REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jakie skutki dla przedsiębiorców ma ustawa o EURO 2012

Sławomir Biliński
prawnik, dziennikarz, prowadzący szkolenia
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Najważniejsze inwestycje związane z mistrzostwami EURO 2012 będą realizować spółki celowe. Tworzyć je będzie Skarb Państwa i wszystkie miasta będące gospodarzami mistrzostw EURO 2012 (Chorzów, Gdańsk, Kraków, Poznań, Warszawa oraz Wrocław). Spółki celowe służą zastępczemu wykonywaniu zadań inwestora i zadań nadzoru inwestorskiego. Prywatni przedsiębiorcy mogą ubiegać się o bycie ich podwykonawcami.


Takie postanowienia zawiera ustawa z 7 września tego roku o przygotowaniu finałowego turnieju Mistrzostw Europy w Piłce Nożnej UEFA EURO 2012. Ustawa weszła w życie 21 września 2007 r. Przedstawiamy jej najistotniejsze z punktu widzenia przedsiębiorców postanowienia.

REKLAMA

REKLAMA

 


Zakres ustawy


Ustawa dotyczy przedsięwzięć EURO 2012, za które uznaje się przedsięwzięcia polegające na projektowaniu, budowie, przebudowie lub remoncie zarówno stadionów, jak i innych obiektów budowlanych. Ustawy nie można stosować do inwestycji dotyczących dróg krajowych i linii kolejowych o państwowym znaczeniu. Wykaz przedsięwzięć realizowanych na zasadach określonych w ustawie o EURO 2012 przedstawi Rada Ministrów w formie rozporządzenia.

REKLAMA


Umowy spółek celowych z podwykonawcami

Dalszy ciąg materiału pod wideo


Zadania związane z przygotowaniem inwestycji na EURO 2012 spółki celowe będą mogły powierzać prywatnym przedsiębiorcom, którzy będą wykonywać dostawy, usługi oraz roboty budowlane. Zakres oraz szczegółowe warunki powierzenia zadań prywatnym wykonawcom określa umowa zawarta między spółką celową a Skarbem Państwa. Może ona zawierać zastrzeżenie, że umowy zawierane przez spółkę z wykonawcami będą wymagały zgody podmiotów, w imieniu i na rzecz których spółka wykonuje powierzone zadania. Tak więc podpisanie umowy z podwykonawcą przez spółkę celową może być uzależnione od zgody Skarbu Państwu, jednostki samorządu terytorialnego lub przedsiębiorcy prowadzącego działalność gospodarczą w zakresie transportu publicznego. Ustawa przewiduje, że umowy spółki celowej z wykonawcami wymagają uprzedniej zgody rady nadzorczej spółki celowej, jeżeli wartość zobowiązania przekracza 500 tys. zł.


WAŻNE!

Umowy spółki celowej z wykonawcami wymagają uprzedniej zgody rady nadzorczej spółki celowej, jeżeli wartość zobowiązania przekracza 500 tys. zł.


Bez przetargu


Spółki celowe mają możliwość wyłonienia wykonawców w trybie zamówienia z wolnej ręki bez konieczności wykazania przesłanek jego stosowania oraz bez obowiązku informowania w tych przypadkach Prezesa Urzędu Zamówień Publicznych (art. 21 ustawy o EURO 2012). Warunkiem jest, by umowy zostały zawarte przed Mistrzostwami UEFA EURO 2012, a termin wygaśnięcia tych umów był określony przed 31 grudnia 2012 r. Dotyczy to także dostaw i robót budowlanych.


Natychmiastowe wypowiedzenie


Ustawa przewiduje niekorzystną dla przedsiębiorców możliwość wypowiedzenia umowy przez spółkę celową ze skutkiem natychmiastowym (art. 22 ustawy o EURO 2012). Spółki celowe mają tę możliwość, gdy opóźnienie w realizacji umów lub ich nienależyte wykonanie mogłoby utrudnić lub uniemożliwić rozpoczęcie lub przeprowadzenie rozgrywek EURO 2012. Firma, której została wypowiedziana umowa, będzie mogła żądać odszkodowania za szkody rzeczywiście poniesione, chyba że umowa będzie stanowiła inaczej. Wysokość poniesionej szkody musi zostać udowodniona przez przedsiębiorcę. Po wypowiedzeniu umowy spółka celowa mogłaby powierzyć wykonanie umowy innemu przedsiębiorcy.


WAŻNE!

Spółki celowe mają możliwość natychmiastowego wypowiedzenia umowy z wykonawcą, jeżeli uznają, że opóźnienie w realizacji umowy lub jej nienależyte wykonanie utrudni lub uniemożliwi rozpoczęcie lub przeprowadzenie rozgrywek EURO 2012.


Przedsiębiorcy a EURO 2012


Przedsiębiorcy w ramach przygotowań finałowego turnieju Mistrzostw Europy będą pełnić rolę podwykonawców dla spółek celowych. Na pewno za niekorzystne dla nich rozwiązanie należy uznać możliwość wypowiedzenia ze skutkiem natychmiastowym realizowanej przez nich umowy. Warto, by zabezpieczyły się przed taką ewentualnością w umowie zawieranej ze spółką celową. Takim zabezpieczeniem może być umownie postanowienie o zwrocie tzw. utraconych korzyści, w przypadku gdyby natychmiastowe rozwiązanie umowy nie miało uzasadnienia.


Za korzystne dla przedsiębiorców (podwykonawców) można uznać skrócenie lub wyeliminowanie procedur przetargowych i skrócenie procedur administracyjnych. Spółki otrzymujące zamówienia nie będą się musiały o nie ubiegać w drodze kosztownych i długotrwałych przetargów.


- ustawa z 7 września 2007 r. o przygotowaniu finałowego turnieju Mistrzostw Europy w Piłce Nożnej UEFA EURO 2012 - Dz.U. Nr 173, poz. 1219


Sławomir Biliński

konsultant podatkowy

 
Źródło: Monitor Księgowego

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. To wynik opóźnionej implementacji przez Polskę unijnej dyrektywy Women on Boards. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów. Na jakim etapie są prace legislacyjne?

UE wprowadza standardy równości płac. Pracodawców czekają zmiany

Po wejściu w życie przepisów unijnej dyrektywy pracodawcy będą musieli przyjrzeć się wzorom umów i zrezygnować z rozwiązań, które zabraniają pracownikom mówić o swoim wynagrodzeniu - powiedziała w środę ekspertka prawa pracy dr Monika Wieczorek.

Polskie firmy chcą inwestować w AI. Problemem są rosnące koszty oprogramowania

Firmy chcą przeznaczać środki na sztuczną inteligencję, ale znaczną część budżetów pochłania utrzymanie istniejących systemów. Rosnące koszty subskrypcji oprogramowania niepokoją już ponad połowę przedsiębiorstw, podczas gdy 52% planuje inwestycje w AI i rozwój własnych aplikacji.

33 procent kobiet w zarządach spółek – nowy obowiązek. Których firm dotyczy? Kary do pół mln zł

Rada Ministrów przyjęła 09.06.2026 r. projekt ustawy, który wprowadza obowiązek zapewnienia minimum 33% udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych spółek giełdowych. Nowe przepisy wdrażają unijną dyrektywę i oznaczają konkretne obowiązki dla firm: politykę równowagi płci, raporty oraz przejrzyste kryteria wyboru kandydatów. Za brak dostosowania grozi kara do 500 000 zł.

REKLAMA

Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Inteligencja emocjonalna, pomnażanie majątku, kobiety liderki i AI w firmach rodzinnych - III edycja Family Business Future Summit tym inspirowała liderów firm rodzinnych

Ponad 160 uczestników, reprezentujących firmy rodzinne, spotkało się podczas III edycji Family Business Future Summit 2026, aby rozmawiać o sukcesji, odpowiedzialności, relacjach międzypokoleniowych i przyszłości polskiego biznesu rodzinnego. Tegoroczna edycja wydarzenia pokazała, że firmy rodzinne potrzebują dziś nie tylko eksperckiej wiedzy, ale także przestrzeni do szczerej rozmowy o wartościach, zmianie i ciągłości.

Ułatwień nie będzie. Rząd wstrzymuje prace nad wykazem zawodów deficytowych

Pracodawcy liczyli na ułatwienia przy uzyskiwaniu zezwoleń na pracę dla cudzoziemców. Rząd wstrzymał jednak prace nad wykazem zawodów deficytowych; powodem jest wzrost bezrobocia - napisał poniedziałkowy „Dziennik Gazeta Prawna” w materiale „Szybkiej ścieżki nie będzie”.

REKLAMA

Microsoft Scout, MAI-Thinking-1, chip kwantowy Majorana 2 – czyli co Microsoft zaprezentował na Build 2026? Sztuczna inteligencja w firmach

Microsoft zaprezentował na konferencji Build 2026 autonomicznego agenta Scout, który zarządza kalendarzem i przygotowuje spotkania w Teams i Outlook, oraz pierwszy autorski model AI: MAI-Thinking-1 do złożonych zadań biznesowych. Ogłoszono też nowy chip kwantowy Majorana 2 z czasem życia qubita do 60 sekund i platformę Microsoft Discovery dla naukowców. Sprawdź najważniejsze nowości z obszaru sztucznej inteligencji, narzędzi deweloperskich i technologii kwantowych.

20 tys. zł za każde niedopatrzenie. SENT nakłada bardzo wysokie mandaty. Przedsiębiorcy są zrozpaczeni

20 tys. zł za każde niedopatrzenie - nawet złe słowo. System SENT nakłada bardzo wysokie mandaty na przedsiębiorców - są zrozpaczeni. Zdarzają się kary w wysokości 60 tys. zł za kilka przewinień, które nie mają charakteru intencjonalnego.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA