REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

„Jak z sukcesem rozwijać swoją firmę” - III Konferencja Sieci Przedsiębiorczych Kobiet

REKLAMA

25 listopada, w Warszawie, w Centrum Konferencyjnym Muranów, w Muzeum Historii Żydów Polskich odbędzie się kolejna konferencja Sieci Przedsiębiorczych Kobiet. Jeśli chcesz zdobyć i pogłębić wiedzę o prowadzeniu biznesu bądź sprawdzić czy własna firma to coś dla Ciebie, serdecznie zapraszamy na konferencję.

REKLAMA

REKLAMA

Jeśli chcesz:

- zdobyć i pogłębić wiedzę o prowadzeniu biznesu,

- poznać narzędzia, najnowsze aplikacje i trendy rynkowe,

- spotkać inspirujące przedsiębiorcze kobiety,

REKLAMA

- wyciągnąć korzyści z sieciowania i networkingu,

Dalszy ciąg materiału pod wideo

- znaleźć wspólniczkę, wspólników lub partnerów,

- sprawdzić czy własna firma to nowe wyzwanie dla Ciebie,

- poznać efekty mentoringu biznesowego programu 100 Nowych Firm,

niezależnie od tego czy już prowadzisz swoją firmę, czy ją dopiero planujesz założyć, to ta konferencja jest dla Ciebie.

W programie konferencji znajdą się: wykłady plenarne, przestrzeń networkingowa oraz dodatkowo warsztaty pogłębiające wiedzę – dla chętnych.

Naszymi prelegentami będą m.in. Iwona Majewska-Opiełka Akademia Skutecznego Działania Iwony Majewskiej Opiełki, Agnieszka Oleszczuk-Widawska Evenea, Anna Pięta Magda Korcz Hush Warsaw, Anna Zarudzka z Chillid Web Design, Jacek Jakubowski Grupa Trop,  Zdzisław Sobierajski, www.sobierajski.pl oraz Agnieszka Brytan-Jędrzejowska ATENA Research&Consulting, a także Anna Kupisz-Cichosz Softway oraz Szymon Ostrowski Akademia Przedsiębiorcy.

Jak kreować wizerunek swojej firmy, czyli jak słowa zamienić na pieniądze…„, „Fundamenty własnej firmy czyli co robią właściciele mikro i małych firm, żeby dobrze prosperować na rynku”  – to tytuły interaktywnych warsztatów wiedzowych, które odbędą się w bloku popołudniowym w małych grupach uczestników.

szczegółowy program konferencji

Koszt udziału w konferencji: 100 zł (wykłady plenarne, networking + lunch) – w przypadku rejestracji do 15.11, 120 zł przy rejestracji po 15.11.
Udział w warsztatach wiedzowych jest płatny dodatkowo.
Ilość miejsc ograniczona, decyduje kolejność zgłoszeń. 

rejestracja na konferencję 

Uczestnikom konferencji udostępniamy nieodpłatnie możliwość zwiedzania Muzeum Historii Żydów Polskich.

Serdecznie zapraszamy,

Katarzyna Wierzbowska

Dorota Czekaj

Fundacja Przedsiębiorczości Kobiet

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Targowisko to każde miejsce, w którym jest prowadzona sprzedaż. Wystawisz towar przed sklep, zapłacisz opłatę targową

Choć każdy sprzedawca prowadzi działania mające na celu zainteresowanie potencjalnych klientów oferowanym przez nich towarem, to jednak działania te mogą przynieść niespodziewane skutki. Niestety o wymiarze finansowym.

Paczki z ubraniami niedługo bez zgłoszenia w SENT - MF zmieni przepisy po fali skarg

MF wycofuje się z obowiązku zgłaszania w systemie SENT krajowych przewozów odzieży i obuwia. Projekt nowego rozporządzenia trafił 15 czerwca 2026 r. do konsultacji publicznych. To efekt dwóch miesięcy protestów branży modowej, logistycznej i e-commerce. Dla importu i WNT progi zostają podwyższone trzykrotnie. Firmy handlujące ubraniami i butami mogą odetchnąć.

E-commerce w Polsce przyspiesza. Sprzedaż rośnie szybciej niż inflacja

Maj przyniósł wyraźne ożywienie w polskim sektorze e-commerce. Sprzedaż rosła znacznie szybciej niż inflacja. Najbardziej dynamicznie rósł popyt z zagranicy. To w dużej mierze zasługa AI - czytamy w „Pb".

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów

Będzie więcej kobiet w organach spółek publicznych - minimum 33%. To wynik opóźnionej implementacji przez Polskę unijnej dyrektywy Women on Boards. Nawet 500 tys. zł kary za nierespektowanie nowych przepisów. Na jakim etapie są prace legislacyjne?

REKLAMA

UE wprowadza standardy równości płac. Pracodawców czekają zmiany

Po wejściu w życie przepisów unijnej dyrektywy pracodawcy będą musieli przyjrzeć się wzorom umów i zrezygnować z rozwiązań, które zabraniają pracownikom mówić o swoim wynagrodzeniu - powiedziała w środę ekspertka prawa pracy dr Monika Wieczorek.

Polskie firmy chcą inwestować w AI. Problemem są rosnące koszty oprogramowania

Firmy chcą przeznaczać środki na sztuczną inteligencję, ale znaczną część budżetów pochłania utrzymanie istniejących systemów. Rosnące koszty subskrypcji oprogramowania niepokoją już ponad połowę przedsiębiorstw, podczas gdy 52% planuje inwestycje w AI i rozwój własnych aplikacji.

33 procent kobiet w zarządach spółek – nowy obowiązek. Których firm dotyczy? Kary do pół mln zł

Rada Ministrów przyjęła 09.06.2026 r. projekt ustawy, który wprowadza obowiązek zapewnienia minimum 33% udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych spółek giełdowych. Nowe przepisy wdrażają unijną dyrektywę i oznaczają konkretne obowiązki dla firm: politykę równowagi płci, raporty oraz przejrzyste kryteria wyboru kandydatów. Za brak dostosowania grozi kara do 500 000 zł.

Sprzedawcy elektroniki i AGD tylko do 31 lipca 2026 mają czas na wdrożenie systemu napraw - nowe obowiązki

Do końca lipca 2026 roku firmy z branży elektroniki i AGD muszą wdrożyć dyrektywę Right to Repair. Nowe przepisy oznaczają obowiązek naprawy sprzętu nawet po gwarancji, dostęp do części zamiennych i dokumentacji technicznej. Brak dostosowania to ryzyko sporów z klientami i sankcji prawnych. Sprawdź szczegóły, obowiązki sprzedawców i uprawnienia kupujących.

REKLAMA

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad Women on Boards

Brak kobiet na najwyższych stanowiskach to nie naturalny efekt procesów rynkowych, a konsekwencja barier. Rada Ministrów pracuje nad rozwiązaniami z dyrektywy Women on Boards. Parytety - czy płeć zacznie liczyć się bardziej niż kompetencje? To błędne założenie, że dziś o awansach i nominacjach decydują wyłącznie kwalifikacje. Gdyby tak było, trudno byłoby wyjaśnić, dlaczego kobiety – stanowiące połowę społeczeństwa, coraz częściej lepiej wykształcone od mężczyzn i osiągają porównywalne wyniki biznesowe – pozostają tak słabo reprezentowane na najwyższych szczeblach zarządzania.

Inteligencja emocjonalna, pomnażanie majątku, kobiety liderki i AI w firmach rodzinnych - III edycja Family Business Future Summit tym inspirowała liderów firm rodzinnych

Ponad 160 uczestników, reprezentujących firmy rodzinne, spotkało się podczas III edycji Family Business Future Summit 2026, aby rozmawiać o sukcesji, odpowiedzialności, relacjach międzypokoleniowych i przyszłości polskiego biznesu rodzinnego. Tegoroczna edycja wydarzenia pokazała, że firmy rodzinne potrzebują dziś nie tylko eksperckiej wiedzy, ale także przestrzeni do szczerej rozmowy o wartościach, zmianie i ciągłości.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA