REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Własny biznes pochłania więcej czasu niż etat

inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Przedsiębiorcy poświęcają własnej firmie więcej niż 8 godzin dziennie. Prawie 60% badanych przez firmę Tax Care przedsiębiorców pracuje ponad normę. Tych, których biznes pochłania do reszty mogą jednak liczyć na wyższe zarobki.

 

REKLAMA

REKLAMA

Prowadzenie własnej firmy to praca 24 godziny na dobę. Przedsiębiorca nie może, tak jak pracownik na etacie, zamknąć drzwi firmy po ośmiu godzinach i spać spokojnie. Przedsiębiorcy poświęcają własnemu biznesowi znacznie więcej czasu. A nawet jak już fizycznie skończą pracę, myślami często są z nią jeszcze długo po wyjściu z firmy. Ile więc pracuje przeciętny polski przedsiębiorca? Takie pytanie zadała firma Tax Care w ankiecie skierowanej do przedsiębiorców, którzy odwiedzili siedzibę jej oddziałów w terminie 6-13 czerwca 2011 r. Badanie przeprowadzone było anonimowo na grupie 1018 respondentów.

 

Prawie 60% przedsiębiorców pracuje ponad normę

REKLAMA

 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Okazuje się, że przedsiębiorcy, aby osiagnąć sukces, poświęcają firmie więcej czasu niż standardowe 8 godzin dziennie. 36% ankietowanych pracuje 9-10 godzin dziennie. Są też i tacy, i wcale nie ma ich tak mało, którzy poświęcają się firmie od rana do wieczora (15%). Tych, którzy traktują firmę jako pracę dorywczą (pracują nie więcej niż 5 godzin dziennie) jest relatywnie mało, bo tylko 14%.

 

 

Ile godzin dziennie przedsiębiorca poświęca na prowadzenie biznesu

Kliknij, aby zobaczyć ilustrację

Źródło: Tax Care

 

W tym miejscu warto zastanowić się czemu przedsiębiorcy tak dużo pracują. Odpowiedź jest prosta. Własny biznes niestety wymaga stuprocentowego zaangażowania. Trzeba pamiętać, że przedsiębiorca, szczególnie mikro i mały, to osoba, która musi mieć czas nie tylko na to, co jest głównym przedmiotem działalności. Sprawy księgowe, kadrowe, obowiązki wobec urzędu skarbowego, ZUS-u i innych instytucji - to wszystko spoczywa na barkach często jednej osoby. Jeśli dodamy do tego główny motyw podjęcia działalności gospodarczej, jakim są wyższe zarobki, okazuje się, że własna firma to praca na dwie zmiany.

 

Bez pracy nie ma kołaczy

 

Prawda ta potwierdza się w wynikach badania Tax Care. Okazuje się, że im więcej czasu poświęcamy firmie tym większe są nasze zarobki. Przedsiębiorcy, którzy pracują do trzech godzin dziennie, nie mogą liczyć na wysokie zyski. Najlepsze wyniki osiągają ci przedsiębiorcy, którzy zajmują się biznesem ponad dwanaście godzin dziennie. Prawie 7% ankietowanych z tej grupy przedsiębiorców osiąga dochody powyżej 500 tys. zł rocznie. Dla porównania, przedsiębiorców spędzających w swojej firmie do 5 godzin dziennie i osiągających taki wynik jest tylko 1%.

 

Dochód a liczba godzin poświęcanych dziennie na prowadzenie biznesu

Kliknij, aby zobaczyć ilustrację

Źródło: Tax Care

 

Kobiety mają mniej czasu na biznes

 

Czy każdy przedsiębiorca może cały swój czas poświęcić firmie? Niestety nie. Jak wynika z badania Tax Care kobiety poświęcają mniej czasu własnemu biznesowi. Wynikać to może przede wszystkim z tego,  że przedsiębiorcza kobieta z firmą czy bez ma zawsze stały etat. A jest nią rodzina i dom. Jeśli porównamy wyniki dla dwóch analizowanych grup - mężczyzn i kobiet - okazuje się, że wyższy odsetek kobiet w porównaniu z mężczyznami spędza w firmie do 8 godzin dziennie. Większość ankietowanych mężczyzn (61%) poświęca własnemu biznesowi więcej niż 8 godzin.

 

Płeć a liczba godzin poświęcanych na prowadzenie firmy

Kliknij, aby zobaczyć ilustrację

Źródło: Tax Care

Joanna Szlęzak-Matusewicz, Tax Care

 

Źródło: Taxways

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Każdy przedsiębiorca musi pamiętać o tym na koniec 2025 r. Lista zadań na zakończenie roku podatkowego

Każdy przedsiębiorca musi pamiętać o tym na koniec 2025 r. Lista zadań na zakończenie roku podatkowego dotyczy: kosztów podatkowych, limitu amortyzacji dla samochodów o wysokiej emisji CO₂, remanentu, warunków i limitów małego podatnika, rozrachunków, systemów księgowych i rozliczenia podatku.

Ugorowanie to katastrofa dla gleby - najlepszy jest płodozmian. Naukowcy od 1967 roku badali jedno pole

Ugorowanie gleby to przepis na katastrofę, a prowadzenie jednej uprawy na polu powoduje m.in. erozję i suchość gleby. Najlepszą formą jej uprawy jest płodozmian - do takich wniosków doszedł międzynarodowy zespół naukowców, m.in. z Wrocławia, który nieprzerwanie od 1967 r. badał jedno z litewskich pól.

Czy firmy zamierzają zatrudniać nowych pracowników na początku 2026 roku? Prognoza zatrudnienia netto

Czy firmy zamierzają zatrudniać nowych pracowników na początku 2026 roku? Gdzie będzie najwięcej rekrutacji? Jaka jest prognoza zatrudnienia netto? Oto wyniki raportu ManpowerGroup.

Po latach przyzwyczailiście się już do RODO? Och, nie trzeba było... Unia Europejska szykuje potężne zmiany, będzie RODO 2.0 i trzeba się go nauczyć od nowa

Unia Europejska szykuje przełomowe zmiany w przepisach o ochronie danych osobowych. Projekt Digital Omnibus zakłada m.in. uproszczenie zasad dotyczących plików cookie, nowe regulacje dla sztucznej inteligencji oraz mniejszą biurokrację dla firm. Sprawdź, jak nadchodząca nowelizacja RODO wpłynie na Twoje codzienne korzystanie z Internetu!

REKLAMA

Mniej podwyżek wynagrodzeń w 2026 roku? Niepokojące prognozy dla pracowników [BADANIE]

Podwyżki wynagrodzeń w przyszłym roku deklaruje 39 proc. pracodawców, o 8 pkt proc. mniej wobec 2025 roku - wynika z badania Randstad. Jednocześnie prawie 80 proc. firm chce utrzymać zatrudnienia, a redukcje zapowiada 5 proc.

5 wyzwań sektora energetycznego - przedsiębiorcy rozmawiali z ministrem

5 wyzwań sektora energetycznego to m.in. usprawnienie funkcjonowania NFOŚ w kontekście finansowania magazynów energii, energetyka rozproszona jako element bezpieczeństwa państwa, finansowanie energetyki rozproszonej przez uwolnienie potencjału kapitałowego banków spółdzielczych przy wsparciu merytorycznym BOŚ.

Sto lat po prawach wyborczych. Dlaczego kobiety wciąż rzadko trafiają do zarządów? [Gość Infor.pl]

107 lat temu Piłsudski podpisał dekret, który dał Polkom prawa wyborcze. Rok później powstała Polska Wytwórnia Papierów Wartościowych. A dopiero w tym roku kobieta po raz pierwszy zasiadła w jej zarządzie. To mocny symbol. I dobry punkt wyjścia do rozmowy o tym, co wciąż blokuje kobiety w dojściu do najwyższych stanowisk i jak zmienia się kultura zgodności w firmach.

BCC Mixer: Więcej niż networking - merytoryczna wymiana, realna współpraca

Networking od lat pozostaje jednym z najskuteczniejszych narzędzi rozwoju biznesu. To właśnie bezpośrednie spotkania — rozmowy przy jednym stole, wymiana doświadczeń, spontaniczne pomysły - prowadzą do przełomowych decyzji, nowych partnerstw czy nieoczekiwanych szans. W świecie, w którym technologia umożliwia kontakt na odległość, siła osobistych relacji wciąż pozostaje niezastąpiona. Dlatego wydarzenia takie jak BCC Mixer pełnią kluczową rolę: tworzą przestrzeń, w której wiedza, inspiracja i biznes spotykają się w jednym miejscu.

REKLAMA

E-awizacja nadchodzi: projekt UD339 odmieni życie kierowców - nowe opłaty staną się faktem

Wielogodzinne kolejki na przejściach granicznych to zmora polskich i zagranicznych przewoźników drogowych. Ministerstwo Finansów i Gospodarki pracuje nad projektem ustawy, który ma całkowicie zmienić zasady przekraczania granicy przez pojazdy ciężarowe. Tajemnicza nazwa „e-awizacja" kryje w sobie rozwiązanie, które może zrewolucjonizować transport międzynarodowy. Czy to koniec kosztownych przestojów?

Employer branding pachnący nostalgią

Rozmowa z Tomaszem Słomą, szefem komunikacji w eTutor i ProfiLingua (Grupa Tutore), pomysłodawcą „EBecadła” i „Książki kucHRskiej” o tym, jak połączenie wspomnień, edukacji i kreatywności pozwala opowiadać o budowaniu wizerunku pracodawcy w zupełnie nowy, angażujący sposób.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA