REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Działalność będzie można zawiesić na dwa lata

REKLAMA

Rząd chce, by przedsiębiorca, który nie zatrudnia pracowników lub prowadzi działalność sezonową, mógł zawiesić swoją działalność.


ZMIANA PRAWA

REKLAMA

REKLAMA


Rządowy projekt nowelizacji ustawy o swobodzie działalności gospodarczej przewiduje możliwość zawieszania jej na czas nieoznaczony - ujawnia Michał Krupiński, wiceminister skarbu państwa.


Nie będzie on jednak mógł być krótszy niż miesiąc - dodaje.


Tylko przedsiębiorcy odprowadzający podatek w formie karty podatkowej mogliby zawieszać działalność na okres liczony w dniach, natomiast pozostali na czas liczony w miesiącach. Gdy jednak wykonywanie działalności nie zostanie wznowione po dwóch latach, to wówczas przedsiębiorca zostanie z mocy prawa wykreślony z rejestru lub z ewidencji - przewiduje projekt.

REKLAMA


- W Sejmie już po pierwszym czytaniu leżą dwa projekty: poselski i komisyjny, które przewidują możliwość zawieszania działalności gospodarczej - przypomina poseł Jacek Piechota (SLD), były minister gospodarki.

Dalszy ciąg materiału pod wideo


- Jednak prace nad nimi zostały wstrzymane - dodaje.


Grupa posłów PO przygotowuje kolejny projekt.


- Chcemy także uregulować zawieszanie działalności gospodarczej na okres do 24 miesięcy, czyli znacznie dłuższy, niż przewidują leżące w Sejmie dwa projekty: komisyjny i poselski - mówi Adam Szejnfeld (PO).


Zawieszenie na wniosek


O zawieszenie działalności gospodarczej mogliby wystąpić tylko przedsiębiorcy, którzy prowadzą działalność sezonową albo wykonują ją przez cały rok, ale nie zatrudniają pracowników. Projekt przewiduje, że przedsiębiorca wpisany do KRS powinien złożyć wniosek o wpis do rejestru przedsiębiorców informacji o tym, że zawiesza wykonywanie działalności. Natomiast osoba wpisana do ewidencji przedsiębiorców składałaby zgłoszenie aktualizacyjne. Zawieszenie liczone w miesiącach nastąpi dopiero od pierwszego dnia następnego miesiąca po tym, w którym przedsiębiorca złożył wniosek do KRS lub do organu prowadzącego ewidencję.


Gdyby przedsiębiorca domagał się zawieszenia działalności w późniejszym terminie, to wówczas bieg zawieszenia rozpocznie się pierwszego dnia miesiąca, który wskazał we wniosku. Natomiast zawieszenie liczone w dniach następowałoby w dniu wskazanym we wniosku, ale nie wcześniej niż w tym, w którym zgłoszenie wpłynęło do organu.


Wznowienie działalności


Wznowienie zawieszonej działalności ma następować na wniosek przedsiębiorcy złożony do organu prowadzącego rejestr albo ewidencję. Przedsiębiorca mógłby ją wykonywać od pierwszego dnia następnego miesiąca po tym, w którym złożył wniosek. Przedsiębiorca mógłby jednak określić termin późniejszy. Wówczas dniem wznowienia byłby pierwszy dzień miesiąca wskazany we wniosku.


Uprawnienia przedsiębiorcy


W okresie zawieszenia działalności przedsiębiorca nie będzie odprowadzać składek na ubezpieczenia społeczne.


- Brak możliwości zawieszania działalności i niejasne interpretacje ZUS w tej kwestii doprowadziły niejedną firmę do upadłości - ocenia Katarzyna Urbańska z Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan.


Dodaje, że ponoszenie kosztów związanych z prowadzeniem działalności w sposób ciągły jest poważną barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej.


Małgorzata Piasecka-Sobkiewcz

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Microsoft Scout, MAI-Thinking-1, chip kwantowy Majorana 2 – czyli co Microsoft zaprezentował na Build 2026? Sztuczna inteligencja w firmach

Microsoft zaprezentował na konferencji Build 2026 autonomicznego agenta Scout, który zarządza kalendarzem i przygotowuje spotkania w Teams i Outlook, oraz pierwszy autorski model AI: MAI-Thinking-1 do złożonych zadań biznesowych. Ogłoszono też nowy chip kwantowy Majorana 2 z czasem życia qubita do 60 sekund i platformę Microsoft Discovery dla naukowców. Sprawdź najważniejsze nowości z obszaru sztucznej inteligencji, narzędzi deweloperskich i technologii kwantowych.

20 tys. zł za każde niedopatrzenie. SENT nakłada bardzo wysokie mandaty. Przedsiębiorcy są zrozpaczeni

20 tys. zł za każde niedopatrzenie - nawet złe słowo. System SENT nakłada bardzo wysokie mandaty na przedsiębiorców - są zrozpaczeni. Zdarzają się kary w wysokości 60 tys. zł za kilka przewinień, które nie mają charakteru intencjonalnego.

Zarząd ubezpieczony? Po cyberataku to może nie wystarczyć (ROZMOWA INFOR.PL)

Po wdrożeniu NIS2 odpowiedzialność za cyberbezpieczeństwo przestała być domeną IT i realnie obciąża zarządy – z ryzykiem kar finansowych i zakazu pełnienia funkcji. Choć wielu menedżerów liczy na ochronę z ubezpieczenia OC władz spółki (polisy D&O), w praktyce obejmuje ona głównie koszty obrony, a nie sam incydent i jego skutki finansowe. Gdzie kończy się D&O, a zaczyna cyberpolisa i czy w ogóle można ubezpieczyć karę administracyjną – wyjaśnia mec. Marcin Huczkowski partner z Fieldfisher Poland.

Rola finansów w erze AI

W czasach, kiedy sztuczna inteligencja zmienia oblicze globalnej gospodarki, rola specjalistów ds. finansów wychodzi poza tradycyjne ramy i ewoluuje w kierunku strategicznego podejmowania decyzji. To z kolei redefiniuje, co w profesji finansowej oznacza sukces i sprawia, że kluczowe stają się zdolność adaptacji oraz ciągłe uczenie się. Zdaniem Jakuba Bejnarowicza, Dyrektora Regionalnego CIMA na Europę, przed finansistami stoi ogromna szansa, by w tej nowej erze odgrywać rolę liderów łączących wiedzę finansową ze strategiczną perspektywą, biegłością cyfrową i etycznym przywództwem.

REKLAMA

Coraz trudniej zatrudnić w logistyce. Firmy wskazują główne bariery

Blisko 7 na 10 firm z sektora logistyki ma trudności ze zrekrutowaniem nowych pracowników - wynika z badania ManpowerGroup. Aby pozyskać potrzebne kompetencje, firmy najczęściej inwestują w rozwój obecnych pracowników.

B2B i umowy zlecenia wliczane do stażu pracy 2026. Nadchodzi zmiana społecznego postrzegania freelancingu

B2B i umowy zlecenia wliczane do stażu pracy od stycznia 2026 r. w sektorze publicznym i od maja 2026 r. w sektorze prywatnym. Nowe przepisy podnoszą rangę innych niż umowa o pracę form zarobkowania. Nadchodzi zmiana społecznego postrzegania freelancingu.

Większościowy udziałowiec może być bez ZUS?

Problematyka podlegania ubezpieczeniom społecznym przez wspólników spółek z ograniczoną odpowiedzialnością od lat budzi istotne wątpliwości praktyczne. Szczególne kontrowersje dotyczyły sytuacji wspólników dominujących, posiadających niemal całość udziałów w spółce, którzy w praktyce sprawują pełną kontrolę nad jej działalnością.

Sukcesja bez rodzinnej wojny. Czy polski biznes jest gotowy? [Gość INFOR.PL]

W ciągu zaledwie trzech lat fundacje rodzinne stały się jednym z najważniejszych tematów w polskim biznesie rodzinnym. Dla jednych są szansą na uporządkowanie kwestii majątkowych, dla innych – początkiem trudnych rozmów. Jak jednak podkreślała Agnieszka Dziewicka, Head of Family Office w Bank Pekao S.A., fundacja rodzinna nie jest prostym narzędziem do „optymalizacji podatkowej”, ale długofalowym projektem budowania rodzinnego dziedzictwa.

REKLAMA

Czy dziś firma musi podejmować działania charytatywne, aby była doceniana i konkurencyjna? [WYWIAD]

Czy dziś firma musi podejmować działania charytatywne, aby była doceniana i konkurencyjna? Co można zyskać jako przedsiębiorstwo poprzez działania z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu? Jaką formę działalności wybrać? Na nasze pytania odpowiada dyrektor Biegu Poland Business Run, Kamil Bąbel.

Kontrahent nie wykonał umowy - odstąpienie, odszkodowanie czy kara umowna? Praktyczny przewodnik dla firm

Kontrahent nie dowiózł? Nie wykonał usługi? Nie dostarczył towaru? Przestał odbierać telefonu? Wysłał lakoniczne „pracujemy nad tym”, choć termin minął dwa tygodnie temu? I teraz pojawia się klasyczne pytanie przedsiębiorcy: co robić? Odstąpić od umowy? Żądać odszkodowania? Naliczyć karę umowną? A może wszystko naraz?

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA