| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Biznes > Zarządzanie > Szkolenia > Oferty szkoleń > Szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego" - 14 kwietnia 2014 r.

Szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego" - 14 kwietnia 2014 r.

Zapraszamy na szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego", które odbędzie się 14 kwietnia 2014 r. w Warszawie.

Termin szkolenia 2014-04-14 - 2014-04-14
Miejsce szkolenia Warszawa

POTRĄCENIA

I. Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę

  1. Przepisy regulujące dokonywanie potrąceń
  2. Na jakiej podstawie dokonywane są potracenia z wynagrodzenia
    1. Przepisy kodeksu postępowania cywilnego
    2. Przepisy ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
    3. Zbieg egzekucji sądowej i administracyjnej
  3. Pojęcie wynagrodzenia za pracę dla potrzeb ochrony przed potrąceniami
  4. Na jakiej podstawie dokonywane są potrącenia z wynagrodzenia "bez zgody pracownika"
  5. Pojęcie „zaliczki pieniężnej”
  6. Odliczenie kwoty wypłaconej w poprzednim terminie płatności
  7. Od jakiej kwoty przychodu pracodawca może dokonać potrąceń
  8. W jakiej kolejności dokonywanie są potrącenia
  9. Max wysokość dokonywanych potrąceń
  10. Możliwość dokonania potrąceń z otrzymanych nagród oraz dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  11. Od jakiej kwoty dokonujemy potrąceń w przypadku wypłaty składników wynagrodzenia przysługujących za okresy „dłuższe niż 1 miesiąc”
  12. Kwoty wolne od potrąceń
  13. Kwoty wolne od potrąceń w 2013 roku
  14. Czy kwota wolna od potrąceń ulega pomniejszeniu w przypadku nieprzepracowania pełnego miesiąca ?
  15. W jakich sytuacjach pracodawca dokonuje pomniejszenia kwoty wolnej od potrąceń
  16. W jaki sposób dokonać potrąceń, jeżeli oprócz wynagrodzenia pracownik otrzymał "świadczenia w naturze"
  17. Dokonywanie potrąceń ze świadczeń z innego tytułu prawnego
  18. Potrącenia w razie "dwukrotnej" wypłaty wynagrodzenia w ciągu miesiąca
  19. Potrącenie z wynagrodzenia w „pierwszym roku pracy”
  20. Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę i z wynagrodzenia chorobowego
  21. Obowiązek potrącenia alimentów na "wniosek matki dziecka"
  22. Potrącenia z ZFŚS (stanowisko MPiPS)
  23. Jak obliczyć i dokonać potrącenia "kary pieniężnej" udzielonej pracownikowi
  24. Forma zgody na „dobrowolne” potrącenia
  25. Pozostałe świadczenia wyłączone spod egzekucji

Zobacz również serwis: Rozliczanie wynagrodzeń

II. Dokonywanie potrąceń z zasiłków chorobowych oraz umów cywilnoprawnych

  1. Przepisy regulujące możliwość dokonywania potrąceń z zasiłków z ubezpieczenia chorobowego
  2. Od jakiej kwoty ustalana jest wysokość potrącenia
  3. Dopuszczalne kwoty potrąceń
  4. Ustalenie kwoty wolnej od potrąceń
  5. Potrącenia z wynagrodzenia i zasiłku chorobowego należnego w danym miesiącu
  6. Potrącenia z zasiłków w razie nieterminowego dostarczenia zwolnienia lekarskiego
  7. Możliwość dokonania potrąceń z umów cywilnoprawnych
reklama

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

DORADCA-UE.pl

portal

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »