojego e-sklepu

W dobie ogromnej konkurencji na rynku e-commerce kluczem do sukcesu jest wyróżnienie się i zwiększenie wygody zakupów dla klientów. InPost Pay to rozwiązanie, które może odmienić oblicze Twojego sklepu internetowego, pomagając zwiększyć konwersję dzięki nowoczesnym udogodnieniom. Dowiedz się, dlaczego warto wdrożyć tę usługę i co możesz dzięki niej zyskać!

Wakacje składkowe 2024 tylko za grudzień. Wniosek trzeba złożyć już w listopadzie

Z wakacji składkowych w 2024 roku można skorzystać już tylko za grudzień. Natomiast wniosek trzeba złożyć już w listopadzie. Państwo opłaci składki za jeden miesiąc za mikroprzedsiębiorców i komorników sądowych. Jakie warunki trzeba spełnić?

Analiza wpływu ryzyka jako narzędzie zarządzania kryzysowego w firmach produkcyjnych [Poradnik]

Firmy produkcyjne, które operują złożonymi procesami, zaawansowanymi technologiami oraz różnorodnymi materiałami, są szczególnie narażone na ryzyko wystąpienia kryzysu. Analiza wpływu ryzyka (ang. Risk Impact Analysis) jest narzędziem, które pozwala firmom oszacować, jakie skutki dla organizacji mogą mieć określone zdarzenia i podjąć kroki w celu ich minimalizacji. Jak firmy produkcyjne mogą wykorzystać to narzędzie, aby skuteczniej zarządzać kryzysami?

REKLAMA

Współpraca z agencją SEO - przewodnik

Jak wygląda współpraca z agencją SEO? Co obejmuje? Jak jest rozliczana? Oto przewodnik.

ZUS: 717 wniosków o świadczenie interwencyjne. ZUS wypłacił do tej pory ponad 31 mln 350 tys. zł z tego tytułu. Jak i gdzie złożyć wniosek o świadczenie?

ZUS: 717 wniosków o świadczenie interwencyjne. ZUS wypłacił do tej pory ponad 31 mln 350 tys. zł z tego tytułu. Jak i gdzie złożyć wniosek o świadczenie interwencyjne? Kto może ubiegać się o świadczenie interwencyjne? 

REKLAMA