| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Moja firma > Biznes > Wiadomości > Niewypłacone wynagrodzenia nie będą kosztem

Niewypłacone wynagrodzenia nie będą kosztem

Nie można zaliczyć do kosztów podatkowych wynagrodzeń z tytułu umów zlecenia, które nie zostały wypłacone lub postawione do dyspozycji pracowników.
Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie wyjaśnił, czy można zaliczyć wynagrodzenia pracowników tymczasowych z umów zleceń do kosztów podatkowych w miesiącu, za który są należne.

Zgodnie z art. 16 ust. 1 pkt 57 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych (t.j. Dz.U. z 2000 r. nr 54, poz. 654 z późn. zm.) nie uważa się za koszty uzyskania przychodów niewypłaconych, niedokonanych lub niepostawionych do dyspozycji wypłat, świadczeń oraz innych należności z tytułów m.in. umów o pracę, zlecenia czy o dzieło, a także zasiłków pieniężnych z ubezpieczenia społecznego wypłacanych przez zakład pracy.

Więcej: Zaległe wynagrodzenia nie będą kosztem

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia przedsiębiorcy

POLECANE

Dotacje dla firm

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Pomysł na biznes

Eksperci portalu infor.pl

Aleksandra Chrzanowska

Zastępca Dyrektora Departamentu Rozwoju Biznesu w ING Lease.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »