| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Aktualności > Kto może karać za wypadki w pracy

Kto może karać za wypadki w pracy

Co roku 80 tys. pracowników ulega wypadkom przy pracy. Dzieje się tak, choć pracodawca ma obowiązek zapewnić zatrudnionym bezpieczne warunki pracy, a nad realizacją tego obowiązku czuwają organizacje społeczne i instytucje państwowe.


Dysponują one jednak niewystarczającymi środkami do karania przedsiębiorców łamiących prawa pracownicze. Największa z tych instytucji, Państwowa Inspekcja Pracy, zatrudnia zaledwie 1400 inspektorów pracy, którzy nadzorują kilka milionów podmiotów gospodarczych. Inspektor pracy trafia więc do pracodawcy raz na kilka lat.



3 lata

więzienia grozi pracodawcy, który naraził pracownika na niebezpieczeństwo

reklama

Źródło:

GP

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Monika Wolska-Bryńska

Radca prawny w Departamencie Kontroli Podatkowych w Kancelarii Prawno-Podatkowej Mariański Group

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »