Zmianami w przepisach o Krajowym Rejestrze Sądowym

zmiany w KRS
Szczegółowe zasady wykreślania z Krajowego Rejestru Sądowego i unormowania dyscyplinujące podmioty do niego wpisane zawiera projekt zmian w ustawie o KRS, który we wtorek poparła sejmowa komisja sprawiedliwości i praw człowieka.

Poselski projekt zmian wniósł klub Platformy Obywatelskiej. Zmiany mają zapewnić większą zgodność zapisów rejestru z rzeczywistym funkcjonowaniem firm i instytucji do niego wpisanych. Projekt zawiera też dokładne zasady przejmowania majątku wykreślonych z KRS podmiotów.

Przewodniczący podkomisji, która pracowała nad projektem, Borys Budka (PO) podkreślił, że zmiany są niezbędne, by przede wszystkim uporządkować sprawy tzw. martwych spółek, albo spółek, które nie zostały przerejestrowane.

Porozmawiaj o tym na naszym FORUM!

Resort sprawiedliwości szacuje, że nieprzerejestrowanych jest 100 tys. spółek oraz 60-80 tys. stowarzyszeń i organizacji społecznych.

Budka zapewnił, że przepisy dotyczące wykreślania takich podmiotów zawierają odpowiedni okres na podjęcie wobec nich uproszczonej likwidacji. Sąd rejestrowy dopiero pół roku od wejścia w życie ustawy będzie mógł wszcząć postępowanie w sprawie spółek, które m.in. przez poprzednie dwa lata nie złożyły sprawozdań finansowych - tłumaczył sprawozdawca.

UOKiK przygotował specjalny portal dla konsumentów i przedsiębiorców

Poselski projekt poparł wiceminister sprawiedliwości Jerzy Kozdroń. Podkreślał, że te sprawy trzeba wyczyścić, bo od wejścia w życie ustawy o KRS i stworzeniu rejestru minęło 13 lat. "Mija trzynaście lat od wprowadzenia przepisów o obowiązku przerejestrowania się do KRS-u wszystkich podmiotów gospodarczych. I tego obowiązku do tej pory nie wykonaliśmy. O czym to świadczy? Jakie to jest państwo?" - przekonywał do zmian Kozdroń.

Zmieniane przepisy zawierają też zasady wzywania organów spółki lub innych podmiotów - członków zarządu do złożenia obowiązkowych dokumentów. Na przekazanie ich członkowie zarządu będą mieli 7 dni, a jeśli go nie dopełnią, nałożona zostanie na nich grzywna; może ona zostać ponowiona po kolejnym wezwaniu.

Według resortu sprawiedliwości w praktyce nakładane grzywny wzywające do uzupełnienia dokumentów wynoszą w granicach 2-5 tys. zł dla każdego z członków zarządu. Górna granica jednej grzywny to 10 tys. zł.

Nowelizacja miałaby wejść w życie 1 stycznia 2015 r. Teraz w drugim czytaniu zajmie się nią Sejm na plenarnym posiedzeniu.

Pomoc dla firm dotkniętych rosyjskim embargiem

Moja firma
Dostawa jedzenia w majówkę nie musi być tylko do domu
26 kwi 2024

Majówka w tym roku, przy dobrej organizacji urlopu, może mieć aż 9 dni. Część Polaków decyduje się na taki długi wyjazd, sporo planuje wziąć dodatkowe wolne tylko 2 maja i też wyjechać, część będzie odpoczywać w domu. Będziemy jadać w restauracjach, gotować czy zamawiać jedzenie na wynos?

Jaki jest sekret sukcesu rodzinnych firm?
26 kwi 2024

Magazyn "Forbes" regularnie publikuje listę 100 najbogatszych Polaków. W pierwszej dziesiątce tegorocznego zestawienia jest kilku przedsiębiorców działających w firmach rodzinnych. Jaka jest ich recepta na sukces? 

Skuteczne kierowanie rozproszonym zespołem w branży medycznej
26 kwi 2024

Zarządzanie zespołem w branży medycznej to zadanie, które wymaga nie tylko specjalistycznej wiedzy, ale też głębokiego zrozumienia dynamiki interpersonalnej i psychologii pracy. Jako przedsiębiorca i założyciel BetaMed S.A., zawsze stawiałam przede wszystkim na rozwój kompetencji kierowniczych, które bezpośrednio przekładały się na jakość opieki nad pacjentami i atmosferę panującą w zespole.

GUS: Wzrósł indeks kosztów zatrudnienia. Czy wzrost kosztów pracy może być barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej?
25 kwi 2024

GUS podał, że w IV kwartale 2023 r. indeks kosztów zatrudnienia wzrósł o 1,9 proc. kdk i 12,8 proc. rdr. Mimo to zmniejszył się udział firm sygnalizujących, że wzrost kosztów pracy lub presji płacowej może być w najbliższym półroczu barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej.

Biznesowy sukces na rynku zdrowia? Sprawdź, jak się wyróżnić
25 kwi 2024

W Polsce obserwujemy rosnącą liczbę firm, które specjalizują się w usługach związanych ze zdrowiem, urodą i branżą wellness. Właściciele starają się wyjść naprzeciw oczekiwaniom klientów i jednocześnie wyróżnić na rynku. Jak z sukcesami prowadzić biznes w branży medycznej? Jest kilka sposobów. 

Wakacje składkowe. Dla kogo i jak z nich skorzystać?
24 kwi 2024

Sejmowe komisje gospodarki i polityki społecznej wprowadziły poprawki redakcyjne i doprecyzowujące do projektu ustawy. Projekt ten ma na celu umożliwić przedsiębiorcom tzw. "wakacje składkowe", czyli przerwę od płacenia składek ZUS.

Czego najbardziej boją się przedsiębiorcy prowadzący małe biznesy? [BADANIE]
23 kwi 2024

Czego najbardziej boją się małe firmy? Rosnących kosztów prowadzenia działalności i nierzetelnych kontrahentów. A czego najmniej? Najnowsze badanie UCE RESEARCH przynosi odpowiedzi. 

AI nie zabierze ci pracy, zrobi to człowiek, który potrafi z niej korzystać
23 kwi 2024

Jak to jest z tą sztuczną inteligencją? Zabierze pracę czy nie? Analitycy z firmy doradczej IDC twierdzą, że jednym z głównych powodów sięgania po AI przez firmy jest potrzeba zasypania deficytu na rynku pracy.

Niewypłacalność przedsiębiorstw. Od początku roku codziennie upada średnio 18 firm
23 kwi 2024

W pierwszym kwartale 2023 r. niewypłacalność ogłosiło 1635 firm. To o 31% więcej niż w tym okresie w ubiegłym roku i 35% wszystkich niewypłacalności ogłoszonych w 2023 r. Tak wynika z raportu przygotowanego przez ekonomistów z firmy Coface.  

Rosnące płace i spadająca inflacja nic nie zmieniają: klienci patrzą na ceny i kupują więcej gdy widzą okazję
22 kwi 2024

Trudne ostatnie miesiące i zmiany w nawykach konsumentów pozostają trudne do odwrócenia. W okresie wysokiej inflacji Polacy nauczyli się kupować wyszukując promocje i okazje cenowe. Teraz gdy inflacja spadła, a na dodatek rosną wynagrodzenia i klienci mogą sobie pozwolić na więcej, nawyk szukania niskich cen pozostał.

pokaż więcej
Proszę czekać...