REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

W 2009 roku wszystkie opłaty od hazardu pójdą w górę

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Ewa Konderak

REKLAMA

Nieco ponad 10 proc. wzrosną od stycznia 2009 r. opłaty wnoszone na podstawie ustawy o grach i zakładach wzajemnych.

ZMIANA PRAWA

REKLAMA

REKLAMA

W myśl ustawy z 1992 roku o grach i zakładach wzajemnych (t.j. Dz.U. z 2004 r. nr 4, poz. 27 z późn. zm.) minister finansów każdego roku podwyższa opłaty za udzielenie zezwolenia, opłaty egzaminacyjne i za wydanie świadectwa zawodowego lub uznanie wymienionych w ustawie dokumentów równoważnych świadectw. Podwyższenie tych opłat powinno odpowiadać wskaźnikowi wzrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w okresie trzech kwartałów w roku poprzedzającym rok podatkowy (dla roku 2009 jest to okres od stycznia do września 2008 r. - w tym okresie wskaźnik ten wyniósł 10,4 proc.).

Ministerstwo Finansów opublikowało właśnie projekt rozporządzenia zmieniającego rozporządzenie w sprawie wykonania niektórych przepisów ustawy o grach i zakładach wzajemnych, które podnosi stawki wymienionych opłat.

I tak opłata za zezwolenie na urządzanie gier i zakładów wzajemnych będzie wynosiła:

REKLAMA

• za zezwolenie na urządzanie gier w kasynie gry - 418 807 zł (dotychczas 379 354 zł);

Dalszy ciąg materiału pod wideo

• za zezwolenie na urządzanie gier na automatach - 167 667 zł (dotychczas 151 872 zł);

• za zezwolenie na urządzanie gry bingo pieniężne - 167 573 zł (dotychczas 151 787 zł);

• za zezwolenie na urządzanie loterii fantowej lub gry bingo fantowe - 2801 zł (dotychczas 2537 zł), a gdy zezwolenie dotyczy obszaru jednego województwa - 1369 zł (dotychczas 1240 zł);

• za zezwolenie na urządza-nie zakładów wzajemnych - 55 886 zł (dotychczas 50 261 zł); oraz dodatkowo za każdy punkt przyjmowania zakładów wzajemnych - 284 zł (dotychczas 257 zł);

• za zezwolenie na urządzanie gier na automatach o niskich wygranych - 56 316 zł (dotychczas 51 011 zł); oraz dodatkowo za każdy punkt gry na automatach o niskich wygranych - 283 zł (dotychczas 256 zł);

• za zezwolenie na urządzanie loterii promocyjnej oraz loterii audioteksowej - 10 proc. wartości puli nagród, jednak nie mniej niż 1369 zł (dotychczas 1240 zł).

Z kolei opłata za złożenie egzaminu dla poszczególnych stanowisk lub funkcji ma wynieść:

• dyrektor i zastępcy dyrektora - 2093 zł (dotychczas 1896 zł);

• kierownik i zastępca kierownika - 1952 zł (dotychczas 1768 zł);

• inspektor nadzorujący punkty gry na automatach o niskich wygranych, wideoloterie i telebingo - 1685 zł (dotychczas 1526 zł);

• kasjer stołu - 1369 zł (dotychczas 1240 zł);

• osoba bezpośrednio prowadząca grę, obsługująca urządzenia do gier, z wyłączeniem pracowników obsługi technicznej, przyjmująca zakłady wzajemne - 550 zł (dotychczas 498 zł);

• osoba nadzorująca urządzenie loterii fantowej, bingo fantowego, loterii promocyjnej lub loterii audioteksowej - 1369 zł (dotychczas 1240 zł);

• inne stanowiska lub funkcje niewymienione w poprzednich punktach - 2801 zł (dotychczas 2537 zł).

Nowe opłaty zaczną obowiązywać 1 stycznia 2009 r.

Ewa konderak

gp@infor.pl

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Jak stoper i koncentracja ratują nas przed światem dystraktorów?

Przez lata próbowałem różnych systemów zarządzania sobą w czasie. Aplikacje, kalendarze, kanbany, mapy myśli. Wszystko ładnie wyglądało na prezentacjach, ale w codziennym chaosie pracy menedżera czy konsultanta – niewiele z tego zostawało.

Odpowiedzialność prawna salonów beauty

Wraz z rozszerzającą się gamą ofert salonów świadczących usługi kosmetyczne, rośnie odpowiedzialność prawna osób wykonujących zabiegi za ich prawidłowe wykonanie. W wielu przypadkach zwrot pieniędzy za źle wykonaną usługę to najmniejsza dolegliwość z grożących konsekwencji.

Finansowanie operacyjne dla dużych firm: ranking top faktorów 2025

Rynek finansowania operacyjnego w 2025 roku jest ukształtowany przez konwergencję wyzwań makroekonomicznych i dynamicznej transformacji technologicznej. Faktoring, pierwotnie postrzegany głównie jako rezerwowe źródło krótkoterminowej płynności, osiągnął status strategicznego instrumentu zarządzania kapitałem obrotowym i odpornością operacyjną dużych korporacji.

Od 30 grudnia 2025 r. duże i średnie firmy będą musiały udowodnić, że nie przyczyniają się do wylesiania. Nowe przepisy i obowiązki z rozporządzenia EUDR

Dnia 30 grudnia 2025 r. wchodzi w życie rozporządzenie EUDR. Duże i średnie firmy będą musiały udowodnić, że nie przyczyniają się do wylesiania. Kogo dokładnie dotyczą nowe obowiązki?

REKLAMA

Śmierć wspólnika sp. z o.o. a udziały w spółce

Życie pisze różne scenariusze, a dalekosiężne plany nie zawsze udają się zrealizować. Czasem najlepszy biznesplan nie zdoła uwzględnić nieprzewidzianego. Trudno zakładać, że intensywny i odnoszący sukcesy biznesmen nagle zakończy swoją przygodę, a to wszystko przez śmierć. W takich smutnych sytuacjach spółka z o.o. nie przestaje istnieć. Powstaje pytanie – co dalej? Co dzieje się z udziałami zmarłego wspólnika?

Cesja umowy leasingu samochodu osobowego – ujęcie podatkowe po stronie "przejmującego" leasing

W praktyce gospodarczej często zdarza się, że leasingobiorca korzystający z samochodu osobowego na podstawie umowy leasingu operacyjnego decyduje się przenieść swoje prawa i obowiązki na inny podmiot. Taka transakcja nazywana jest cesją umowy leasingu.

Startupy, AI i biznes: Polska coraz mocniej w grze o rynek USA [Gość Infor.pl]

Współpraca polsko-amerykańska to temat, który od lat przyciąga uwagę — nie tylko polityków, ale też przedsiębiorców, naukowców i ludzi kultury. Fundacja Kościuszkowska, działająca już od stu lat, jest jednym z filarów tej relacji. W rozmowie z Szymonem Glonkiem w programie Gość Infor.pl, Wojciech Voytek Jackowski — powiernik Fundacji i prawnik pracujący w Nowym Jorku — opowiedział o tym, jak dziś wyglądają kontakty gospodarcze między Polską a Stanami Zjednoczonymi, jak rozwijają się polskie startupy za oceanem i jakie szanse przynosi era sztucznej inteligencji.

Coraz większe kłopoty polskich firm z terminowym płaceniem faktur. Niewypłacalnych firm przybywa w zastraszającym tempie

Kolejny rekord niewypłacalności i coraz większa świadomość polskich firm. Od stycznia do końca września 2025 roku aż 5215 polskich firm ogłosiło niewypłacalność. To o 17% więcej niż w tym samym okresie w 2024 roku i o 39% więcej niż po pierwszym półroczu 2025 roku.

REKLAMA

Gdy motywacja spada. Sprawdzone sposoby na odzyskanie chęci do działania

Zaangażowanie pracowników to nie tylko wskaźnik nastrojów w zespołach, lecz realny czynnik decydujący o efektywności i kondycji finansowej organizacji. Jak pokazuje raport Gallupa „State of the Global Workplace 2025”, firmy z wysokim poziomem zaangażowania osiągają o 23 proc. wyższą rentowność i o 18 proc. lepszą produktywność niż konkurencja. Jednocześnie dane z tego samego badania są alarmujące – globalny poziom zaangażowania spadł z 23 do 21 proc., co oznacza, że aż czterech na pięciu pracowników nie czuje silnej więzi z miejscem pracy. Jak odwrócić ten trend?

Niezwykli ludzie. Jak wzbogacać kulturę organizacji dzięki talentom osób z niepełnosprawnością?

Najważniejszym kapitałem każdej organizacji są ludzie – to oni kształtują kulturę, rozwój i pozycję firmy na rynku. Dobrze dobrany zespół udźwignie ogromne wymagania, często przewyższając pokładane w nich oczekiwania, natomiast niewłaściwie dobrany lub źle zarządzany – może osłabić firmę i jej relacje z klientami. Integralnym elementem dojrzałej kultury organizacyjnej staje się dziś świadome włączanie różnorodności, w tym także osób z niepełnosprawnością.

REKLAMA