| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Biznes > Zarządzanie > Szkolenia > Oferty szkoleń > Szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego" 25 marca 2014 r.

Szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozliczania wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego" 25 marca 2014 r.

Zapraszamy na szkolenie "Dokonywanie potrąceń oraz zasady rozlicz wypłaconych zasiłków z ubezpieczenia społecznego", które odbędzie się 25 marca 2014 r. w Warszawie.

Termin szkolenia 2014-03-25 - 2014-03-25
Miejsce szkolenia Warszawa
Cena 390 PLN netto
Promocja Druga osoba z Firmy 110 PLN netto

POTRĄCENIA

I. Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę

  1.     Przepisy regulujące dokonywanie potrąceń
  2.     Na jakiej podstawie dokonywane są potracenia z wynagrodzenia
    1.         Przepisy kodeksu postępowania cywilnego
    2.         Przepisy ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
    3.         Zbieg egzekucji sądowej i administracyjnej
  3.     Pojęcie wynagrodzenia za pracę dla potrzeb ochrony przed potrąceniami
  4.     Na jakiej podstawie dokonywane są potrącenia z wynagrodzenia "bez zgody pracownika"
  5.     Pojęcie „zaliczki pieniężnej”
  6.     Odliczenie kwoty wypłaconej w poprzednim terminie płatności
  7.     Od jakiej kwoty przychodu pracodawca może dokonać potrąceń
  8.     W jakiej kolejności dokonywanie są potrącenia
  9.     Max wysokość dokonywanych potrąceń
  10.     Możliwość dokonania potrąceń z otrzymanych nagród oraz dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  11.     Od jakiej kwoty dokonujemy potrąceń w przypadku wypłaty składników wynagrodzenia przysługujących za okresy „dłuższe niż 1 miesiąc”
  12.     Kwoty wolne od potrąceń
  13.     Kwoty wolne od potrąceń w 2013 roku
  14.     Czy kwota wolna od potrąceń ulega pomniejszeniu w przypadku nieprzepracowania pełnego miesiąca ?
  15.     W jakich sytuacjach pracodawca dokonuje pomniejszenia kwoty wolnej od potrąceń
  16.     W jaki sposób dokonać potrąceń, jeżeli oprócz wynagrodzenia pracownik otrzymał "świadczenia w naturze"
  17.     Dokonywanie potrąceń ze świadczeń z innego tytułu prawnego
  18.     Potrącenia w razie "dwukrotnej" wypłaty wynagrodzenia w ciągu miesiąca
  19.     Potrącenie z wynagrodzenia w „pierwszym roku pracy”
  20.     Dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę i z wynagrodzenia chorobowego
  21.     Obowiązek potrącenia alimentów na "wniosek matki dziecka"
  22.     Potrącenia z ZFŚS (stanowisko MPiPS)
  23.     Jak obliczyć i dokonać potrącenia "kary pieniężnej" udzielonej pracownikowi
  24.     Forma zgody na „dobrowolne” potrącenia
  25.     Pozostałe świadczenia wyłączone spod egzekucji

Zobacz również serwis: Zasiłki i inne świadczenia

II. Dokonywanie potrąceń z zasiłków chorobowych oraz umów cywilnoprawnych

  1.     Przepisy regulujące możliwość dokonywania potrąceń z zasiłków z ubezpieczenia chorobowego
  2.     Od jakiej kwoty ustalana jest wysokość potrącenia
  3.     Dopuszczalne kwoty potrąceń
  4.     Ustalenie kwoty wolnej od potrąceń
  5.     Potrącenia z wynagrodzenia i zasiłku chorobowego należnego w danym miesiącu
  6.     Potrącenia z zasiłków w razie nieterminowego dostarczenia zwolnienia lekarskiego
  7.     Możliwość dokonania potrąceń z umów cywilnoprawnych
reklama

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Dorota Jaszczak

Prawnik

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »