REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Boni: zmiany w składkach rentowych nie spowodują wzrostu bezrobocia

REKLAMA

Podwyżka składki rentowej nie przyniesie negatywnych skutków - uważa minister administracji i cyfryzacji Michał Boni. Nie wyklucza również liberalizacji kodeksu pracy.

Michał Boni przekonywał w Tok FM, że zmiany w wysokości składki rentowej, zapowiadane w expose premiera Donalda Tuska, nie będą miały efektów ubocznych w postaci spadku zatrudnienia. "Wszystkie analizy zostały wykonane i nie mam takiego przekonania, że powinno to przynieść negatywne skutki" - powiedział.

REKLAMA

REKLAMA

Boni uzasadniał konieczność podwyższenia składki rentowej potrzebą zbilansowania się środków w funduszach ZUS. "To jest sytuacja, w której składka rentowa była przez wiele lat na określonym poziomie i w roku 2007, i później, konsekwentnie w połowie 2008 została zmniejszona. Radykalnie i chyba na zbyt dużą skalę, zbyt hojnie" - argumentował minister.

"Polscy przedsiębiorcy, jeśli mogliby ograniczać w jakiejś większej skali swoje zatrudnienie, to dlatego, że są problemy w gospodarce europejskiej, a nie dlatego, że nie mogą sprzedać swoich towarów, ani dlatego, że koszty pracy są za wysokie" - powiedział. Zdaniem Boniego polskie przedsiębiorstwa są konkurencyjne, wskazywał na analizy, które prognozują wynik gospodarczy w trzecim kwartale na poziomie 3,7-4 proc.

Po zapowiedziach podwyższenia składki rentowej obawy, że utrzymanie zatrudnienia przy podwyższonych kosztach może być trudne, wyrażali pracodawcy.

REKLAMA

Minister Boni nie wykluczył liberalizacji kodeksu pracy i wydłużenia czasu obowiązywania elastycznych form zatrudnienia wprowadzonych w poprzedniej kadencji rządu, tzw. "pakietu antykryzysowego". "To jest kwestia do dyskusji. (...) Jeśli pracodawcy ten temat wniosą, to na pewno rząd będzie to brał bardzo poważnie pod uwagę" - powiedział. Dodał, że w ciągu najbliższych tygodni rząd wybierze priorytety, na których skoncentrują się pierwsze działania rządu w dziedzinie rozwiązań legislacyjnych.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Minister odniósł się również do planów obciążenia umów o dzieło składką ubezpieczeniową. Przekonywał, że rozwiązanie to nie tylko poprawi sytuację ZUS, ale również ewidentnie wpłynie na emeryturę osób, których podstawą zatrudnienia są umowy cywilnoprawne. "Interes będzie obopólny" - podsumował Boni.

Objaśniał też pomysł odejścia od procentowej waloryzacji emerytur: "Na tym polega istota waloryzacji kwotowej, że ona tworzy taki prymat wobec tych, którzy mają niższe emerytury. (...) To jest element swoistej umowy społecznej na czas kryzysu. Chcielibyśmy, żeby ci, którzy mają niższe świadczenia, mogli być w trochę lepszej kondycji, poprawiając swoje warunki dzięki tej waloryzacji kwotowej w tym czasie kryzysu, niż ci, którzy mają świadczenia wyższe". Minister podkreślił, że zmiany w wypłatach emerytur nie przyniosą budżetowi oszczędności, zmieni się jedynie model przyznawania waloryzacji.

 

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Moja firma
Do 18 czerwca 2026 rejestracja i aktualizacja zakładów utrzymujących zwierzęta w PIW, do tego aplikacja IRZplus. Dotyczy nawet pszczelarzy

Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa przypomina: ustawa z 18 marca 2026 nakłada nowe obowiązki na posiadaczy zwierząt gospodarskich. Do 18 czerwca 2026 musisz zarejestrować zakład lub zaktualizować dane w Powiatowym Inspektoracie Weterynarii (PIW). Dotyczy to hodowców bydła, świń, koni, drobiu, owiec, kóz, a nawet pszczelarzy. Sprawdź, co musisz zrobić i jak to załatwić.

Gwałtownie rośnie liczba sukcesji. Czy firmy poradzą sobie z największą od dekad zmianą pokoleniową w biznesie?

W Polsce gwałtownie rośnie liczba sukcesji. Czy firmy poradzą sobie z największą od dekad zmianą pokoleniową w biznesie? Przedsiębiorcy są świadomi problemu, bo aż 70% z nich przyznaje, że planowanie przekazania sterów przedsiębiorstwa i umacnianie ładu rodzinnego to jeden z ich priorytetów na najbliższe 5 lat.

Miliony na audyt, grosze na komunikację. Dlaczego proces fuzji lub przejęcia może okazać się porażką mimo świetnego due diligence?

Mimo wielomiesięcznych i kosztownych procesów due diligence, wiele transakcji fuzji i przejęć (M&A) nie przynosi zakładanych rezultatów biznesowych. Dlaczego w pewnych sytuacjach inwestorzy tracą pieniądze, choć wydawało im się, że przejmowali firmę, która jest świetnie zarządzana i dochodowa? Eksperci wskazują, że przyczyna bardzo często leży nie w ukrytych wadach prawnych czy finansowych, lecz w błędach komunikacyjnych, nieprawidłowym podejściu do zarządzania nastrojami pracowników i wreszcie braku odpowiedniej strategii ogłoszenia transakcji, których skutki ujawniają się dopiero po przejęciu organizacji.

Polska mocna w technologii. 42 firmy w rankingu Europy Środkowo-Wschodniej

Na liście największych firm technologicznych Europy Środkowej i Wschodniej znalazły się 42 spółki z Polski. Jak podaje „PB”, w ubiegłym roku w pierwszej dziesiątce było pięć polskich firm, natomiast obecnie są tam cztery.

REKLAMA

KSC 2.0 już obowiązuje. Firmy muszą sprawdzić, czy mają nowy obowiązek

Od 7 maja 2026 r. działa samorejestracja w nowym Wykazie podmiotów kluczowych i podmiotów ważnych. Znowelizowana ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (tzw. ustawa o KSC 2.0.), wdrażająca unijną dyrektywę NIS2, objęła tysiące firm, które wcześniej nie podlegały tak szerokim obowiązkom – od producentów żywności i firm kurierskich, po zakłady chemiczne i producentów maszyn. Dla wielu z nich termin na zgłoszenie upływa 3 października 2026 r.

Boom w półprzewodnikach szansą dla Polski. Kluczowe będzie kształcenie inżynierów

Światowa branża półprzewodników do 2030 r. będzie potrzebować ok. milion dodatkowych specjalistów, w tym ponad 100 tys. inżynierów w Europie - wynika z opublikowanego w piątek raportu ManpowerGroup. Polska powinna mocniej postawić na kształcenie takich pracowników - uważają eksperci firmy.

Jakie są modele zarządzania AI w firmie? Jak sprawdzić czy AI przynosi korzyści organizacji?

AI wdraża cała organizacja, a nie tylko działy IT. Jakie są modele zarządzania AI w firmie? Zmienia się charakter pracy wykonywanej przez ludzi. Dziś chodzi o rozszerzanie możliwości człowieka dzięki współpracy ze sztuczną inteligencją. Jak sprawdzić czy AI przynosi korzyści organizacji?

Blokada wiz paraliżuje biznes? Firmy nie mogą realizować zagranicznych zleceń

W odcinaniu się od afery wizowej PiS rząd posuwa się do granic absurdu. Urzędnicy nie wydają pozwoleń na pracę i wiz osobom spoza UE, których polskie firmy potrzebują, żeby realizować zagraniczne kontrakty - informuje „PB"

REKLAMA

Ceny skupu żywca wieprzowego w 2026 r. Minister rolnictwa podejrzewa zmowę cenową

Minister rolnictwa i rozwoju wsi Stefan Krajewski skierował oficjalne pismo do prezesa Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów (UOKiK) Tomasza Chróstnego, aby zbadać czy na rynku wieprzowiny nie dochodzi do zmowy cenowej. Powodem tej interwencji są niepokojące sygnały dotyczące cen skupu żywca wieprzowego, które mogą wskazywać na stosowanie nieuczciwych praktyk rynkowych i zmowę cenową.

Po urodzeniu dziecka mają mniejsza szanse na nową pracę i awans. Kobiety zauważają też spadek zarobków

Rodzicielstwo okazuje się jednym z największych wyzwań wpływających na rozwój kariery zawodowej. Po urodzeniu dziecka mają mniejsza szanse na nową pracę i awans. Kobiety zauważają nawet spadek zarobków po narodzinach.

Zapisz się na newsletter
Zakładasz firmę? A może ją rozwijasz? Chcesz jak najbardziej efektywnie prowadzić swój biznes? Z naszym newsletterem będziesz zawsze na bieżąco.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA