Jedynie w przypadku pracowników o znacznym stopniu niepełnosprawności uprawnienia emerytalne nie będą miały wpływu na prawo do takiego dofinansowania.
Do 28 lutego 2011 r. miesięczne dofinansowanie przysługuje na wszystkich niepełnosprawnych pracowników (niezależnie od stopnia niepełnosprawności) ujętych w ewidencji zatrudnionych osób niepełnosprawnych prowadzonej przez PFRON. Oznacza to, że ewentualne uprawnienia emerytalne lub rentowe nie są brane pod uwagę.
Od 1 marca 2011 r. miesięczne dofinansowanie nie przysługuje na pracowników zaliczonych do umiarkowanego lub lekkiego stopnia niepełnosprawności, którzy mają ustalone prawo do emerytury (znowelizowany art. 26a ust. 1a1 ustawy o rehabilitacji pracowników niepełnosprawnych). Zatem pracodawcy po raz ostatni uwzględnią dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników posiadających ustalone prawo do emerytury, którzy legitymują się umiarkowanym i lekkim stopniem niepełnosprawności w dokumentach przekazywanych do PFRON za luty 2011 r. do 20 marca br. Natomiast począwszy od wynagrodzeń uzyskanych przez tych pracowników w marcu 2011 r. dofinansowanie nie będzie przysługiwać. Zatem wysyłając wniosek Wn-D za marzec 2011 r. i kolejne miesiące pracodawca nie powinien już dołączać załączników INF-D-P za takich pracowników.
Edyta Sieradzka
Wiceprezes Organizacji OBPON