REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Analiza wpływu ryzyka jako narzędzie zarządzania kryzysowego w firmach produkcyjnych [Poradnik]

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Ekspert ds. Zarządzania Ciągłością Działania Biznesu (Business Continuity Management)
analiza wpływu ryzyka zarządzanie kryzysowe biznes firma produkcyjna
Analiza wpływu ryzyka - zarządzanie kryzysowe w firmie produkcyjnej
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Firmy produkcyjne, które operują złożonymi procesami, zaawansowanymi technologiami oraz różnorodnymi materiałami, są szczególnie narażone na ryzyko wystąpienia kryzysu. Analiza wpływu ryzyka (ang. Risk Impact Analysis) jest narzędziem, które pozwala firmom oszacować, jakie skutki dla organizacji mogą mieć określone zdarzenia i podjąć kroki w celu ich minimalizacji. Jak firmy produkcyjne mogą wykorzystać to narzędzie, aby skuteczniej zarządzać kryzysami?

Na czym polega analiza wpływu ryzyka?

Analiza wpływu ryzyka polega na ocenie potencjalnych skutków różnych zagrożeń, takich jak awarie maszyn, wycieki substancji chemicznych, przestoje produkcyjne incydenty środowiskowe czy jakościowe. Dzięki temu firmy mogą określić, jakie obszary działalności będą najbardziej dotknięte oraz zrozumieć skalę potencjalnych strat finansowych, czasowych i operacyjnych.

REKLAMA

REKLAMA

Na przykład, jeśli firma produkcyjna przetwarza chemikalia, analiza może wskazać, że wyciek substancji niebezpiecznych nie tylko zagraża zdrowiu pracowników czy środowisku, ale może również prowadzić do zatrzymania produkcji i wysokich kosztów naprawy oraz następstw prawnych.  Co więcej, może wpłynąć znacząco na relacje z klientami.

Jak praktycznie przeprowadzić analizę wpływu ryzyka?

Można to przedstawić w czterech krokach.

  1. Identyfikacja krytycznych procesów: Najpierw firma musi określić kluczowe procesy, które mogą mieć największy wpływ na działalność a w konsekwencji mogą prowadzić do kryzysu. W produkcji chemicznej mogą to być np. procesy związane z magazynowaniem i transportem substancji niebezpiecznych.
  2. Ocena prawdopodobieństwa i skutków ryzyka: Kolejnym krokiem jest ocena, jakie są szanse wystąpienia kryzysu oraz jego potencjalne konsekwencje. Warto używać skali, np. 1-5, aby kwantyfikować zarówno prawdopodobieństwo, jak i wpływ każdego zagrożenia.
  3. Analiza scenariuszy: Zazwyczaj w firmach produkcyjnych stosuje się analizę „co, jeśli” (ang. „what-if”), aby zrozumieć, jakie skutki wywołają określone sytuacje, np. awaria systemu chłodzenia. Dzięki temu firma może stworzyć plany działania na wypadek każdego scenariusza.
  4. Określenie priorytetów: Na podstawie wcześniejszych kroków firma może określić, które ryzyka mają największy wpływ na działalność i skoncentrować 
    się na zapobieganiu im lub ograniczaniu skutków. Dzięki ich określeniu firma jest w stanie przygotować się na wystąpienie awarii lub sytuacji kryzysowej.  

Wykorzystanie analizy wpływu ryzyka w firmach produkcyjnych przynosi szereg korzyści. Przede wszystkim pozwala lepiej zrozumieć potencjalne skutki różnych zagrożeń, co z kolei umożliwia wdrażanie bardziej precyzyjnych działań prewencyjnych. Dzięki tej analizie możliwe jest również stworzenie scenariuszy awaryjnych i usprawnienie planów ewakuacji oraz planów działania na wypadek przerwy produkcyjnej. 

REKLAMA

Analiza wpływu ryzyka to nieodzowny element zarządzania kryzysowego w firmach produkcyjnych, który pozwala lepiej przygotować się na niespodziewane zdarzenia i zminimalizować ich skutki. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Dzięki ocenie wpływu ryzyka firmy mogą realnie ograniczać starty finansowe, zapobiegając kryzysom, a w przypadku ich wystąpienia – szybko i skutecznie reagować oraz sprawnie przywrócić procesy po powstałych zakłóceniach.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Stażysta w firmie na zupełnie nowych zasadach. 7 najważniejszych założeń planowanych zmian

Stażyści będą otrzymywali określone wynagrodzenie, a pracodawcy będą musieli podpisywać z nimi umowy. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło założenia projektu nowej ustawy.

Polska jednym z najbardziej atrakcyjnych kierunków inwestycyjnych w Europie

Globalna relokacja kosztów zmienia mapę biznesu, ale w Europie Środkowej Polska nadal pozostaje jednym z najpewniejszych punktów odniesienia dla firm szukających balansu między ceną a bezpieczeństwem.

Ekspert BCC o wysokości minimalnego wynagrodzenia w 2026 r.: „po raz pierwszy od wielu lat (rząd) pozwolił zadziałać algorytmowi wpisanemu w ustawę”. W ocenie eksperta, jest to ulga dla pracodawców

Od stycznia 2026 r. wzrośnie zarówno płaca minimalna, jak i minimalna stawka godzinowa. Rząd przyjął w tej sprawie rozporządzenie. Rozporządzenie z 11 września 2025 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2026 r. zostało ogłoszone w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej.

Zamknięcie granicy z Białorusią 2025 a siła wyższa w kontraktach handlowych. Konsekwencje dla biznesu

Czy zamknięcie granicy z Białorusią w 2025 roku to trzęsienie ziemi w kontraktach handlowych i biznesie? Nie. To test zarządzania ryzykiem kontraktowym w łańcuchu dostaw. Czy można powołać się na siłę wyższą?

REKLAMA

Dłuższy okres kontroli drogowej: nic się nie ukryje przed inspekcją? Jak firmy transportowe mogą uniknąć częstszych i wyższych kar?

Mija kilka miesięcy od wprowadzenia nowych zasad sprawdzania kierowców na drodze. Zmiana przepisów, wynikająca z pakietu mobilności, dwukrotnie wydłużyła okres kontroli drogowej: z 28 do 56 dni wstecz. Dla inspekcji transportowych w UE to znacznie rozszerzone możliwości nadzoru, dla przedsiębiorstw transportowych – szereg kolejnych wyzwań. Jak sobie radzić w zupełnie innej rzeczywistości kontrolnej, by unikać kar finansowych i innych poważnych konsekwencji?

Gdy przedsiębiorca jest w trudnej sytuacji, ZUS może przejąć wypłatę zasiłków

Brak płynności finansowej płatnika składek, który zatrudnia powyżej 20 osób, może utrudniać mu regulowanie świadczeń na rzecz pracowników. Takimi świadczeniami są zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński czy świadczenie rehabilitacyjne. W takiej sytuacji Zakład Ubezpieczeń Społecznych może pomóc i przejąć wypłatę świadczeń. Potrzebny jest jednak wniosek płatnika lub ubezpieczonego.

Bezpłatny webinar: Czas na e-porządek w fakturach zakupowych

Zapanuj nad kosztami, przyspiesz pracę, zredukuj błędy. Obowiązkowy KseF przyspieszył procesy digitalizacji obiegu faktur. Wykorzystaj ten trend do kolejnych automatyzacji, również w obsłudze faktur przychodzących. Lepsza kontrola nad kosztami, eliminacja dokumentów papierowych i mniej pomyłek to mniej pracy dla finansów.

Pracodawcy będą musieli bardziej chronić pracowników przed upałami. Zmiany już od 1 stycznia 2027 r.

Dotychczas polskie prawo regulowało jedynie minimalne temperatury w miejscu pracy. Wkrótce może się to zmienić – rząd przygotował projekt przepisów wprowadzających limity także dla upałów. To odpowiedź na coraz częstsze fale wysokich temperatur w Polsce.

REKLAMA

Przywództwo to wspólna misja

Rozmowa z Piotrem Kolmasem, konsultantem biznesowym, i Sławomirem Faconem, dyrektorem odpowiedzialnym za rekrutację i rozwój pracowników w PLL LOT, autorami książki „The Team. Nowoczesne przywództwo Mission Command”, o koncepcji wywodzącej się z elitarnych sił specjalnych, która z powodzeniem sprawdza się w biznesie

Rośnie liczba donosów do skarbówki, ale tylko kilka procent informacji się potwierdza [DANE Z KAS]

Jak wynika z danych przekazanych przez 16 Izb Administracji Skarbowej, w I połowie br. liczba informacji sygnalnych, a więc tzw. donosów, skierowanych do jednostek KAS wyniosła 37,2 tys. Przy tym zestawienie nie jest pełne, bowiem nie zakończył się obowiązek sprawozdawczy urzędów skarbowych w tym zakresie. Zatem na chwilę obecną to o 4,2% więcej niż w analogicznym okresie 2024 roku, kiedy było ich 35,7 tys. Natomiast, zestawiając tegoroczne dane z tymi z I połowy 2023 roku, widać wzrost o 6%. Wówczas odnotowano 35,1 tys. takich przypadków. Poniżej omówienie dotychczasowych danych z Krajowej Administracji Skarbowej.

REKLAMA