Zielone Świątki dniem wolnym od pracy w placówkach handlowych

Święto to zawsze wypada w niedzielę. W tym dniu pracownicy zatrudnieni w placówkach handlowych, które funkcjonują w niedzielę, powinni mieć wolne.

Pracownicy zatrudnieni w placówkach handlowych nie mogą wykonywać pracy w święta. Dotyczy to tylko świąt, które zostały uznane przez przepisy prawa pracy za dni wolne od pracy. Praca w handlu jest zabroniona również w święta, które przypadają w niedzielę, tak jak w przypadku pierwszego dnia Zielonych Świątek. Święta, które zostały uznane za dni wolne od pracy, określa ustawa o dniach wolnych od pracy.

Za placówkę handlową należy uznać każdą placówkę, której główną działalnością jest handel. Dotyczy to zarówno działalności handlowej hurtowej, jak i detalicznej. Placówką handlową będą zatem wszystkie sklepy, hurtownie, domy wysyłkowe, stragany, stoiska itp. Natomiast zdaniem PIP, za placówki handlowe nie uznaje się m.in. stacji benzynowych, aptek, cukierni, kwiaciarni.

Zakaz wykonywania pracy w dni świąteczne przez pracowników nie oznacza, że placówki handlowe muszą być zamknięte. W te dni placówki handlowe mogą być czynne, jeżeli pracę będzie w nich wykonywał np. właściciel sklepu lub osoby zatrudnione na umowy cywilnoprawne.

W serwisie kadry.infor.pl przeczytaj też artykuł: Niezbędna jest zmiana przepisów o czasie pracy >>