Efektywne zarządzanie procesem premiowania w firmie wykorzystującej różne systemy premiowania do motywacji pracowników

Efektywne zarządzanie procesem premiowania w firmie wykorzystującej różne systemy premiowania do motywacji pracowników / fot. Fotolia
Zapraszamy do udziału w webinarium "Efektywne zarządzanie procesem premiowania w firmie wykorzystującej różne systemy premiowania do motywacji pracowników", które rozpocznie się w dniu 18 grudnia 2015 r. o godzinie 10:00. Patronat medialny nad webinarium objął portal Infor.pl

Podczas webinarium zaprezentujemy jak system informatyczny TETA HR wspiera proces przyznawania premii  dla trzech grup pracowniczych firmy X zajmującej się sprzedażą produktów finansowych. Pokażemy jak w prosty sposób rozliczyć pracowników wynagradzanych na podstawie osiągniętych wyników sprzedaży i jak ułatwić naliczanie premii podwładnym, którzy są rozliczani z realizacji celów operacyjnych.

Agenda:

  • Przejrzysty system premiowania, jako gwarant motywacji pracowników
  • Usprawnienie procesu przyznawania premii- elektroniczny obieg dokumentu wniosku premiowego zakończony wypłatą w płacach
  • Przypadek 1: Wyznaczanie premii na podstawie wskaźników biznesowych- rozwiązanie dla przedsiębiorstw opierających systemy premiowania na wynikach sprzedaży
  • Przypadek 2: Wyznaczanie premii na podstawie stopnia realizacji celów wyznaczonych pracownikom- rozwiązania dla firm zarządzających zasobami ludzkimi w oparciu o zarządzanie przez cele
  • Przypadek 3: Wnioski o nagrody i premie uznaniowe dla podwładnych

ZAREJESTRUJ SIĘ >

Termin: 18 grudnia 2015

Godzina: 10:00

Uczestnictwo: Udział jest bezpłatny. Ilość miejsc ograniczona.

Osoba prowadząca:

Katarzyna Jaśniewicz. Menedżer Produktu TETA HR, Unit4 Polska Sp. z o.o.

Od początku kariery zawodowej związana z systemami informatycznymi wspomagającymi zarządzanie kapitałem ludzkim. Ponad 16 letnie doświadczenie w obszarze HR zdobywała, jako konsultant wdrażający systemy HR-owe oraz jako analityk aplikacji TETA BP Kadry- Płace, a następnie TETA HRM. Współtwórca portalu pracowników TETA Web w obszarach Rekrutacja, Szkolenia, Zarządzanie przez Cele oraz Delegacje. Obecnie odpowiada za przygotowanie i realizację planów rozwoju produktu TETA HR.

Entuzjastka pracy zespołowej oraz nowego podejścia do rozwoju pracowników, przy zastosowaniu innowacyjnych metod i współczesnej technologii.

Absolwentka Politechniki Wrocławskiej, studia ukończyła z dyplomem magistra inżyniera elektroniki i telekomunikacji.

Organizatorzy

Unit4 zajmuje się w Polsce rozwojem systemów klasy ERP i HR, sprzedawanych pod marką TETA. Obecnie z rozwiązań Unit4 Polska korzysta ponad 2 tys. firm i instytucji dużej i średniej wielkości, będących liderami w swoich branżach. Firma oferuje system TETA HR będący liderem na rynku HR oraz TETA ERP zorientowany na ludzi system klasy ERP, automatyzujący bieżącą pracę, na rzecz działań strategicznych. Więcej informacji o Unit4 Polska znajduje się na stronie internetowej: www.unit4.pl na Facebooku lub LinkedIn page

decyzje-IT.pl to specjalistyczny serwis internetowy stanowiący centrum wiedzy na temat rozwiązań IT, tj. zarówno systemów informatycznych wspomagających zarządzanie, jak i aplikacji oraz rozwiązań informatycznych (np. do wirtualizacji, bezpieczeństwa, zarządzania zasobami sieciowymi i wielu innych). Celem serwisu jest kompleksowe wspieranie organizacji w skutecznym wyborze, wdrożeniu oraz utrzymaniu rozwiązań IT. Serwis skierowany jest do kadry zarządzającej i specjalistów przedsiębiorstw oraz organizacji różnych branż planujących, nadzorujących, realizujących lub rozliczających inwestycje IT.

Kontakt z organizatorem: Serwis decyzje-it.pl, redakcja@decyzje-it.pl, tel. +48 618653515

Moja firma
Dostawa jedzenia w majówkę nie musi być tylko do domu
26 kwi 2024

Majówka w tym roku, przy dobrej organizacji urlopu, może mieć aż 9 dni. Część Polaków decyduje się na taki długi wyjazd, sporo planuje wziąć dodatkowe wolne tylko 2 maja i też wyjechać, część będzie odpoczywać w domu. Będziemy jadać w restauracjach, gotować czy zamawiać jedzenie na wynos?

Jaki jest sekret sukcesu rodzinnych firm?
26 kwi 2024

Magazyn "Forbes" regularnie publikuje listę 100 najbogatszych Polaków. W pierwszej dziesiątce tegorocznego zestawienia jest kilku przedsiębiorców działających w firmach rodzinnych. Jaka jest ich recepta na sukces? 

Skuteczne kierowanie rozproszonym zespołem w branży medycznej
26 kwi 2024

Zarządzanie zespołem w branży medycznej to zadanie, które wymaga nie tylko specjalistycznej wiedzy, ale też głębokiego zrozumienia dynamiki interpersonalnej i psychologii pracy. Jako przedsiębiorca i założyciel BetaMed S.A., zawsze stawiałam przede wszystkim na rozwój kompetencji kierowniczych, które bezpośrednio przekładały się na jakość opieki nad pacjentami i atmosferę panującą w zespole.

GUS: Wzrósł indeks kosztów zatrudnienia. Czy wzrost kosztów pracy może być barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej?
25 kwi 2024

GUS podał, że w IV kwartale 2023 r. indeks kosztów zatrudnienia wzrósł o 1,9 proc. kdk i 12,8 proc. rdr. Mimo to zmniejszył się udział firm sygnalizujących, że wzrost kosztów pracy lub presji płacowej może być w najbliższym półroczu barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej.

Biznesowy sukces na rynku zdrowia? Sprawdź, jak się wyróżnić
25 kwi 2024

W Polsce obserwujemy rosnącą liczbę firm, które specjalizują się w usługach związanych ze zdrowiem, urodą i branżą wellness. Właściciele starają się wyjść naprzeciw oczekiwaniom klientów i jednocześnie wyróżnić na rynku. Jak z sukcesami prowadzić biznes w branży medycznej? Jest kilka sposobów. 

Wakacje składkowe. Dla kogo i jak z nich skorzystać?
24 kwi 2024

Sejmowe komisje gospodarki i polityki społecznej wprowadziły poprawki redakcyjne i doprecyzowujące do projektu ustawy. Projekt ten ma na celu umożliwić przedsiębiorcom tzw. "wakacje składkowe", czyli przerwę od płacenia składek ZUS.

Czego najbardziej boją się przedsiębiorcy prowadzący małe biznesy? [BADANIE]
23 kwi 2024

Czego najbardziej boją się małe firmy? Rosnących kosztów prowadzenia działalności i nierzetelnych kontrahentów. A czego najmniej? Najnowsze badanie UCE RESEARCH przynosi odpowiedzi. 

AI nie zabierze ci pracy, zrobi to człowiek, który potrafi z niej korzystać
23 kwi 2024

Jak to jest z tą sztuczną inteligencją? Zabierze pracę czy nie? Analitycy z firmy doradczej IDC twierdzą, że jednym z głównych powodów sięgania po AI przez firmy jest potrzeba zasypania deficytu na rynku pracy.

Niewypłacalność przedsiębiorstw. Od początku roku codziennie upada średnio 18 firm
23 kwi 2024

W pierwszym kwartale 2023 r. niewypłacalność ogłosiło 1635 firm. To o 31% więcej niż w tym okresie w ubiegłym roku i 35% wszystkich niewypłacalności ogłoszonych w 2023 r. Tak wynika z raportu przygotowanego przez ekonomistów z firmy Coface.  

Rosnące płace i spadająca inflacja nic nie zmieniają: klienci patrzą na ceny i kupują więcej gdy widzą okazję
22 kwi 2024

Trudne ostatnie miesiące i zmiany w nawykach konsumentów pozostają trudne do odwrócenia. W okresie wysokiej inflacji Polacy nauczyli się kupować wyszukując promocje i okazje cenowe. Teraz gdy inflacja spadła, a na dodatek rosną wynagrodzenia i klienci mogą sobie pozwolić na więcej, nawyk szukania niskich cen pozostał.

pokaż więcej
Proszę czekać...