W razie przejścia pracownicy na urlop wychowawczy w trakcie miesiąca kalendarzowego podstawę wymiaru jej składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe należy zmniejszyć proporcjonalnie. Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne jest miesięczna i niepodzielna. Od 1 listopada 2018 r. stanowi ją kwota 620 zł.
Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe z tytułu korzystania z urlopu wychowawczego ustala się zgodnie z art. 18 ust. 5b i 14 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (dalej: ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych). Stanowi ją kwota przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia wypłaconego za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop wychowawczy. Podstawa ta nie może być jednak wyższa od kwoty 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego przyjętego do ustalenia kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe (w 2018 r. - 4443 zł) oraz nie może być niższa od 75% kwoty minimalnego wynagrodzenia (w 2018 r. - 2100 zł). Wartości te ilustruje tabela.
TABELA. Graniczne kwoty podstaw wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopach wychowawczych w 2018 r.
|
Limity podstaw |
Kwoty podstawy |
|
Maksymalna podstawa |
2665,80 zł (4443 zł × 60%) |
|
Minimalna podstawa |
1575 zł (2100 zł × 75%) |
Z kolei podstawą wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne jest kwota odpowiadająca wysokości specjalnego zasiłku opiekuńczego przysługującego na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych (art. 81 ust. 8 pkt 10 ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych).
Przeczytaj w INFORLEX.PL Biznes cały artykuł: Składki ZUS w razie przejścia na urlop wychowawczy w trakcie miesiąca
W artykule omówiono również przykład omawiający problematykę składek ZUS w razie przejścia na urlop wychowawczy.