Obowiązki pracodawców podczas upału
![Obowiązki pracodawców podczas upału /Fot. Fotolia](https://webp-konwerter.infor.pl/eyJmIjoiaHR0cHM6Ly9nMS/5pbmZvci5wbC9wL19maWxl/cy8yNDIwMDAvd2VudHlsYX/Rvcl8xLmpwZyIsInciOjc3MX0.jpg)
REKLAMA
REKLAMA
Z uwagi na nadzwyczajną falę upałów Główny Inspektor Pracy Wiesław Łyszczek apeluje do pracodawców o skracanie czasu pracy pracownikom, w szczególności tym, których dzienny wymiar czasu pracy przekracza 8 godzin.
REKLAMA
Główny Inspektor Pracy przypomina o obowiązku zapewnienia nieodpłatnie zimnych napojów, gdy temperatura w pomieszczeniach pracy przekracza 28 stopni C, a na otwartej przestrzeni 25 stopni C. Napoje powinny być dostępne stale, w ilości zaspokajającej potrzeby zatrudnionych.
Zobacz: Prawo dla firm
Przy pracach brudzących wykonywanych na otwartej przestrzeni, bez dostępu do wody bieżącej, pracodawca zobowiązany jest zapewnić do celów higienicznych co najmniej 90 l wody dziennie na każdego pracownika.
Źródło: PIP
REKLAMA
REKLAMA