REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Instytucje poręczeniowe przejmują część ryzyka ponoszonego przez przedsiębiorcę

Tomasz Suchanek

REKLAMA

Banki powinny informować przedsiębiorców o zakresie działania funduszy poręczeniowych, które ułatwiają pozyskiwanie pieniędzy na wydatki związane z prowadzeniem działalności.
Fundusze poręczeń kredytowych są wyspecjalizowanymi instytucjami, których głównym zadaniem jest ułatwienie mniejszym przedsiębiorcom pozyskiwania kredytów i pożyczek bankowych na założenie, prowadzenie lub rozwój działalności gospodarczej. Fundusze posiadają akredytację Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości. Ich działalność jest ograniczona do województwa, w którym mają siedzibę.

Dlaczego powstały fundusze

REKLAMA

REKLAMA

Według Krzysztofa Dylikowskiego z Poznańskiego Funduszu Poręczeń Kredytowych, przyczyną tworzenia funduszy były trudności w dostępie mikro, małych i średnich przedsiębiorców do kapitału, zwłaszcza w formie kredytu bankowego.

- Bardzo częstym powodem odmowy udzielenia kredytu okazywał się brak możliwości przedstawienia przez wnioskodawcę wiarygodnego zabezpieczenia jego spłaty. Stworzenie instytucji przejmującej część ryzyka było więc zasadne - tłumaczy Krzysztof Dylikowski.

- Przy niewielkim majątku firmy miały praktycznie zamknięty dostęp do zwykłego kredytowania - mówi Wojciech Warski z Softex Data.

REKLAMA

- Fundusze poręczeniowe są jeszcze na etapie kreowania swojej pozycji. W przyszłości mogą jednak w istotny sposób wspierać działalność mikroprzedsiębiorstw - mówił podczas spotkania w Amerykańskiej Izbie Handlowej Waldemar Pawlak, wicepremier i minister gospodarki.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
Dla kogo wsparcie

Beneficjentami poręczeń mogą być mikro, mali i średni przedsiębiorcy w rozumieniu ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, którzy mają siedzibę lub miejsce zamieszkania na terytorium Polski. Mogą to być osoby fizyczne, w tym działające na podstawie samozatrudnienia, osoby prawne oraz spółki osobowe. Wszystkie te podmioty muszą we własnym imieniu wykonywać działalność gospodarczą i posiadać zdolność kredytową. Dodatkowe warunki mogą przewidywać regulaminy funduszy.

Brakuje kapitału

W ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Wzrost Konkurencyjności Przedsiębiorstw, w 2005 roku, funduszom udzieliła wsparcia Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. Dzięki przyznanym środkom z funduszy strukturalnych kapitał funduszy pożyczkowych zwiększył się o blisko 346 mln zł, zaś poręczeniowych około 366 mln zł.

- W dalszym ciągu głównym czynnikiem hamującym rozwój funduszy poręczeniowych jest niedostatek kapitałów - uważa Krzysztof Dylikowski.

- Dynamiczny wzrost wartości i ilości udzielanych poręczeń oraz perspektywa wzrostu w okresach następnych pozwala przypuszczać, iż już w roku 2009 wiele z funduszy może wyczerpać możliwości dalszego rozwoju - dodaje.

- Najczęściej poręczamy kredyty na obrót, na przykład na wykonanie usługi. Dopiero po wykonaniu usługi jest ona fakturowana, natomiast przedsiębiorca potrzebuje często pieniędzy na jej wykonanie. Chodzi więc o utrzymanie płynności - wyjaśnia Krzysztof Dylikowski.

Jak złożyć wniosek

Przedsiębiorca zainteresowany uzyskaniem poręczenia powinien wystąpić do funduszu z odpowiednim wnioskiem. Zawierać on musi podstawowe informacje o przedsiębiorcy, m.in. określać przedmiot działalności gospodarczej.

- Pracownik banku w toku oceny kredytowej ustala, czy proponowane zabezpieczenia są wystarczające dla kredytu. Jeśli stwierdzi, że konieczne jest dodatkowe zabezpieczenie, informuje kredytobiorcę, który może do nas złożyć wniosek o poręczenie. W oparciu o materiały przedłożone w banku decydujemy o udzieleniu bądź odmowie poręczenia. Jeśli decydujemy pozytywnie, kredytobiorca podpisuje z nami umowę, w której zleca udzielenie poręczenia na rzecz banku. Płaci za to prowizję, jedną za cały okres poręczenia - tłumaczy Krzysztof Dylikowski.

Poręczenie może dotyczyć od 50 do 80 proc. kwoty kredytu.

- Większość przedsiębiorców nie wie jeszcze o istnieniu funduszy doręczeniowych. Dlatego ważne jest, aby banki i instytucje udzielające kredytów informowały przedsiębiorców o możliwości ich poręczenia - przypomina Arnold Hochuł z Funduszu Poręczeń Kredytowych w Złotoryi.

Fundusze poręczeniowe

Kliknij aby zobaczyć ilustrację.

PRZYDATNE ADRESY

Lista funduszy posiadających rekomendację PARP:

www.parp.gov.pl/index/index/364

Tomasz Suchanek

tomasz.suchanek@infor.pl

Podstawa prawna

• Ustawa z 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (Dz.U. nr 109, poz. 1158 z późn. zm.).

OPINIA

DANUTA JABŁOŃSKA

prezes Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości

Fundusze poręczeniowe ułatwiają przedsiębiorcom dostęp do zewnętrznych źródeł finansowania, które są niezwykle istotne zwłaszcza dla firm na początkowym etapie rozwoju. Najczęściej środki własne firmy są niewystarczające do dokonania inwestycji. Tak więc fundusze mogą stanowić alternatywne źródło finansowania wobec kredytów bankowych czy dotacji. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości od lat realizuje programy rządowe budujące i wzmacniające system funduszy poręczeniowych. W tej chwili środki pochodzące z funduszy unijnych stanowią ok. 30 proc. kapitału działających w Polsce funduszy poręczeniowych, co daje im realne możliwości udzielania poręczeń. Dzięki temu wsparciu do listopada 2007 r. udzielono ponad 8 tys. poręczeń na kwotę ponad 800 mln zł.

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Inteligencja emocjonalna, pomnażanie majątku, kobiety liderki i AI w firmach rodzinnych - III edycja Family Business Future Summit tym inspirowała liderów firm rodzinnych

Ponad 160 uczestników, reprezentujących firmy rodzinne, spotkało się podczas III edycji Family Business Future Summit 2026, aby rozmawiać o sukcesji, odpowiedzialności, relacjach międzypokoleniowych i przyszłości polskiego biznesu rodzinnego. Tegoroczna edycja wydarzenia pokazała, że firmy rodzinne potrzebują dziś nie tylko eksperckiej wiedzy, ale także przestrzeni do szczerej rozmowy o wartościach, zmianie i ciągłości.

Ułatwień nie będzie. Rząd wstrzymuje prace nad wykazem zawodów deficytowych

Pracodawcy liczyli na ułatwienia przy uzyskiwaniu zezwoleń na pracę dla cudzoziemców. Rząd wstrzymał jednak prace nad wykazem zawodów deficytowych; powodem jest wzrost bezrobocia - napisał poniedziałkowy „Dziennik Gazeta Prawna” w materiale „Szybkiej ścieżki nie będzie”.

REKLAMA

Microsoft Scout, MAI-Thinking-1, chip kwantowy Majorana 2 – czyli co Microsoft zaprezentował na Build 2026? Sztuczna inteligencja w firmach

Microsoft zaprezentował na konferencji Build 2026 autonomicznego agenta Scout, który zarządza kalendarzem i przygotowuje spotkania w Teams i Outlook, oraz pierwszy autorski model AI: MAI-Thinking-1 do złożonych zadań biznesowych. Ogłoszono też nowy chip kwantowy Majorana 2 z czasem życia qubita do 60 sekund i platformę Microsoft Discovery dla naukowców. Sprawdź najważniejsze nowości z obszaru sztucznej inteligencji, narzędzi deweloperskich i technologii kwantowych.

20 tys. zł za każde niedopatrzenie. SENT nakłada bardzo wysokie mandaty. Przedsiębiorcy są zrozpaczeni

20 tys. zł za każde niedopatrzenie - nawet złe słowo. System SENT nakłada bardzo wysokie mandaty na przedsiębiorców - są zrozpaczeni. Zdarzają się kary w wysokości 60 tys. zł za kilka przewinień, które nie mają charakteru intencjonalnego.

Zarząd ubezpieczony? Po cyberataku to może nie wystarczyć (ROZMOWA INFOR.PL)

Po wdrożeniu NIS2 odpowiedzialność za cyberbezpieczeństwo przestała być domeną IT i realnie obciąża zarządy – z ryzykiem kar finansowych i zakazu pełnienia funkcji. Choć wielu menedżerów liczy na ochronę z ubezpieczenia OC władz spółki (polisy D&O), w praktyce obejmuje ona głównie koszty obrony, a nie sam incydent i jego skutki finansowe. Gdzie kończy się D&O, a zaczyna cyberpolisa i czy w ogóle można ubezpieczyć karę administracyjną – wyjaśnia mec. Marcin Huczkowski partner z Fieldfisher Poland.

Rola finansów w erze AI

W czasach, kiedy sztuczna inteligencja zmienia oblicze globalnej gospodarki, rola specjalistów ds. finansów wychodzi poza tradycyjne ramy i ewoluuje w kierunku strategicznego podejmowania decyzji. To z kolei redefiniuje, co w profesji finansowej oznacza sukces i sprawia, że kluczowe stają się zdolność adaptacji oraz ciągłe uczenie się. Zdaniem Jakuba Bejnarowicza, Dyrektora Regionalnego CIMA na Europę, przed finansistami stoi ogromna szansa, by w tej nowej erze odgrywać rolę liderów łączących wiedzę finansową ze strategiczną perspektywą, biegłością cyfrową i etycznym przywództwem.

REKLAMA

Coraz trudniej zatrudnić w logistyce. Firmy wskazują główne bariery

Blisko 7 na 10 firm z sektora logistyki ma trudności ze zrekrutowaniem nowych pracowników - wynika z badania ManpowerGroup. Aby pozyskać potrzebne kompetencje, firmy najczęściej inwestują w rozwój obecnych pracowników.

B2B i umowy zlecenia wliczane do stażu pracy 2026. Nadchodzi zmiana społecznego postrzegania freelancingu

B2B i umowy zlecenia wliczane do stażu pracy od stycznia 2026 r. w sektorze publicznym i od maja 2026 r. w sektorze prywatnym. Nowe przepisy podnoszą rangę innych niż umowa o pracę form zarobkowania. Nadchodzi zmiana społecznego postrzegania freelancingu.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA