Według najnowszych danych GUS zaległości w wypłacie wynagrodzeń na koniec 2005 roku dotyczyły 53,1 tys. osób. Rok wcześniej było ich prawie 127 tys.
Dotyczy to firm zatrudniających ponad 9 osób, w których pracuje 7,6 mln pracowników. Podobną tendencję notuje też Państwowa Inspekcja Pracy. Jeszcze w 2002 roku kłopoty z wypłatą pensji miało 68 proc. firm. Według wstępnych danych udostępnionych Gazecie Prawnej wynika, że w ubiegłym roku problem ten dotyczył 55,7 proc. przedsiębiorstw. Z danych GUS wynika, że najwięcej problemów z pensją mają pracownicy przemysłu, ochrony zdrowia, pomocy społecznej i budownictwa. Najmniej – pośrednictwa finansowego.
Do malejących zaległości przyczyniła się przede wszystkim lepsza koniunktura gospodarcza i wyniki finansowe firm. Eksperci podkreślają, że kłopoty z wypłatą wynagrodzeń to zwykle efekt trudnej sytuacji firmy, a nie złej woli ich właścicieli.
