| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Aktualności > Ponowne zatrudnienie pracownika bez obowiązkowych badań lekarskich?

Ponowne zatrudnienie pracownika bez obowiązkowych badań lekarskich?

Pracownik, który jest ponownie zatrudniany u tego samego pracodawcy, na tym samym stanowisku w krótkim odstępie czasu od ustania poprzedniej umowy, nie powinien być poddawany obowiązkowym badaniom lekarskim.

Do konsultacji społecznych trafił przygotowany przez Pracodawców RP projekt ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy. Pracami parlamentarnymi nad tą nowelizacją zajęła się Sejmowa Komisja Nadzwyczajna „Przyjazne Państwo” do spraw związanych z ograniczaniem biurokracji.


Celem projektowanych zmian jest likwidacja zbędnego, biurokratycznego obowiązku przeprowadzania badań lekarskich pracownika, który ponownie zatrudniany jest u tego samego pracodawcy, na to samo stanowisko w krótkim odstępnie czasu od ustania poprzedniej umowy.


Obecnie obowiązujące przepisy nakazują pracodawcy przeprowadzić wstępne badania pracownika, któremu skończy się umowa o pracę na czas określony, a następna zostanie z nim zawarta po kilku dniach. Zatem aktualnie istnieje konieczność przeprowadzenia badań lekarskich nawet, gdy umowa kończy się pracownikowi w piątek, a kolejną podpisuje w poniedziałek.


Taki stan prawny jest tylko niepotrzebnym obciążeniem dla pracodawcy i naraża firmę na dodatkowe koszty. Likwidacja tego obowiązku z pewnością przyczyniłaby się do ograniczenia biurokracji w przedsiębiorstwie.


Dlatego pracodawcy RP proponują, aby takie badania były obowiązkowe tylko w przypadku gdy przerwa w zatrudnieniu trwa dłużej niż 30 dni. Projekt zakłada, że jeśli przerwa jest krótsza, a pracownik trafia na to samo stanowisko to nie będzie potrzeby odnawiania badań.


Zdaniem Pracodawców RP zmiana ta nie wpłynie negatywnie na sytuację pracowników. Natomiast z punktu widzenia przedsiębiorców nowa regulacja zniesie jedną z wielu uciążliwości w prawie pracy.

oprac. Alicja Fal

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Chajec, Don-Siemion & Żyto Kancelaria Prawna

Kancelaria Chajec, Don-Siemion & Żyto jest zespołem wykwalifikowanych specjalistów z różnych dziedzin prawa i biznesu, charakteryzujących się praktycznym, pro-biznesowym podejściem i umiejętnością sprawnego działania, współpracujących ze sobą w biurach w Warszawie, Krakowie i Łodzi.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od mojafirma.Infor.pl
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK