Dodatek za pracę w porze nocnej 2014
REKLAMA
Pracownik, który wykonuje pracę w porze nocnej jest uprawniony do dodatku do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w danym roku. Jaka jest wysokość dodatku za pracę w porze nocnej w 2014 roku?
Dodatek za pracę w porze nocnej w 2014 r.
REKLAMA
| Miesiąc | Wymiar czasu pracy | Wysokość dodatku za 1h pracy w porze nocnej* |
| Styczeń | 1680 / 168 x 20% | 2,00 zł |
| Luty | 1680 / 160 x 20% | 2,10 zł |
| Marzec | 1680 / 168 x 20% | 2,00 zł |
| Kwiecień | 1680 / 168 x 20% | 2,00 zł |
| Maj | 1680 / 160 x 20% | 2,10 zł |
| Czerwiec | 1680 / 160 x 20% | 2,10 zł |
| Lipiec | 1680 / 184 x 20% | 1,83 zł |
| Sierpień | 1680 / 160 x 20% | 2,10 zł |
| Wrzesień | 1680 / 176 x 20% | 1,91 zł |
| Październik | 1680 / 184 x 20% | 1,83 zł |
| Listopad | 1680 / 144 x 20% | 2,33 zł |
| Grudzień | 1680 / 168 x 20% | 2,00 zł |
* Wysokość współczynnika dla pracownika pracującego w podstawowym systemie czasu pracy od poniedziałku do piątku w pełnym wymiarze czasu pracy.
Kodeks pracy określa minimalną wysokość dodatku. Pracodawca może ukształtować jego wysokość na wyższym poziomie.
Zobacz: Opłaty w Krajowym Rejestrze Sądowym 2014
Autopromocja
REKLAMA
REKLAMA
