REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

O jaką pomoc mogą ubiegać się przedsiębiorcy działający w Danii

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
EM
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

W każdym państwie członkowskim Unii Europejskiej przedsiębiorcy mogą liczyć na pomoc finansową ze środków unijnych. O jakie fundusze można starać się prowadząc działalność w Danii?

Ze względu na bardzo wysoki poziom rozwoju gospodarczego oraz stosunkowo niewielką liczbę ludności, środki z Funduszy Strukturalnych UE przyznane Danii na lata 2007-2013 nie są znaczne i wynoszą 613 mln euro. Dla porównania, Słowacja posiadająca zbliżoną liczbę mieszkańców otrzymała 11,6 mld euro, a Polska - 67,3 mld euro.

REKLAMA

REKLAMA

Wsparcie z funduszy unijnych dostępne jest za pośrednictwem dwóch programów operacyjnych - PO Innowacja i wiedza oraz PO Więcej lepszych miejsc pracy. Ze względu na niski poziom przyznanych funduszy, dostępność bezpośrednich, indywidualnych dotacji na projekty inwestycyjne przedsiębiorstw rozpoczynających czy też rozwijających swą działalność w Danii jest ograniczona. Dotacje takie będą mogły otrzymać przede wszystkim firmy działające na obszarach peryferyjnych - np. w północnej Jutlandii czy na Bornholmie. W pozostałych regionach wspierane będą raczej klastry przedsiębiorstw lub partnerstwa publiczno-prywatne. Instytucjami przyjmującymi wnioski o wsparcie z Funduszy Strukturalnych UE są tzw. regionalne fora rozwoju.

W związku z brakiem istotnych możliwości pozyskania dotacji inwestycyjnych ze środków Funduszy Strukturalnych UE, na uwagę zasługują liczne programy finansowane wyłącznie z budżetu krajowego i koncentrujące się na ułatwianiu rozwoju małej i średniej przedsiębiorczości poprzez system poręczeń i gwarancji oraz na wspieraniu innowacji poprzez dotacje na działalność badawczo-rozwojową. W pierwszym obszarze wymienić można m.in. duński fundusz wzrostu (Vaekstfonden). Udziela on poręczeń dla kredytów zaciąganych przez firmy zatrudniające nie więcej niż 100 pracowników. Wysokość poręczonego kredytu powinna mieścić się w przedziale od 10 tys. euro do 700 tys. euro, okres jego spłaty powinien wynosić od trzech do dziesięciu lat, zaś jego przeznaczeniem powinno być sfinansowanie projektu obejmującego m.in. wdrożenie innowacyjnej technologii, rozwój mocy produkcyjnych czy też utworzenie nowego przedsiębiorstwa. Poręczeniem objęte może być maksymalnie 75 proc. kwoty kredytu.

Z kolei wśród źródeł pomocy publicznej na działalność badawczo-rozwojową należy wymienić duńską narodową fundację zaawansowanych technologii (Hoejteknologifonden). Wspiera ona projekty mające na celu opracowanie całkowicie nowego produktu przy wykorzystaniu zaawansowanych technologii. W szczególności przedsięwzięcie powinno kończyć się na etapie umożliwiającym komercjalizację danej technologii (np. pozyskaniem praw patentowych albo pozytywnym wynikiem testów preklinicznych). Dofinansowany projekt powinien mieć charakter innowacyjny oraz cechować się znaczącym potencjałem rynkowym. O wsparcie mogą ubiegać się konsorcja, w skład których wchodzi co najmniej jedno przedsiębiorstwo prywatne i co najmniej jedna publiczna instytucja badawcza. Wsparcie ma formę grantu pokrywającego do 50 proc. (do 60 proc. w przypadku MSP) kosztów personelu, wyposażenia badawczego, nieruchomości wykorzystywanych na cele badawcze i innych niezbędnych wydatków związanych z prowadzonymi badaniami. Aby uzyskać dofinansowanie, należy złożyć wniosek w odpowiedzi na ogłoszony nabór - najbliższy termin składania wniosków upływa 4 lutego 2008 r.

REKLAMA

SZYMON ŻÓŁCIŃSKI

Dalszy ciąg materiału pod wideo

starszy konsultant w Accreo Taxand

(EM)

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Jak stoper i koncentracja ratują nas przed światem dystraktorów?

Przez lata próbowałem różnych systemów zarządzania sobą w czasie. Aplikacje, kalendarze, kanbany, mapy myśli. Wszystko ładnie wyglądało na prezentacjach, ale w codziennym chaosie pracy menedżera czy konsultanta – niewiele z tego zostawało.

Odpowiedzialność prawna salonów beauty

Wraz z rozszerzającą się gamą ofert salonów świadczących usługi kosmetyczne, rośnie odpowiedzialność prawna osób wykonujących zabiegi za ich prawidłowe wykonanie. W wielu przypadkach zwrot pieniędzy za źle wykonaną usługę to najmniejsza dolegliwość z grożących konsekwencji.

Finansowanie operacyjne dla dużych firm: ranking top faktorów 2025

Rynek finansowania operacyjnego w 2025 roku jest ukształtowany przez konwergencję wyzwań makroekonomicznych i dynamicznej transformacji technologicznej. Faktoring, pierwotnie postrzegany głównie jako rezerwowe źródło krótkoterminowej płynności, osiągnął status strategicznego instrumentu zarządzania kapitałem obrotowym i odpornością operacyjną dużych korporacji.

Od 30 grudnia 2025 r. duże i średnie firmy będą musiały udowodnić, że nie przyczyniają się do wylesiania. Nowe przepisy i obowiązki z rozporządzenia EUDR

Dnia 30 grudnia 2025 r. wchodzi w życie rozporządzenie EUDR. Duże i średnie firmy będą musiały udowodnić, że nie przyczyniają się do wylesiania. Kogo dokładnie dotyczą nowe obowiązki?

REKLAMA

Śmierć wspólnika sp. z o.o. a udziały w spółce

Życie pisze różne scenariusze, a dalekosiężne plany nie zawsze udają się zrealizować. Czasem najlepszy biznesplan nie zdoła uwzględnić nieprzewidzianego. Trudno zakładać, że intensywny i odnoszący sukcesy biznesmen nagle zakończy swoją przygodę, a to wszystko przez śmierć. W takich smutnych sytuacjach spółka z o.o. nie przestaje istnieć. Powstaje pytanie – co dalej? Co dzieje się z udziałami zmarłego wspólnika?

Cesja umowy leasingu samochodu osobowego – ujęcie podatkowe po stronie "przejmującego" leasing

W praktyce gospodarczej często zdarza się, że leasingobiorca korzystający z samochodu osobowego na podstawie umowy leasingu operacyjnego decyduje się przenieść swoje prawa i obowiązki na inny podmiot. Taka transakcja nazywana jest cesją umowy leasingu.

Startupy, AI i biznes: Polska coraz mocniej w grze o rynek USA [Gość Infor.pl]

Współpraca polsko-amerykańska to temat, który od lat przyciąga uwagę — nie tylko polityków, ale też przedsiębiorców, naukowców i ludzi kultury. Fundacja Kościuszkowska, działająca już od stu lat, jest jednym z filarów tej relacji. W rozmowie z Szymonem Glonkiem w programie Gość Infor.pl, Wojciech Voytek Jackowski — powiernik Fundacji i prawnik pracujący w Nowym Jorku — opowiedział o tym, jak dziś wyglądają kontakty gospodarcze między Polską a Stanami Zjednoczonymi, jak rozwijają się polskie startupy za oceanem i jakie szanse przynosi era sztucznej inteligencji.

Coraz większe kłopoty polskich firm z terminowym płaceniem faktur. Niewypłacalnych firm przybywa w zastraszającym tempie

Kolejny rekord niewypłacalności i coraz większa świadomość polskich firm. Od stycznia do końca września 2025 roku aż 5215 polskich firm ogłosiło niewypłacalność. To o 17% więcej niż w tym samym okresie w 2024 roku i o 39% więcej niż po pierwszym półroczu 2025 roku.

REKLAMA

Gdy motywacja spada. Sprawdzone sposoby na odzyskanie chęci do działania

Zaangażowanie pracowników to nie tylko wskaźnik nastrojów w zespołach, lecz realny czynnik decydujący o efektywności i kondycji finansowej organizacji. Jak pokazuje raport Gallupa „State of the Global Workplace 2025”, firmy z wysokim poziomem zaangażowania osiągają o 23 proc. wyższą rentowność i o 18 proc. lepszą produktywność niż konkurencja. Jednocześnie dane z tego samego badania są alarmujące – globalny poziom zaangażowania spadł z 23 do 21 proc., co oznacza, że aż czterech na pięciu pracowników nie czuje silnej więzi z miejscem pracy. Jak odwrócić ten trend?

Niezwykli ludzie. Jak wzbogacać kulturę organizacji dzięki talentom osób z niepełnosprawnością?

Najważniejszym kapitałem każdej organizacji są ludzie – to oni kształtują kulturę, rozwój i pozycję firmy na rynku. Dobrze dobrany zespół udźwignie ogromne wymagania, często przewyższając pokładane w nich oczekiwania, natomiast niewłaściwie dobrany lub źle zarządzany – może osłabić firmę i jej relacje z klientami. Integralnym elementem dojrzałej kultury organizacyjnej staje się dziś świadome włączanie różnorodności, w tym także osób z niepełnosprawnością.

REKLAMA