| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Biznes > Firma > Mała firma > Pracownik i ZUS > Kwota wolna od potrąceń w 2015 roku

Kwota wolna od potrąceń w 2015 roku

W 2015 roku pracodawcy nie mogą dokonywać potrąceń z wynagrodzenia pracownika, które przekraczałyby kwotę wolną od potrąceń. Jaka jest kwota wolna od potrąceń w 2015 roku?

Kwota wolna od potrąceń w 2015 roku

Wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości:

  1. minimalnego wynagrodzenia za pracę przysługującego pracownikom zatrudnionym w pełnym wymiarze czasu pracy, po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych - przy potrącaniu sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne,
  2. 75% wymienionego wynagrodzenia - przy potrącaniu zaliczek pieniężnych udzielonych pracownikowi,
  3. 90% wymienionego wynagrodzenia - przy potrącaniu kar pieniężnych przewidzianych w art. 108 K.p.
  4. W przypadku potrąceń dobrowolnych (na podstawie pisemnej zgody pracownika) wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia w wysokości:
  5. minimalnego wynagrodzenia za pracę, o którym mowa wcześniej - przy potrącaniu należności na rzecz pracodawcy,
  6. 80% tej kwoty - przy potrącaniu innych należności.

Kwoty wolne dla zatrudnionych na część etatu ulegają zmniejszeniu proporcjonalnie do wymiaru ich czasu pracy.

Redakcja poleca: PITY 2015 z płytą CD

Dodatek za pracę w porze nocnej 2015 r.

Składka emerytalna 2015 r. - ZUS czy OFE?

Wynagrodzenie minimalne 2015

Rząd przedstawił już komisji trójstronnej propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia w 2015 roku. Według szacunków przyszłoroczne wynagrodzenie minimalne wzrośnie i będzie wynosiło 1750 zł brutto.

Wysokość kwot wolnych od potrąceń w 2014 r. dla pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy

Podstawowe koszty i kwoty zmniejszające podatek

Podstawowe koszty i bez stosowania kwoty zmniejszającej podatek

Podwyższone koszty i kwota zmniejszająca podatek

Podwyższone koszty i bez stosowania kwoty zmniejszającej podatek

100% wynagrodzenia minimalnego po odliczeniach składkowo-podatkowych

1.237,20 zł

1.191,20 zł

1.242,20 zł

1.195,20 zł

75% wynagrodzenia minimalnego po odliczeniach składkowo-podatkowych

927,90 zł

893,40 zł

931,65 zł

896,40 zł

90% wynagrodzenia minimalnego po odliczeniach składkowo-podatkowych

1.113,48 zł

1.072,08 zł

1.117,98 zł

1.075,68 zł

80% wynagrodzenia minimalnego po odliczeniach składkowo-podatkowych

989,76 zł

952,96 zł

993,76 zł

956,16 zł

Składki ZUS w 2015 r.

Minimalne wynagrodzenie w 2015 roku

Składki ZUS dla nowych firm w 2015 roku

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Artur Rycak

Doktor nauk prawnych, adwokat, w latach 2003-2016 sędzia orzekający m.in. w sądach pracy i ubezpieczeń społecznych w okręgu lubelskim, warszawskim i warszawsko-praskim. Posiada ponad 18-letnie doświadczenie w prowadzeniu sporów sądowych w sprawach z zakresu prawa pracy. W latach 1996-2006 asystent w Katedrze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego, od 2009 r. wykładowca w uczelni Łazarskiego w Warszawie, prelegent na wielu międzynarodowych i ogólnopolskich konferencjach naukowych, wykładowca i kierownik podyplomowych studiów "Prawo sądowe dla asystentów sędziów i referendarzy sądowych" oraz studiów "Prawo podatkowe" w Uczelni Łazarskiego w Warszawie. Autor i redaktor naukowy kilkudziesięciu publikacji z zakresu prawa pracy oraz sporów sądowych. Posiada bogate doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu prawa pracy, procedury sądowej, kosztów sądowych i ustroju sądów powszechnych dla sędziów, radców prawnych, dyrektorów sądów, pracowników sądów, aplikantów adwokackich, aplikantów radcowskich, asystentów sędziów i referendarzy sądowych oraz szefów działów kadr i HR.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od mojafirma.Infor.pl
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK