REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

V Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy. Aktualne problemy oraz zmiany w przepisach - 14 października 2014 r.

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Zapraszamy na V Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy - Aktualne problemy oraz zmiany w przepisach - który odbędzie się 14 października 2014 r. w Warszawie.

Szanowni Państwo,

REKLAMA

Aby pomóc Państwu rozwiązać problemy związane ze sprawami kadrowymi i rozwiać wszelkie wątpliwości związane z zatrudnianiem pracowników, wypowiadaniem umów o pracę, czy wynagradzaniem pracowników - zaprosiliśmy wybitnych ekspertów, którzy odpowiedzą na Państwa pytania. Podczas organizowanego przez Polexpert Kongresu zaproszeni specjaliści: Pani Anita Gwarek z Ministerstwa Pracy oraz Mec. Karol Siergiej przybliżą m.in. tematykę urlopów pracowniczych - w tym urlopów rodzicielskich, Mec. Piotr Wojciechowski przybliży zagadnienia związane z czasem pracy po ostatnich zmianach. Jak skutecznie zobowiązać pracownika  do powstrzymania się od działalności konkurencyjnej? - na to pytanie odpowie Mec. Bartłomiej Raczkowski. Następnie o dyskryminacji i mobbingu w świetle najnowszego orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz o  współpracy ze związkami zawodowymi opowiedzą uznani w środowisku prelegenci: Dr Maciej Chakowski oraz Mec. Grzegorz Orłowski. Drugiego dnia konferencji po wykładach zapraszamy do stolików eksperckich, gdzie w węższym gronie będzie można zadać konkretne pytania i uzyskać odpowiedź na nurtujące Państwa pytania.

Prowadzenie kart ewidencji czasu pracy - 10 praktycznych wskazówek

Program

Wtorek, 14.10.2014r.

  1. Czas pracy po ostatnich zmianach - najlepsze praktyki - Mec. Piotr Wojciechowski, godz. 10.00 - 11.30
  2. Dyskryminacja i mobbing w świetle najnowszego orzecznictwa Sądy Najwyższego - Dr Maciej Chakowski
  3. Zakaz konkurencji w stosunkach pracy - jak skutecznie zobowiązać pracownika  do powstrzymania się od działalności konkurencyjnej? - Mec. Bartłomiej Raczkowski
  4. Współpraca ze związkami zawodowymi a obowiązek ochrony danych osobowych pracownika - Mec. Grzegorz Orłowski
  5. Uprawnienia pracownicze związane z rodzicielstwem po ostatnich zmianach - najczęściej zgłaszane wątpliwości interpretacyjne - Anita Gwarek
  6. Zasady wynagradzania pracowników - praca nadliczbowa, okresy niewykonywania pracy za którą przysługuje wynagrodzenie za pracę, wybrane systemy wynagradzania - zalety i wady - Aldona Salamon
  •     Zasady rekompensaty za pracę nadliczbową
  •     Ustalanie wynagrodzenia za okresy niewykonywania pracy;
  •     Systemy wynagradzania

Środa, 15.10.2014r.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  1. Rozwiązywanie umów o pracę - trudne przypadki - Mec. Anna Telec
  2. Zarządzanie czasem pracy, a koszty organizacji - Mec. Przemysław Ciszek
  3. Zasady udzielania urlopów wypoczynkowych  w aspekcie ostatnich zmian i najnowsze orzecznictwa Sądu Najwyższego - Mec. Karol Siergiej
  4. Rozwiązywanie umów o pracę - trudne przypadki - Mec. Anna Telec
  5. Czas pracy po ostatnich zmianach - najlepsze praktyki - Mec. Piotr Wojciechowski
  6. Zasady udzielania urlopów wypoczynkowych  w aspekcie ostatnich zmian i najnowsze orzecznictwa Sądu Najwyższego - Mec. Karol Siergiej

Porozmawiaj o tym na naszym FORUM

WIĘCEJ INFORMACJI O KONGRESIE ORAZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY >>>

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: Własne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Polscy wykonawcy działający na rynku niemieckim powinni znać VOB/B

VOB/B nadal jest w Niemczech często stosowanym narzędziem prawnym. Jak w pełni wykorzystać zalety tego sprawdzonego zbioru przepisów, minimalizując jednocześnie ryzyko?

BCC ostrzega: firmy muszą przyspieszyć wdrażanie KSeF. Ustawa już po pierwszym czytaniu w Sejmie

Prace legislacyjne nad ustawą wdrażającą Krajowy System e-Faktur (KSeF) wchodzą w końcową fazę. Sejm skierował projekt nowelizacji VAT do komisji finansów publicznych, która pozytywnie go zaopiniowała wraz z poprawkami.

Zakupy w sklepie stacjonarnym a reklamacja. Co może konsument?

Od wielu lat obowiązuje ustawa o prawach konsumenta. W wyniku implementowania do polskiego systemu prawa regulacji unijnej, od 1 stycznia 2023 r. wprowadzono do tej ustawy bardzo ważne, korzystne dla konsumentów rozwiązania.

Ponad 650 tys. firm skorzystało z wakacji składkowych w pierwszym półroczu

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że w pierwszym półroczu 2025 r. z wakacji składkowych skorzystało 657,5 tys. przedsiębiorców. Gdzie można znaleźć informacje o uldze?

REKLAMA

Vibe coding - czy AI zredukuje koszty tworzenia oprogramowania, a programiści będą zbędni?

Kiedy pracowałem wczoraj wieczorem nad newsletterem, do szablonu potrzebowałem wołacza imienia – chciałem, żeby mail zaczynał się od “Witaj Marku”, zamiast „Witaj Marek”. W Excelu nie da się tego zrobić w prosty sposób, a na ręczne przerobienie wszystkich rekordów straciłbym długie godziny. Poprosiłem więc ChatGPT o skrypt, który zrobi to za mnie. Po trzech sekundach miałem działający kod, a wołacze przerobiłem w 20 minut. Więcej czasu zapewne zajęłoby spotkanie, na którym zleciłbym komuś to zadanie. Czy coraz więcej takich zadań nie będzie już wymagać udziału człowieka?

Wellbeing, który naprawdę działa. Arłamów Business Challenge 2025 pokazuje, jak budować silne organizacje w czasach kryzysu zaangażowania

Arłamów, 30 czerwca 2025 – „Zaangażowanie pracowników w Polsce wynosi jedynie 8%. Czas przestać mówić o benefitach i zacząć praktykować realny well-doing” – te słowa Jacka Santorskiego, psychologa biznesu i społecznego, wybrzmiały wyjątkowo mocno w trakcie tegorocznej edycji Arłamów Business Challenge.

Nie uczą się i nie pracują. Polscy NEET często są niewidzialni dla systemu

Jak pokazuje najnowszy raport Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, około 10% młodych Polaków nie uczy się ani nie pracuje. Kim są polscy NEET i dlaczego jest to realny problem społeczny?

Polska inwestycyjna zapaść – co hamuje rozwój i jak to zmienić?

Od 2015 roku stopa inwestycji w Polsce systematycznie spada. Choć może się to wydawać abstrakcyjnym wskaźnikiem makroekonomicznym, jego skutki odczuwamy wszyscy – wolniejsze tempo wzrostu gospodarczego, mniejszy przyrost zamożności, trudniejsza pogoń za Zachodem. Dlaczego tak się dzieje i czy można to odwrócić? O tym rozmawiali Szymon Glonek oraz dr Anna Szymańska z Polskiego Instytutu Ekonomicznego.

REKLAMA

Firma za granicą jako narzędzie legalnej optymalizacji podatkowej. Fakty i mity

W dzisiejszych czasach, gdy przedsiębiorcy coraz częściej stają przed koniecznością konkurowania na globalnym rynku, pojęcie optymalizacji podatkowej staje się jednym z kluczowych elementów strategii biznesowej. Wiele osób kojarzy jednak przenoszenie firmy za granicę głównie z próbą unikania podatków lub wręcz z działaniami nielegalnymi. Tymczasem, właściwie zaplanowana firma za granicą może być w pełni legalnym i etycznym narzędziem zarządzania obciążeniami fiskalnymi. W tym artykule obalimy popularne mity, przedstawimy fakty, wyjaśnimy, które rozwiązania są legalne, a które mogą być uznane za agresywną optymalizację. Odpowiemy też na kluczowe pytanie: czy polski przedsiębiorca faktycznie zyskuje, przenosząc działalność poza Polskę?

5 sprawdzonych metod pozyskiwania klientów B2B, które działają w 2025 roku

Pozyskiwanie klientów biznesowych w 2025 roku wymaga elastyczności, innowacyjności i umiejętnego łączenia tradycyjnych oraz nowoczesnych metod sprzedaży. Zmieniające się preferencje klientów, rozwój technologii i rosnące znaczenie relacji międzyludzkich sprawiają, że firmy muszą dostosować swoje strategie, aby skutecznie docierać do nowych odbiorców. Dobry prawnik zadba o zgodność strategii z przepisami prawa oraz zapewni ochronę interesów firmy. Oto pięć sprawdzonych metod, które pomogą w pozyskiwaniu klientów w obecnym roku.

REKLAMA