Szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego" 25 marca 2014 r.

POTRĄCENIA

I. Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę

1.     Przepisy regulujące dokonywanie potrąceń
2.     Na jakiej podstawie dokonywane są potracenia z wynagrodzenia
   1.         Przepisy kodeksu postępowania cywilnego
   2.         Przepisy ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
   3.         Zbieg egzekucji sądowej i administracyjnej
3.     Pojęcie wynagrodzenia za pracę dla potrzeb ochrony przed potrąceniami
4.     Na jakiej podstawie dokonywane są potrącenia z wynagrodzenia "bez zgody pracownika"
5.     Pojęcie „zaliczki pieniężnej”
6.     Odliczenie kwoty wypłaconej w poprzednim terminie płatności
7.     Od jakiej kwoty przychodu pracodawca może dokonać potrąceń
8.     W jakiej kolejności dokonywanie są potrącenia
9.     Max wysokość dokonywanych potrąceń
10.     Możliwość dokonania potrąceń z otrzymanych nagród oraz dodatkowego wynagrodzenia rocznego
11.     Od jakiej kwoty dokonujemy potrąceń w przypadku wypłaty składników wynagrodzenia przysługujących za okresy „dłuższe niż 1 miesiąc”
12.     Kwoty wolne od potrąceń
13.     Kwoty wolne od potrąceń w 2013 roku
14.     Czy kwota wolna od potrąceń ulega pomniejszeniu w przypadku nieprzepracowania pełnego miesiąca ?
15.     W jakich sytuacjach pracodawca dokonuje pomniejszenia kwoty wolnej od potrąceń
16.     W jaki sposób dokonać potrąceń, jeżeli oprócz wynagrodzenia pracownik otrzymał "świadczenia w naturze"
17.     Dokonywanie potrąceń ze świadczeń z innego tytułu prawnego
18.     Potrącenia w razie "dwukrotnej" wypłaty wynagrodzenia w ciągu miesiąca
19.     Potrącenie z wynagrodzenia w „pierwszym roku pracy”
20.     Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę i z wynagrodzenia chorobowego
21.     Obowiązek potrącenia alimentów na "wniosek matki dziecka"
22.     Potrącenia z ZFŚS (stanowisko MPiPS)
23.     Jak obliczyć i dokonać potrącenia "kary pieniężnej" udzielonej pracownikowi
24.     Forma zgody na „dobrowolne” potrącenia
25.     Pozostałe świadczenia wyłączone spod egzekucji

Zobacz również serwis: Zasiłki i inne świadczenia

II. Dokonywanie potrąceń z zasiłków chorobowych oraz umów cywilnoprawnych

1.     Przepisy regulujące możliwość dokonywania potrąceń z zasiłków z ubezpieczenia chorobowego
2.     Od jakiej kwoty ustalana jest wysokość potrącenia
3.     Dopuszczalne kwoty potrąceń
4.     Ustalenie kwoty wolnej od potrąceń
5.     Potrącenia z wynagrodzenia i zasiłku chorobowego należnego w danym miesiącu
6.     Potrącenia z zasiłków w razie nieterminowego dostarczenia zwolnienia lekarskiego
7.     Możliwość dokonania potrąceń z umów cywilnoprawnych