Dodatek za pracę w porze nocnej 2015 r.

Praca w porze nocnej w 2015 roku

Warto pamiętać, że pracownikowi wykonującemu pracę w porze nocnej przysługuje dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w danym roku.

Rząd przedstawił już komisji trójstronnej propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia w 2015 roku. Według szacunków przyszłoroczne wynagrodzenie minimalne wzrośnie o około 50 zł i będzie wynosiło 1750 zł brutto.

Porozmawiaj o tym na naszym FORUM!

Zapisz się na nasz newsletter

Przypominamy, że minimalne wynagrodzenie za pracę w 2014 roku wynosi 1680 zł brutto.

Dodatek za pracę w porze nocnej może być ustalony na wyższym poziomie niż obliczony na podstawie minimalnego wynagrodzenia za pracę. Zależy to od decyzji pracodawcy.

W stosunku do pracowników wykonujących pracę w porze nocnej stale poza zakładem pracy dodatek za każdą godzinę pracy w porze nocnej może być zastąpiony ryczałtem, którego wysokość odpowiada przewidywanemu wymiarowi pracy w porze nocnej.

Jak założyć własną firmę?

Dodatek za pracę w porze nocnej 2014 r.

Miesiąc	Wymiar czasu pracy	Wysokość dodatku za 1h pracy w porze nocnej*
Styczeń	1680 / 168 x 20%	2,00 zł
Luty	1680 / 160 x 20%	2,10 zł
Marzec	1680 / 168 x 20%	2,00 zł
Kwiecień	1680 / 168 x 20%	2,00 zł
Maj	1680 / 160 x 20%	2,10 zł
Czerwiec	1680 / 160 x 20%	2,10 zł
Lipiec	1680 / 184 x 20%	1,83 zł
Sierpień	1680 / 160 x 20%	2,10 zł
Wrzesień	1680 / 176 x 20%	1,91 zł
Październik	1680 / 184 x 20%	1,83 zł
Listopad	1680 / 144 x 20%	2,33 zł
Grudzień	1680 / 168 x 20%	2,00 zł

Samozatrudnienie - czy to mi się opłaca?