| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Aktualności > Wzrost płacy minimalnej to błąd

Wzrost płacy minimalnej to błąd

Stopa bezrobocia w przyszłym roku będzie wyższa, niż zakłada rząd. To skutek m.in. planowanego wzrostu płacy minimalnej.

Pomimo dużych problemów firm deweloperskich ze sprzedażą mieszkań liczba pracujących w budownictwie wciąż rośnie. Wynika to z tego, że budownictwo mieszkaniowe stanowi tylko część całej branży, a inwestycje infrastrukturalne nie tylko nie wyhamowały, ale dopiero nabierają tempa. Relatywnie dobra sytuacja panuje w sekcjach usługowych, takich jak handel czy hotele i restauracje. Generalnie to branże zależne głównie od popytu krajowego powinny w najmniejszym stopniu odczuć obecny kryzys.

• A czy jest szansa na wzrost płac?

- W kolejnych miesiącach tego roku tempo wzrostu wynagrodzeń będzie stopniowo wyhamowywać. Uważam, że w 2009 roku przeciętne wynagrodzenie wzrośnie o ok. 3 proc. Ze względu na relatywnie wysokie bezrobocie, które utrzyma się także w przyszłym roku, nie sądzę, abyśmy szybko zaobserwowali wyższą dynamikę wynagrodzeń. Prognoza rządowa sprzed kilku dni, że płace w gospodarce narodowej wzrosną w przyszłym roku o 2,1 proc. wydaje się realna.

Fot. Wojciech Górski

• WIKTOR WOJCIECHOWSKI

ukończył SGH. Jest wicedyrektorem działu analitycznego Fundacji FOR, Forum Obywatelskiego Rozwoju

 

Rozmawiał PAWEŁ JAKUBCZAK

reklama

Polecamy artykuły

Autor:

Źródło:

GP
Personel i Zarządzanie 4/201730.03 zł

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Rzecznik Ubezpieczonych

Rzecznik Ubezpieczonych reprezentuje interesy osób ubezpieczających, ubezpieczonych, uposażonych lub uprawnionych z umów ubezpieczenia, członków funduszy emerytalnych, uczestników pracowniczych programów emerytalnych, osób otrzymujących emeryturę kapitałową lub osób przez nie uposażonych.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »